重慶開放大學(xué)重慶工商職業(yè)學(xué)院2024年非事業(yè)編制(參編管理)工作人員招聘公告

 

　　重慶開放大學(xué)(原重慶廣播電視大學(xué))成立于1979年，是由重慶市人民政府舉辦，經(jīng)教育部批準(zhǔn)獨(dú)立設(shè)置的高等學(xué)校，是重慶市高等教育現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育中心、重慶市社區(qū)教育服務(wù)指導(dǎo)中心。2005年，創(chuàng)辦了重慶工商職業(yè)學(xué)院，與重慶開放大學(xué)實(shí)行“一套班子、兩塊牌子”的管理模式，現(xiàn)已成為國(guó)家骨干高職院校、重慶市示范高職院校、教育部首批教育信息化試點(diǎn)單位、重慶市優(yōu)質(zhì)高職院校，教育部、財(cái)政部公布的中國(guó)特色高水平高職學(xué)校和專業(yè)建設(shè)計(jì)劃單位之一。為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，現(xiàn)面向社會(huì)招聘非事業(yè)編制(參編管理)工作人員。

 

　　一、招聘原則堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)方針，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考核考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。

 

　　二、招聘計(jì)劃本次面向社會(huì)招聘非事業(yè)編制工作人員47人。具體招聘崗位及條件詳見《重慶開放大學(xué)重慶工商職業(yè)學(xué)院2024年招聘非事業(yè)編制(參編管理)工作人員崗位計(jì)劃表》(附件1)。

 

　　三、用工形式本次招聘用工形式：非事業(yè)編制，管理方式參照事業(yè)編制人員管理。與重慶開放大學(xué)重慶工商職業(yè)學(xué)院簽訂勞動(dòng)合同。

 

　　四、薪資待遇

 

　　實(shí)行績(jī)效考核，多勞多得，優(yōu)績(jī)優(yōu)酬。薪酬待遇參照在編人員執(zhí)行，“五險(xiǎn)一金”繳納(繳存)基數(shù)與在編人員標(biāo)準(zhǔn)一致。五、招聘范圍和對(duì)象

 

　　(一)基本條件

 

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

 

　　2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

 

　　3.具有良好的品行;

 

　　4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

 

　　5.符合崗位所需的其他條件;

 

　　6.具備國(guó)家規(guī)定的該崗位所需的必要條件。

 

　　(二)以下人員不納入本次招聘范圍因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除公職的人員，最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員，因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員，因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員?，F(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員(含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期)，未滿現(xiàn)工作單位(崗位)的招錄公告中或雙方簽定的勞動(dòng)(聘用)合同中約定的最低服務(wù)期限(年限)的人員，參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)、已進(jìn)入擬錄(聘)用公示環(huán)節(jié)的人員，我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到基層教育(醫(yī)療衛(wèi)生)機(jī)構(gòu)就業(yè)但未滿服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范(醫(yī)學(xué))生。

 

　　法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

 

　　(三)年齡條件本公告所要求的年齡計(jì)算截止時(shí)間為2024年3月22日，如“35周歲以下”，指未滿36周歲，在1988年3月23日以后出生，依次類推。

 

　　(四)畢業(yè)(學(xué)位)證書及專業(yè)1.非2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生應(yīng)聘的，應(yīng)憑已取得的畢業(yè)(學(xué)位)證書報(bào)考。2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生須在2024年7月31日以前取得招聘條件要求的學(xué)歷(學(xué)位)證書。2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)(學(xué)位)證書的，報(bào)名時(shí)應(yīng)提供就業(yè)推薦表、成績(jī)單及其他應(yīng)聘佐證材料;境外高校畢業(yè)生應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證及其他應(yīng)聘佐證材料(其中，境外應(yīng)屆高校畢業(yè)生，暫未取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證的，可提供能佐證學(xué)歷及所學(xué)專業(yè)的由正規(guī)翻譯公司出具的印證材料，并須在2024年7月31日以前取得符合招聘條件的教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證)。

 

　　2.專業(yè)資格審查參照《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(附件2)、《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2023修訂版)》(附件3)、《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》(附件4)、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2023年4月)》(附件5)進(jìn)行?？忌鶎W(xué)專業(yè)符合其中一個(gè)專業(yè)目錄即可。

 

　　專業(yè)資格審查以畢業(yè)證書(同時(shí)參考學(xué)位證書;不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位專業(yè)相關(guān)證書)載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)?？荚噲?bào)名時(shí)應(yīng)誠(chéng)信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報(bào)畢業(yè)專業(yè)。專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完全一致的，經(jīng)負(fù)責(zé)專業(yè)資格審查的單位審核認(rèn)定，可視為符合專業(yè)要求。

 

　　(五)特別說明本公告所要求的條件中，所指“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均包含本級(jí)(數(shù))，如35周歲以下，均含35周歲;3年以上工作經(jīng)歷，指工作經(jīng)歷滿3年，“對(duì)年對(duì)月”計(jì)算;成績(jī)70分以上，均含70分，以此類推。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷。具體認(rèn)定可結(jié)合社保繳納、勞動(dòng)(聘用)合同、工作經(jīng)歷證明、銀行卡工資流水等憑據(jù)。本公告所涉及的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，除明確約定外，均以本公告發(fā)布之日起計(jì)算。本公告要求各類職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格條件，以證書原件或發(fā)證機(jī)關(guān)提供的佐證材料為準(zhǔn)，且須在資格審查(復(fù)審)時(shí)提供。六、報(bào)名及資格審查本次招聘進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)對(duì)照招聘崗位要求，誠(chéng)信、準(zhǔn)確填寫報(bào)考信息。

 

　　(一)提交報(bào)考申請(qǐng)。報(bào)考人員在公告發(fā)布之日起至2024年3月28日16時(shí)期間，登錄招聘系統(tǒng)(http://rszp.cqdd.cq.cn)提交報(bào)考申請(qǐng)，并上傳滿足應(yīng)聘崗位條件要求的佐證材料電子版(含照片)。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考核時(shí)使用的身份證必須一致。

 

　　報(bào)考時(shí)，報(bào)考人員要承諾誠(chéng)信報(bào)考，應(yīng)如實(shí)準(zhǔn)確填報(bào)各項(xiàng)報(bào)名信息，資格復(fù)審時(shí)學(xué)校對(duì)進(jìn)入考核的人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。如因不符合條件和不誠(chéng)信報(bào)考被取消后續(xù)環(huán)節(jié)資格的，后果由報(bào)考人員承擔(dān)。

 

　　(二)報(bào)名資格初審。我校對(duì)符合報(bào)考條件的，不拒絕報(bào)名;對(duì)審查不合格的，說明理由。報(bào)考人員在填報(bào)報(bào)名信息后的3個(gè)工作日內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否報(bào)名審核通過，審核通過后不能再修改任何報(bào)考信息。如因填報(bào)信息錯(cuò)誤審核未通過的可在2024年3月29日16:00以前及時(shí)進(jìn)行修改，重新進(jìn)行資格初審。資格初審不合格的，不能參加考試。

 

　　(三)打印報(bào)名信息表。審核通過后的人員應(yīng)立即下載打印報(bào)名信息表并妥善保存，以備現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審時(shí)使用。

 

　　(四)打印準(zhǔn)考證。請(qǐng)報(bào)考人員在報(bào)名結(jié)束后及時(shí)關(guān)注報(bào)名系統(tǒng)信息或?qū)W校官網(wǎng)(www.cqtbi.edu.cn、www.cqou.edu.cn)通知公告欄信息，按時(shí)打印準(zhǔn)考證，逾期未打印的責(zé)任自負(fù)。

 

　　七、考核

 

　　(一)考核方式本次招聘考試包括筆試、專業(yè)技能測(cè)試、綜合面試，各崗位不設(shè)開考比例，各崗位具體考試科目及進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)規(guī)則詳見附件1。1.筆試除招聘條件要求具有副高級(jí)以上職稱的崗位(FB18),其余崗位均需進(jìn)行筆試。因筆試缺考或零分的，不得進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。筆試科目為綜合基礎(chǔ)知識(shí)，時(shí)間90分鐘，筆試內(nèi)容主要包

 

　　括但不限于時(shí)事政治、高等教育、職業(yè)教育、教師職業(yè)道德等內(nèi)容，不指定考試用書。筆試采取閉卷形式進(jìn)行。分值100分。具體筆試時(shí)間及地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。

 

　　2.資格復(fù)審和心理測(cè)試

 

　　(1)資格復(fù)審材料。參加資格復(fù)審的人員，請(qǐng)按照規(guī)定時(shí)間憑《準(zhǔn)考證》，并帶上附件6所要求的材料到指定地點(diǎn)辦理現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審手續(xù)。資格復(fù)審合格者，參加專業(yè)技能測(cè)試或綜合面試;資格復(fù)審不合格或經(jīng)確認(rèn)主動(dòng)放棄專業(yè)技能測(cè)試或綜合面試的，其缺額按報(bào)考該崗位應(yīng)聘人員的筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。若遞補(bǔ)人選筆試成績(jī)相同，則并列進(jìn)入專業(yè)技能測(cè)試或綜合面試。因遞補(bǔ)人員聯(lián)系電話留錯(cuò)或不暢通導(dǎo)致不能遞補(bǔ)參加資格復(fù)審的，視為自行放棄，責(zé)任自負(fù)。

 

　　(2)心理測(cè)試。學(xué)校組織心理測(cè)試，心理測(cè)試結(jié)果不納入考核成績(jī)，但作為是否聘用的重要參考依據(jù)。

 

　　3.專業(yè)技能測(cè)試根據(jù)報(bào)考崗位情況，采取試講、實(shí)操等多種方式進(jìn)行，測(cè)試應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力、專業(yè)技術(shù)水平、實(shí)踐操作能力以及適崗能力等。分值100分。

 

　　4.綜合面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的語(yǔ)言表達(dá)、綜合分析、邏輯思維、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、職業(yè)素養(yǎng)等。分值100分。綜合面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn)?？忌木C合面試成績(jī)須達(dá)到70分以上才能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

 

　　(二)考核總成績(jī)計(jì)算專任教師崗FB01-FB13考核總成績(jī)=(筆試成績(jī)×50%+專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×50%)×50%+綜合面試成績(jī)×50%管理崗FB14-FB17考核總成績(jī)=(筆試成績(jī)×50%+專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×50%)×50%+綜合面試成績(jī)×50%管理崗FB18考核總成績(jī)=專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×50%+綜合面試成績(jī)×50%總成績(jī)采用百分制計(jì)算，四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

 

　　八、體檢和考察

 

　　體檢人選按照擬招聘崗位名額，根據(jù)報(bào)考人員總成績(jī)從高到低1:1等額確定。當(dāng)總成績(jī)相同時(shí)，依次按專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)、綜合面試成績(jī)高者優(yōu)先;若仍相同，則加試綜合面試，以加試成績(jī)高者優(yōu)先。體檢由學(xué)校按規(guī)定組織實(shí)施。體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級(jí)以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。未按時(shí)到指定地點(diǎn)或機(jī)構(gòu)參加體檢者，不再進(jìn)入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。

 

　　體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)我校同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

 

　　體檢合格者，由學(xué)校對(duì)擬聘人員進(jìn)行全面考察，考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況等，考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察結(jié)論。應(yīng)聘人員屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的，須在資格復(fù)審時(shí)向負(fù)責(zé)資格審查的單位出具《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信應(yīng)聘承諾》(附件7);不能按期提供《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信應(yīng)聘承諾》或經(jīng)核實(shí)處于最低服務(wù)期限的，取消進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)及聘用資格。

 

　　考察堅(jiān)持“凡進(jìn)必審”，嚴(yán)格審查擬聘人員的違法犯罪記錄、誠(chéng)信記錄等，審核擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)，并采取多種方式進(jìn)行查證?？疾旖Y(jié)論為不合格的，考察小組應(yīng)向考察對(duì)象本人說明原因。對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿于招聘全過程，凡查實(shí)報(bào)考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的，取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。若有報(bào)考人員體檢、考察不合格或在體檢、考察中經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格，其缺額可根據(jù)需要按該崗位報(bào)考人員總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，也可不遞補(bǔ)，具體由學(xué)校研究決定。擬聘人選一經(jīng)擬聘公示，因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。

 

　　九、公示

 

　　考核、體檢、考察等有關(guān)事宜，在重慶開放大學(xué)重慶工商職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)(www.cqtbi.edu.cn、www.cqou.edu.cn)上發(fā)布，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。體檢、考察均合格人員經(jīng)學(xué)校研究后確定為擬聘人員。擬聘人員名單由學(xué)校進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

 

　　十、聘用

 

　　經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)學(xué)校與其簽訂勞動(dòng)合同，完善聘用手續(xù)。人事檔案由學(xué)校統(tǒng)一接收管理。未按規(guī)定時(shí)限辦理入職手續(xù)的人員，視為自動(dòng)放棄聘用資格。其中，屬2024年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在學(xué)校規(guī)定時(shí)限內(nèi)簽訂三方協(xié)議書，并在2024年7月31日以前取得并提交應(yīng)聘條件規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位等證書，同時(shí)在協(xié)議約定的時(shí)間內(nèi)持上述證書(境外留學(xué)人員需加持國(guó)家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料)辦理入職手續(xù)。逾期視為不具備應(yīng)聘條件，取消聘用資格。

 

　　本次招聘的工作人員首聘期3年，按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核合格以上的，予以正式聘用;試用期考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。聘用期間(含試用期間)發(fā)現(xiàn)因隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合招聘崗位條件要求的、嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)章制度、患病或非因工負(fù)傷在規(guī)定醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事學(xué)校安排的其它工作的，依法解除勞動(dòng)合同。

 

　　學(xué)校根據(jù)崗位配置實(shí)際需要，可對(duì)擬聘人員的工作崗位進(jìn)行調(diào)配，具體工作崗位以與學(xué)校簽訂的《勞動(dòng)合同》為準(zhǔn)。

 

　　擬聘人員具備與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)技術(shù)任職資格，須經(jīng)學(xué)校認(rèn)定方可聘用到相應(yīng)崗位等級(jí)。

 

　　十一、紀(jì)律要求招聘工作全過程自覺接受學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督，嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，嚴(yán)禁弄虛作假，對(duì)不符合招聘范圍、條件和弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消其考試或聘用資格;對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

 

　　十二、其他招聘咨詢電話：023-68664870、42863945劉老師

 

　　附件：

 

　　【1附件1《重慶開放大學(xué) 重慶工商職業(yè)學(xué)院2024年招聘非事業(yè)編制（參編管理）工作人員崗位計(jì)劃表》.xlsx】

 

　　【2.附件2 重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年8月修訂版）.doc.pdf】

 

　　【3.附件3 重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2023修訂版）.xls.xls】

 

　　【4.附件4 普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2023年4月）.pdf.pdf】

 

　　【5.附件5 授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄.doc.pdf】

 

　　【6.附件6 資格復(fù)審所需材料.pdf】

 

　　【7.附件7 《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信應(yīng)聘承諾》.doc.doc】

 

　　重慶開放大學(xué)重慶工商職業(yè)學(xué)院

 

　　2024年3月22日