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重慶

2024年重慶市銅梁區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位招聘22人公告

http://www.gongfucj.com       2024-05-07 11:38      來源:重慶市人力資源和社會保障局
【字體: 】              
  重慶市銅梁區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位2024年第二季度考核招聘緊缺優(yōu)秀人才公告
 
  為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊伍建設(shè),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》等規(guī)定,經(jīng)市人力社保局備案(備案號:KHZP2024013TL),決定面向社會考核招聘一批事業(yè)單位工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
 
  一、工作原則
 
  堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考核為主的方式進(jìn)行。
 
  二、招聘人數(shù)及崗位
 
  本次面向社會考核招聘事業(yè)單位工作人員共22名,具體招聘單位及崗位詳見附件1。
 
  三、報考條件
 
 ?。ㄒ唬┗緱l件。
 
  1.具有中華人民共和國國籍;
 
  2.遵守中華人民共和國憲法和法律,具有良好的品行;
 
  3.身體健康,符合事業(yè)單位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn);
 
  4.具有國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件;
 
  5.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定。
 
  曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員,刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒恕⒎缸锵右扇?,司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員,尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員,因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員,因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員,最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人,國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員,不得報考。
 
  現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生,試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員(含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期),未滿機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)公告中或聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的工作人員,尚未建立人事關(guān)系但參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成考察的擬聘用人員,我市公費培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育(醫(yī)療衛(wèi)生)機(jī)構(gòu)就業(yè),未滿約定最低服務(wù)期的或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范(醫(yī)學(xué))生,不得報考。
 
  法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,不得報考。
 
  (二)年齡計算。
 
  本公告所要求的年齡計算截止時間為2024年5月8日,如“35周歲以下”,指未滿36周歲,在1988年5月9日及以后出生,以此類推。符合條件的退役軍人(退出國家綜合性消防救援隊伍的消防救援人員)報考的,年齡放寬3周歲。
 
 ?。ㄈ┊厴I(yè)(學(xué)位)證書及專業(yè)。
 
  考生憑已取得(應(yīng)取得)的畢業(yè)(學(xué)位)證書報考,報名時應(yīng)誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報所學(xué)專業(yè)名稱。技工院校全日制中級工班、高級工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)學(xué)歷可分別按照全日制中專、大專、本科學(xué)歷(學(xué)位)對待。
 
  招聘專業(yè)資格條件審查,以畢業(yè)證書(參考學(xué)位證書或第二學(xué)士學(xué)位證書,不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書)載明的內(nèi)容為準(zhǔn);按照本公告附件5發(fā)布的專業(yè)參考目錄進(jìn)行審查,綜合使用該目錄《說明》中明確的有關(guān)規(guī)則。
 
 ?。ㄋ模┨貏e說明。
 
  本公告所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(數(shù)),如35周歲以下,均含35周歲;如專技十二級以上,均含專技十二級,以此類推。
 
  本公告所涉及的時間節(jié)點,除明確約定外,均以本公告發(fā)布之日計算。
 
  本公告要求的各類職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格條件,以證書原件或發(fā)證機(jī)關(guān)提供的佐證材料為準(zhǔn),除明確規(guī)定外,須在現(xiàn)場資格審查時提供。其中,非基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)所要求的職稱,均須為非基層定向職稱。
 
  2024年住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)畢業(yè)暫未取得規(guī)培合格證書的人員,最遲應(yīng)于2024年8月31日前取得規(guī)培合格證書或權(quán)威機(jī)構(gòu)出具的規(guī)培合格文件證明。如未在規(guī)定時間內(nèi)取得,取消聘用資格。
 
  本公告所指應(yīng)屆高校畢業(yè)生,指參加國家統(tǒng)一招生的普通高校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生(須經(jīng)省級招辦批準(zhǔn)錄取,就讀時將人事及學(xué)籍檔案關(guān)系轉(zhuǎn)移到就讀高校)以及2023年8月1日至2024年7月31日取得國(境)外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國人員。
 
  按照《關(guān)于貫徹落實住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個同等對待”政策的通知》(國衛(wèi)辦科教發(fā)〔2021〕18號)規(guī)定,經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師,目前已取得規(guī)培證的,可與對應(yīng)的臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對待。其中,住培合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)應(yīng)與招聘崗位要求的專業(yè)一致。
 
  本次招聘各環(huán)節(jié)時間安排如有相應(yīng)調(diào)整的,將通過銅梁區(qū)人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.cqstl.gov.cn/)公告,請考生及時關(guān)注。
 
  四、報名及資格初審
 
  本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行,任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應(yīng)聘并參加考試考核。不接受電話、傳真、網(wǎng)上報名和委托報名。
 
  (一)確定報考崗位。
 
  考生應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告中要求的“報考條件”,以及《崗位一覽表》(附件1)中各個崗位的報考要求和條件,結(jié)合本人情況,只能選擇符合自己條件的一個崗位進(jìn)行報名。
 
  特別提醒:本次報名,凡畢業(yè)證書上所列專業(yè)名稱與職位要求的專業(yè)名稱不一致(含相近相似的專業(yè)),但考生認(rèn)為所學(xué)專業(yè)符合報考職位要求的,須由考生提供學(xué)校簽章的學(xué)習(xí)課程等證明資料(非中文版的應(yīng)自行翻譯為中文并經(jīng)公證機(jī)關(guān)公證),經(jīng)審核通過后,方能在現(xiàn)場提交報名申請。
 
 ?。ǘ┏兄Z誠信報考。
 
  本次招聘實行誠信報考,考生應(yīng)如實準(zhǔn)確填報各項報名信息。如因不符合條件或不誠信報考被取消面試資格,后果由考生本人承擔(dān)。
 
  (三)提交報考申請。
 
  1.報名時間:2024年5月9日至13日(上午9:00—12:00,下午14:00—17:00)。
 
  2.報名地點:銅梁區(qū)市民服務(wù)和營商環(huán)境促進(jìn)中心1樓人力資源市場(東城街道亞龍路2號1棟)。
 
  3.報名程序:所有考生均須提供現(xiàn)場報名及資格審查材料,交由現(xiàn)場工作人員審核。
 
  (四)資格審查。
 
  考生應(yīng)按規(guī)定時間、地點,持本人身份證、符合招聘條件的學(xué)歷學(xué)位證書〔國(境)外高校畢業(yè)生還應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證〕以及崗位要求的職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及其他佐證材料原件和復(fù)印件(現(xiàn)場資格審查所需材料詳見附件2),參加報名資格審查。招聘崗位對學(xué)科專業(yè)有“方向”要求,但學(xué)歷學(xué)位證書無法體現(xiàn)的,考生應(yīng)在資格復(fù)審時出具能有效佐證招聘專業(yè)“方向”要求的各學(xué)期成績單或畢業(yè)院校(院系)相關(guān)證明等材料。2024屆普通高校畢業(yè)生報考的,可憑加蓋畢業(yè)院校印章的各學(xué)期成績單和就業(yè)推薦表等材料〔國(境)外高校2024屆畢業(yè)生可提供入學(xué)證明、所學(xué)專業(yè)、課程(含各學(xué)期成績單)及相應(yīng)正規(guī)翻譯資料等佐證材料〕參加資格審查,并最遲應(yīng)于2024年7月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證明,否則取消聘用資格。
 
  考生屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編工作人員的,須在報名資格審查時向招聘方出具《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》(附件4);不能按期提供《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》或經(jīng)核實處于最低服務(wù)期限的,取消進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)及聘用資格。
 
  資格審查合格且需參加筆試的考生,持本人身份證,于2024年5月24日上午9:00—12:00,下午14:00—17:00在報名處領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。資格審查不合格的,向考生說明原因。
 
  (五)未達(dá)到開考比例情形的處理。
 
  實際報名人數(shù)與擬招聘崗位名額之比須達(dá)到3:1。達(dá)不到開考比例的,最低降為2:1,達(dá)不到2:1的,相應(yīng)遞減招聘名額,招聘名額無法遞減的,取消招聘崗位。其中,屬急需緊缺崗位的,經(jīng)銅梁區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門認(rèn)定備案,可進(jìn)一步放寬開考比例。
 
 ?。﹫竺闆r公布。
 
  報名結(jié)束5個工作日內(nèi)通過銅梁區(qū)人民政府網(wǎng)-其他招錄欄(https://www.cqstl.gov.cn/zkly/qtzkly/)公布各崗位資格審查通過人數(shù)、是否進(jìn)行筆試、崗位遞減或取消等情況。
 
  五、考試考核
 
  本次考試考核主要采取面試方式進(jìn)行。凡資格審查通過人數(shù)與招聘崗位名額數(shù)之比達(dá)到8:1的,應(yīng)對此崗位考生進(jìn)行筆試;未達(dá)到8:1的,該崗位考生直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
 
 ?。ㄒ唬┕P試。
 
  1.筆試為公共科目筆試,筆試科目為《職業(yè)能力傾向測驗》(滿分150分)一科,采用閉卷筆答方式進(jìn)行。筆試大綱參照《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》(2022年版)執(zhí)行。各崗位筆試具體科目詳見《崗位一覽表》(附件1)。
 
  2.筆試時間暫定于2024年5月25日(星期六),具體時間、地點及注意事項以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。
 
  3.對開展筆試的招聘崗位,筆試后進(jìn)入面試環(huán)節(jié)規(guī)則:
 
 ?。?)筆試缺考或零分的,不得進(jìn)入招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。
 
 ?。?)按照與招聘崗位名額3:1比例,根據(jù)公共科目筆試成績從高到低依次確定面試人選。若最后一名面試人選筆試成績相同,則一并進(jìn)入面試。
 
 ?。?)若實際參加面試人選達(dá)不到預(yù)定比例的,最低可按2:1競爭比例開展面試;競爭比例達(dá)不到2:1的,相應(yīng)遞減招聘名額;招聘名額無法遞減的,取消該崗位招聘。其中,屬急需緊缺崗位的,經(jīng)銅梁區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案同意,可進(jìn)一步放寬開考比例。
 
  4.筆試成績、進(jìn)入面試人員名單、面試時間和地點等事項將在銅梁區(qū)人民政府網(wǎng)-其他招錄欄(https://www.cqstl.gov.cn/zkly/qtzkly/)公布,請考生及時關(guān)注。
 
 ?。ǘ┟嬖?。
 
  面試由重慶市銅梁區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門按照《重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)組織實施。面試成績當(dāng)場公布并由考生簽字確認(rèn)。
 
  1.時間和地點。
 
  面試具體時間及地點將在銅梁區(qū)人民政府網(wǎng)-其他招錄欄(https://www.cqstl.gov.cn/zkly/qtzkly/)公布,請考生及時關(guān)注。
 
  未按規(guī)定時間到指定地點參加面試的考生,取消進(jìn)入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)資格。
 
  2.面試項目。
 
  面試項目為綜合面試,采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,分值為100分,時間不少于10分鐘,主要對考生的語言表達(dá)、綜合分析、邏輯思維、團(tuán)隊意識、職業(yè)素養(yǎng)、應(yīng)變能力等方面進(jìn)行綜合考量。
 
  面試當(dāng)天,若原確定進(jìn)入面試的部分人員主動放棄,導(dǎo)致競爭比例達(dá)不到2:1的,經(jīng)招聘方根據(jù)考生考試考核成績等情況研究同意,可放寬開考比例。
 
  凡在招聘任一環(huán)節(jié)中屬放寬開考比例的面試人員,其面試成績不得低于70分,方可進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。
 
 ?。ㄈ┛荚嚳己丝偝煽冇嬎阋?guī)則。
 
  1.未組織筆試的:
 
  考試考核總成績=綜合面試成績。
 
  2.組織筆試的:
 
  考試考核總成績=《職業(yè)能力傾向測驗》成績×2÷3×50%+綜合面試成績×50%。
 
  考試考核總成績采取百分制計算,四舍五入后精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。
 
  考試考核總成績及進(jìn)入體檢人員名單于面試結(jié)束后在銅梁區(qū)人民政府網(wǎng)-其他招錄欄(https://www.cqstl.gov.cn/zkly/qtzkly/)公布。
 
  六、體檢和考察
 
  體檢人選按照擬招聘崗位名額,根據(jù)考生考試考核總成績從高到低1:1等額確定。當(dāng)總成績相同時,考生屬退役軍人(退出國家綜合性消防救援隊伍的消防救援人員)的優(yōu)先確定為體檢人選,對其他考生依次按符合崗位要求的《職業(yè)能力傾向測驗》筆試成績、綜合面試成績、學(xué)歷層次、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格高者優(yōu)先確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人選;若仍相同,則加試結(jié)構(gòu)化面試,以加試成績高者優(yōu)先。
 
  體檢由銅梁區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門按規(guī)定組織實施,體檢在指定的具有資質(zhì)的區(qū)級以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。未按時到指定地點參加體檢者,不再進(jìn)入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定,結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行,并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項目外,招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請,經(jīng)區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次復(fù)檢,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
 
  體檢合格者,由招聘單位對擬聘人員進(jìn)行全面考察,包括對其政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等統(tǒng)一組織考察??疾烊藛T名單確定后,應(yīng)當(dāng)及時通知考生本人。
 
  考察參照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行,堅持“凡進(jìn)必審”“誰審查、誰負(fù)責(zé)”、考察留痕的原則,嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄,審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實,并注重采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證。其中,學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(chsi.com.cn)、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)(zxgk.court.gov.cn)、“信用中國”網(wǎng)站(creditchina.gov.cn)等進(jìn)行查證。考察結(jié)論為不合格的,考察小組應(yīng)向考察對象本人說明原因。
 
  對考生的資格審查貫穿于考核招聘全過程,凡查實考生條件不符合應(yīng)聘資格條件的,取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。其中,在面試組織實施前查實考生條件不符合應(yīng)聘資格條件的,其缺額可按規(guī)則遞補(bǔ);在面試組織實施后,查實考生條件不符合應(yīng)聘資格條件的,其缺額不再遞補(bǔ)。
 
  若有考生體檢、考察不合格或在體檢、考察中經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格的,其缺額是否遞補(bǔ)及遞補(bǔ)次數(shù)由銅梁區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門會同招聘單位主管部門研究確定。需遞補(bǔ)的,按體檢人選確定規(guī)則確定遞補(bǔ)人員,且遞補(bǔ)人員的面試成績不得低于70分。
 
  七、公示
 
  筆試、面試、體檢等有關(guān)事宜,在銅梁區(qū)人民政府網(wǎng)-其他招錄欄(https://www.cqstl.gov.cn/zkly/qtzkly/)發(fā)布,請考生及時關(guān)注。
 
  擬聘人員名單在重慶市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rlsbj.cq.gov.cn/)公示,公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校及畢業(yè)時間、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷(學(xué)位)、考核總成績以及崗位招聘條件所要求的工作經(jīng)歷、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格等其他應(yīng)公示事項。考生未在本公告規(guī)定期限內(nèi)取得報考崗位條件要求的畢業(yè)證書、資格證書等證書的,取消公示及聘用資格。擬聘人員名單公示后,因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。
 
  八、聘用及待遇
 
  經(jīng)公示無異議或異議信息經(jīng)核實不影響聘用的擬聘用人員,填寫《重慶市事業(yè)單位新進(jìn)人員備案表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》等,報區(qū)人力社保局備案審批。
 
  經(jīng)審批同意聘用的人員,招聘單位按照有關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù),相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
 
  考核招聘的人員按規(guī)定實行試用期。試用期滿考核合格,予以正式聘用;試用期滿考核不合格,解除聘用合同。
 
  聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合招聘崗位條件要求的,解除聘用合同。
 
  本次招聘全部聘用人員須在銅梁區(qū)服務(wù)3年,方能向區(qū)外流動,最低服務(wù)期內(nèi)不得報考其他事業(yè)單位。在3年服務(wù)期內(nèi)提出解除人事關(guān)系的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。
 
  九、紀(jì)律要求
 
  考核招聘事業(yè)單位工作人員是事業(yè)單位招聘人才的重要渠道,必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律,確保工作規(guī)范進(jìn)行。各有關(guān)單位要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號),認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關(guān)政策規(guī)定,自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會各界的監(jiān)督,若有違紀(jì)違規(guī)行為,按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。
 
  考核招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)考生檔案材料或者信息涉嫌造假的,應(yīng)當(dāng)立即查核,未核實前,暫停聘用;發(fā)現(xiàn)考生提供虛假材料、隱瞞事實真相,或提供的材料、信息不實影響審核結(jié)果的,或干擾、影響考察單位客觀公正進(jìn)行考察的,給予考察不合格結(jié)論,一律不予聘用。考生提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學(xué)歷(學(xué)位)、職(執(zhí))業(yè)資格、獎勵表彰等材料的,一經(jīng)查實,視為品行不端及不誠信行為,由區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并記入事業(yè)單位公招違紀(jì)違規(guī)人員信息庫??忌婕捌渌`規(guī)違紀(jì)行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)等規(guī)定執(zhí)行。
 
  十、其他
 
 ?。ㄒ唬┍竟嬗摄~梁區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
 
  (二)請考生在招聘期間保持所提供的通訊方式暢通,并密切注意“銅梁區(qū)人民政府網(wǎng)”發(fā)布的各環(huán)節(jié)相關(guān)信息。因考生本人原因未獲知相關(guān)信息而影響考試或聘用等的,責(zé)任由考生自行承擔(dān)。
 
 ?。ㄈ┍敬握衅覆慌e辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的任何以招聘考試命題組、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物,均與本次招聘無關(guān)。
 
  (四)報考條件、資格審查、考試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)的有關(guān)問題,請咨詢:區(qū)衛(wèi)健委,023-45695832;區(qū)人力社保局,023-45640258。
 
  重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱:2522912065@qq.com(該郵箱不接收簡歷)。
 
 

  2.附件2:現(xiàn)場報名及資格審查所需材料.doc