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廣東惠州龍門(mén)縣事業(yè)單位招聘高層次人才和急需緊缺人才公告

http://www.gongfucj.com 2024-10-25 13:22 來(lái)源：龍門(mén)縣人民政府

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“惠”聚優(yōu)才—龍門(mén)縣2024年下半年事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次人才和急需緊缺人才公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第301號(hào)）規(guī)定，龍門(mén)縣決定組織開(kāi)展2024年下半年事業(yè)單位高層次人才和急需緊缺人才公開(kāi)招聘工作，現(xiàn)公告如下：

一、招聘對(duì)象

普通高等學(xué)校畢業(yè)生和社會(huì)上具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的人員。龍門(mén)縣轄區(qū)范圍內(nèi)事業(yè)單位在編在崗工作人員不在招聘對(duì)象范圍。具體的招聘單位、崗位、人數(shù)和資格條件等信息詳見(jiàn)附件1。

本次招聘對(duì)象分兩類：

第一類：招聘縣級(jí)所需高層次人才及縣急需緊缺人才。

第二類：招聘專業(yè)技術(shù)七級(jí)以上崗位、工勤技能一級(jí)崗位、具有博士學(xué)位的人員，或者列入廣東省級(jí)以上事業(yè)單位高層次和急需緊缺人才目錄的人員，或者列入《惠州市事業(yè)單位急需緊缺人才目錄》的人員。

二、報(bào)考條件

報(bào)名人員應(yīng)符合以下基本條件：

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī)；

（三）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

（四）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

（五）具有正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)和符合職位要求的工作能力；

（六）具有崗位所需的專業(yè)或技能條件；

（七）學(xué)歷一般為全日制碩士研究生及以上；

（八）年齡一般為30周歲以下（年齡計(jì)算截止于1993年10月25日），其中，全日制博士研究生、副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱人才可放寬年齡至35周歲以下，正高級(jí)職稱專業(yè)技術(shù)人才年齡可放寬至40周歲以下；

（九）應(yīng)聘人員需于報(bào)名首日以前取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)（雙證齊全）及崗位要求的專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)資格等相關(guān)證書(shū)，引進(jìn)的境外留學(xué)人員還須提供教育部門(mén)認(rèn)可的同等學(xué)歷、學(xué)位證明及相關(guān)證明材料。其中，在境內(nèi)就讀的中外合作辦學(xué)或境外留學(xué)人員2024年應(yīng)屆畢業(yè)生（非在職）須于2025年2月28日以前取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)。

有下列情況之一者，不得報(bào)考：

（一）受過(guò)刑事處罰的；

（二）被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；

（三）被開(kāi)除公職的；

（四）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

（五）正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；

（六）在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中違紀(jì)違規(guī)被記入應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)且尚在記錄期內(nèi)的；

（七）聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；

（八）法律法規(guī)和政策規(guī)定不符合引進(jìn)條件的其他情形。

三、人才待遇

新引進(jìn)到事業(yè)單位工作的高層次人才和急需緊缺人才，納入我縣事業(yè)編制，享受現(xiàn)職事業(yè)單位工作人員相關(guān)待遇，試用期一年，試用期滿后經(jīng)考核合格的，按規(guī)定辦理崗位聘用手續(xù)，執(zhí)行國(guó)家及省政策規(guī)定的薪酬待遇。同時(shí)，除享受市級(jí)以上財(cái)政給予的優(yōu)惠待遇外，還可享受以下待遇：

（一）生活補(bǔ)貼。具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的專業(yè)技術(shù)人才，或全日制博士研究生學(xué)歷學(xué)位的人才，每月享受2000元生活補(bǔ)貼。具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的全日制碩士研究生，每月享受1500元生活補(bǔ)貼。具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的全日制碩士研究生以下學(xué)歷人才，每月享受1000元生活補(bǔ)貼。一般全日制碩士研究生，每月享受500元生活補(bǔ)貼。

（二）住房保障。符合入住人才公寓條件的新引進(jìn)人才，可申請(qǐng)入住縣人才公寓。在沒(méi)有縣人才公寓房源時(shí)，給予正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的專業(yè)技術(shù)人才、全日制博士研究生每人每月800元租房補(bǔ)貼；給予副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的專業(yè)技術(shù)人才、全日制碩士研究生每人每月500元租房補(bǔ)貼。

（三）購(gòu)房補(bǔ)貼。自愿簽訂服務(wù)協(xié)議且在龍門(mén)縣內(nèi)購(gòu)房的，給予正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的專業(yè)技術(shù)人才，或具有全日制博士研究生學(xué)歷學(xué)位的人才一次性購(gòu)房補(bǔ)貼30萬(wàn)元。給予副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的專業(yè)技術(shù)人才，或具有全日制碩士研究生學(xué)歷學(xué)位的人才一次性購(gòu)房補(bǔ)貼7萬(wàn)元。

（四）職業(yè)技能提升補(bǔ)助。在工作期間提升至博士研究生學(xué)歷學(xué)位或正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的，給予一次性職業(yè)技能提升補(bǔ)助1萬(wàn)元；提升至副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的，給予一次性職業(yè)技能提升補(bǔ)助3000元。

（五）醫(yī)療傾斜。引進(jìn)的高層次人才和急需緊缺專業(yè)人才，每人每年享受健康體檢1次，享受綠色通道。

（六）子女入學(xué)。引進(jìn)到事業(yè)單位工作的高層次人才其子女接受學(xué)前教育、義務(wù)教育的，由縣教育局在縣內(nèi)公立中小學(xué)校安排就讀。

（七）家屬就業(yè)。配偶有意愿到龍門(mén)工作的，可申請(qǐng)幫助安排工作，原則上由組織人事部門(mén)按照其原工作單位性質(zhì)和從事專業(yè)崗位進(jìn)行對(duì)口安置，或者由用人單位和主管部門(mén)推薦就業(yè)。

（八）其他激勵(lì)。在我縣工作表現(xiàn)突出、實(shí)績(jī)顯著的高層次人才、急需緊缺專業(yè)人才：在職稱評(píng)定、職級(jí)晉升、評(píng)優(yōu)評(píng)先等方面予以適當(dāng)傾斜；優(yōu)先推薦參加省市各類選調(diào)培訓(xùn)、學(xué)術(shù)研討等活動(dòng)，或者選派到省市部門(mén)、發(fā)達(dá)地區(qū)、項(xiàng)目一線實(shí)踐鍛煉。

四、招聘程序

（一）招聘流程

1.第一類、縣級(jí)所需高層次人才和縣急需緊缺人才崗位：發(fā)布公告→網(wǎng)上報(bào)名（含資料初審）→考試確認(rèn)→發(fā)布筆試考試通知（考生自行打印《準(zhǔn)考證》）→組織筆試→公布筆試成績(jī)及查分→面試資格審核→組織面試→公布總成績(jī)→體檢→考察→擬聘用公示→辦理聘用等手續(xù)。

2.第二類、即專業(yè)技術(shù)七級(jí)以上崗位、工勤技能一級(jí)崗位、具有博士學(xué)位的人員，或者列入省級(jí)以上事業(yè)單位高層次和急需緊缺人才目錄的人員，或者列入《惠州市事業(yè)單位急需緊缺人才目錄》的人員的招聘崗位：發(fā)布公告→網(wǎng)上報(bào)名（含資料初審）→考試確認(rèn)→面試資格審核→發(fā)布面試通知（考生自行打印《面試通知書(shū)》））→組織面試→公布總成績(jī)→體檢→考察→擬聘用公示→辦理聘用等手續(xù)。

（二）公告與報(bào)名

1.發(fā)布公告時(shí)間：2024年10月25日至2024年10月30日。

2.接受報(bào)名時(shí)間：2024年10月31日9:00至2024年11月10日17:00。

3.報(bào)名方式：本次招聘實(shí)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。應(yīng)聘人員請(qǐng)于2024年10月31日9:00至11月10日17:00登錄“‘惠’聚優(yōu)才—龍門(mén)縣2024年下半年事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次人才和急需緊缺人才信息管理系統(tǒng)”（http://zk.sun-hrm.com/index.php/exam/?EXAMID=3015，以下簡(jiǎn)稱“招聘系統(tǒng)”）報(bào)名。

（1）報(bào)考申請(qǐng)。報(bào)考人員應(yīng)清楚具體崗位的資格條件，確認(rèn)符合條件后在公告規(guī)定的時(shí)間登錄招聘系統(tǒng)，填寫(xiě)報(bào)名表，并上傳本人近期免冠2寸正面證件電子照片（格式為*.JPG格式，大小為20KB以下）。

（2）系統(tǒng)初步審核。招聘系統(tǒng)將自動(dòng)實(shí)時(shí)對(duì)報(bào)考人員提交的報(bào)名表進(jìn)行初審。報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)審核只能對(duì)有限的崗位條件進(jìn)行審核，自動(dòng)審核通過(guò)并不說(shuō)明考生完全符合崗位條件，考生應(yīng)認(rèn)真核對(duì)個(gè)人資料是否完全符合，慎重報(bào)名。

（3）報(bào)名開(kāi)始后的前3天每天16:00時(shí)，系統(tǒng)公開(kāi)各崗位報(bào)考人數(shù)。報(bào)名截止后3個(gè)工作日內(nèi)，系統(tǒng)將公布崗位報(bào)名人數(shù)。

4.報(bào)名注意事項(xiàng)

（1）報(bào)考人員須認(rèn)真閱讀公告要求，準(zhǔn)確把握?qǐng)?bào)考崗位的具體條件，報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)考多個(gè)崗位的，取消報(bào)名資格。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證?？忌氄\(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。

（2）國(guó)有企事業(yè)單位在職在編人員報(bào)考，須征得工作單位同意，并在面試資格審核時(shí)出具工作單位同意報(bào)考書(shū)面證明。

（3）不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

（4）考生須按《廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（2024年版）設(shè)置的專業(yè)名稱和專業(yè)代碼選擇相對(duì)應(yīng)的崗位進(jìn)行報(bào)考。

應(yīng)聘者所學(xué)專業(yè)未列入《廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（2024年版）或無(wú)專業(yè)代碼的，可選擇其中的相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與招聘崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書(shū)（已畢業(yè)的）、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單、課程對(duì)比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等資料。應(yīng)聘者所學(xué)專業(yè)已經(jīng)列入《廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（2024年版）的，不能再作相近專業(yè)報(bào)考。港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)生還須提供相應(yīng)資料的中文翻譯件。

5.考試確認(rèn)【第一類崗位為筆試確認(rèn)，第二類崗位為面試確認(rèn)】

考試確認(rèn)時(shí)間：2024年11月11日9:00至11月12日17:00。通過(guò)系統(tǒng)初步審核的考生須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄“‘惠’聚優(yōu)才—龍門(mén)縣2024年下半年事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次人才和急需緊缺人才信息管理系統(tǒng)”（http://zk.sun-hrm.com/index.php/exam/?EXAMID=2824）確認(rèn)是否參加考試。

相關(guān)要求：請(qǐng)第一類崗位考生在此期間確認(rèn)是否參加筆試，第二類崗位考生在此期間確認(rèn)是否參加面試。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行確認(rèn)的考生，視為主動(dòng)放棄考試資格。

6.打印準(zhǔn)考證或面試通知書(shū)

報(bào)名成功的應(yīng)聘人員需登錄招聘系統(tǒng)，自行下載打印筆試準(zhǔn)考證或面試通知書(shū)，并妥善保管（筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)均需驗(yàn)原件）。準(zhǔn)考證打印時(shí)間在龍門(mén)縣人民政府門(mén)戶網(wǎng)站另行通知。

（二）筆試與面試

報(bào)名第一類崗位的人才，需參加筆試和面試環(huán)節(jié)；報(bào)名第二類崗位的人才經(jīng)面試資格審核通過(guò)后，直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

1.第一類崗位的筆試

筆試采取閉卷考試的形式進(jìn)行，主要考試內(nèi)容為通用能力測(cè)試。筆試成績(jī)按100分計(jì)算，占總成績(jī)的40%。筆試時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)安排將在龍門(mén)縣人民政府門(mén)戶網(wǎng)站公布，筆試成績(jī)?cè)谡衅赶到y(tǒng)內(nèi)查詢。筆試合格分?jǐn)?shù)線確定為60分。

考試總成績(jī)＝筆試成績(jī)×40%＋面試成績(jī)×60%。考試總成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位。如同一崗位考生總成績(jī)相同的，則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次；如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤模疵嬖囍髟u(píng)委給分高低順序確定名次。

2.面試資格審核

（1）第一類崗位：根據(jù)筆試成績(jī)（在合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)），由高分到低分按1:3比例（含并列成績(jī)）確定面試人選進(jìn)行面試資格復(fù)審，資格復(fù)審不通過(guò)的考生不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。因考生放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不通過(guò)導(dǎo)致面試人數(shù)出現(xiàn)空缺的，可在同崗位合格的考生中按綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)面試對(duì)象。逾期未提供相關(guān)資料的視為放棄考試資格。

（2）第二類崗位：原則上報(bào)名人員均進(jìn)入面試資格審核階段。

兩類應(yīng)聘人員參加面試資格審核均需提供如下證明材料：

①《龍門(mén)縣2024年下半年事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次人才和急需緊缺人才報(bào)名表》（需簽名，報(bào)名系統(tǒng)內(nèi)打?。?。

②內(nèi)地居民第二代身份證、筆試準(zhǔn)考證（或面試通知書(shū)）、學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)。

③國(guó)有企事業(yè)單位在職在崗人員需提供單位同意報(bào)考證明。

④以退役大學(xué)生士兵身份報(bào)考的考生需出具退出現(xiàn)役證件、學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)或就業(yè)推薦表、入伍所在市的相關(guān)證明材料。

⑤港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員必須提供教育部出具的留學(xué)回國(guó)人員的證明。

⑥考生以相近專業(yè)報(bào)考的需提供畢業(yè)證書(shū)、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單（須教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明、畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。

⑦報(bào)考崗位要求中共黨員的，需提供相關(guān)證明材料（黨費(fèi)證、黨組織（黨委）證明或入黨志愿書(shū)復(fù)印件）。

⑧報(bào)考崗位要求具有專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)資格等條件的，應(yīng)當(dāng)提交相應(yīng)的證書(shū)或證明材料。

⑨與招聘要求相關(guān)的其他證明材料。

3.面試

面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測(cè)試考生的綜合分析、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)、解決問(wèn)題等方面的能力。面試成績(jī)按100分計(jì)算，兩類應(yīng)聘人員的面試合格線均為60分。面試工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員面試工作規(guī)范（試行）》等規(guī)定組織。

（1）報(bào)考第一類崗位的：面試人選人數(shù)如達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)組織面試。面試人選如有不可抗拒的因素放棄面試資格，須于筆試成績(jī)公布后、面試人選名單公布前主動(dòng)告知龍門(mén)縣委人才辦，縣委人才辦視情況從合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)考生中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。

（2）報(bào)考第二類崗位的：通過(guò)面試資格審核的，原則上應(yīng)面盡面。

（三）體檢與考察

1.確定體檢對(duì)象。在考試總成績(jī)（第一類考試總成績(jī)＝筆試成績(jī)×40%＋面試成績(jī)×60%；第二類考試總成績(jī)=面試成績(jī)）合格的報(bào)考者中按從高分到低分的順序，按招錄人數(shù)等額確定進(jìn)入體檢人選。

2.組織體檢。體檢須嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào)）實(shí)施，具體體檢事項(xiàng)另行通知。

3.考察。事業(yè)單位及其主管部門(mén)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào)）的規(guī)定，對(duì)體檢合格的考生進(jìn)行全面、客觀、公正的考察。要按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的通知》（中組發(fā)〔2014〕9號(hào)）要求，重點(diǎn)對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行審核，嚴(yán)防假年齡、假學(xué)歷、假履歷?？疾旖Y(jié)束后，要據(jù)實(shí)寫(xiě)出考察材料，由考察組全體成員簽名，并經(jīng)單位審核蓋章?？疾觳缓细窕蛘叻艞壠赣玫?，可依次遞補(bǔ)考察人選。

（四）公示與聘用

1.對(duì)體檢、考察合格的考生，在龍門(mén)縣人民政府門(mén)戶網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。

2.經(jīng)公示無(wú)反映或反映問(wèn)題不影響錄用的，按規(guī)定程序和權(quán)限辦理聘用手續(xù)。

（五）遞補(bǔ)聘用

出現(xiàn)下列情形，可在同一崗位按照合格考生總成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)期限為擬聘人員公示期滿之日起7個(gè)工作日內(nèi)，逾期出現(xiàn)崗位空缺的不再遞補(bǔ)。

1.考生放棄面試資格審核或資格審核不通過(guò)的；

2.考生放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的；

3.考生放棄擇崗或被取消擇崗資格的；

4.考生考察不合格、未按規(guī)定辦理入職手續(xù)、公示中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題等被取消錄用資格或者考生放棄錄用的。

五、其他事項(xiàng)

（一）考生報(bào)名前須認(rèn)真閱讀本公告和附件。

（二）本公告及其附件的“以上”“以下”均包含本級(jí)基數(shù)。