2024年廣西來賓市武宣縣直接定向招聘服務基層項目人員7人公告

http://www.gongfucj.com 2024-10-23 14:26 來源：來賓人才網(wǎng)

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　　武宣縣2024年以直接考核方式定向招聘服務基層項目人員公告

　　根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法（桂人發(fā)〔2011〕155號）》、《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳關于印發(fā)2024年度設區(qū)市以下事業(yè)單位公開招聘工作實施方案的通知》（桂人社發(fā)〔2024〕3號）、《關于推動人才資源向貧困地區(qū)傾斜的若干政策措施》（桂組通字〔2019〕58號）以及《關于印發(fā)來賓市事業(yè)單位公開招聘人員實施細則（修訂）》（來人社規(guī)〔2022〕2號）等文件的有關規(guī)定，經(jīng)研究決定，我縣2024年以直接考核方式面向社會定向招聘服務基層項目人員。為確保本次公開招聘工作順利完成，現(xiàn)將招聘事項公告如下：

　　一、報考條件

　　（一）具有中華人民共和國國籍；

　　（二）遵守憲法和法律；

　?。ㄈ┚哂辛己玫钠沸?；

　　（四）適應崗位要求的身體條件；

　　（五）具備招聘崗位所需的任職資格、執(zhí)（職）業(yè)資格或技能條件、其他資格條件；

　?。┠挲g一般為18周歲以上、35周歲以下（1988年10月25日至2006年10月25日期間出生）。具體條件以《武宣縣2024年以直接考核方式公開招聘事業(yè)單位人員崗位計劃表》（附件1，下稱《計劃表》）為準；

　?。ㄆ撸┩ㄟ^考試選拔方式到武宣縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位參加基層服務項目，在服務期間通過借調(diào)、幫助工作等方式離開服務單位工作時間累積不超過3個月，在服務期滿且考核合格后4年內(nèi)的服務基層項目人員，服務期不少于3年。

　?。ò耍┚哂邢铝星樾沃坏娜藛T，不得報考：

　　1．服務期未滿的，或服務期滿考核合格已超過4年的服務基層項目人員；

　　2.現(xiàn)役軍人；

　　3．曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；

　　4．曾在各級公務員或事業(yè)單位招考中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為在規(guī)定期限內(nèi)不得報考的人員；

　　5．被辭退未滿5年的公職人員；

　　6．尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受審查的人員，涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

　　7．基層公務員、事業(yè)單位工作人員服務期內(nèi)的；

　　8．被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

　　9．報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》以及《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（桂人社發(fā)〔2011〕155號）第二十四條規(guī)定的回避關系的崗位；

　　10.法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員其他情形的。

　?。ň牛┢渌f明

　　1.通過直接考核方式定向招聘服務基層項目人員并獲聘的，在招聘單位最低服務年限不少于3年。

　　2.本次招聘若無特別標注，則崗位要求的資格、證書等均須在2024年10月25日前取得，年齡、工作年限、服務年限、處分年限等所涉及時間段的計算，均以2024年10月25日為截止日期，年限按足年足月累計。

　　二、報考程序

　　（一）崗位查詢。報考人員可登錄來賓人才網(wǎng)查閱各招聘單位的招聘人數(shù)、崗位、資格條件等。招聘崗位要求的專業(yè)、學歷等資格條件方面的問題，請直接與招聘單位聯(lián)系。

　?。ǘ┈F(xiàn)場報名（2024年10月25日8:30至11月4日17:00）。凡符合本公告報考條件要求的報考人員，可在報名期間下載或者現(xiàn)場領取《報名登記表》（附件2），填寫相關信息，并將本人的報名材料原件直接送達到招聘單位進行資格審查。審查材料包括:《報名登記表》一式二份，本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學位證、服務基層項目人員服務證、《聘用合同書》或《“三支一扶”計劃服務協(xié)議書》、《大學生志愿服務西部計劃服務協(xié)議書》原件和復印件（各1份）等崗位需要的證件材料。報考人員須使用有效居民身份證報名，且只能報考一個崗位，報名和考試時使用的居民身份證必須一致。

　　報考人員所填寫的報名信息資料必須真實、準確。因報名提交的材料不真實、不完整或錯誤填寫報名信息，造成資格審查及后續(xù)考察不通過等后果的，由報考人員自行承擔責任。報考人員填寫虛假信息資料的，一經(jīng)查實，立即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令35號）的有關規(guī)定處理。

　?。ㄈ﹫竺Y格審查（2024年10月25日8：30至11月5日17：00）。根據(jù)招聘崗位資格條件和有關要求，對報考者的資格條件進行嚴格審查。報考者現(xiàn)場報名時，當場確認是否通過資格審查。報考時間內(nèi)報名申請未通過資格審查的，資格審查人員應說明原因，符合其他崗位報考條件的，可以改報其他的崗位。對符合報考資格條件的，不得拒絕報名；未通過資格審查的，應說明理由。招聘單位（主管部門）如因?qū)罂既藛T資格審查把關不嚴，造成失誤或產(chǎn)生不良后果的，由招聘單位（主管部門）承擔全部責任。

　　三、考核和體檢

　　報名資格審查通過者即列為考核人選，招聘單位按計劃招聘人數(shù)與體檢人選1:1的比例，從考核成績高分到低分的順序確定體檢人選。

　　（一）考核。招聘單位及其主管部門成立由2人以上組成的考核組，按照《來賓市市直機關公務員、事業(yè)單位工作人員錄用（聘用）考核辦法（試行）》（來政人發(fā)〔2007〕40號）的有關規(guī)定，對考核對象進行考核?？己酥乜疾鞈溉藛T的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務能力、遵紀守法、崗位匹配度等情況?？己私M應當廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出書面考核材料，同時對考核對象報考資格條件進行復查。

　　根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)志愿服務激勵辦法（試行）》有關要求，對于各級工會、共青團、婦聯(lián)、民政等部門所屬，從事群眾工作的事業(yè)單位公開招聘，可將志愿服務情況納入考察內(nèi)容，在同等條件下優(yōu)先聘用有良好志愿服務記錄的志愿者。

　　（二）體檢。體檢在縣級以上具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)進行體檢。體檢工作按照《中共廣西壯族自治區(qū)委員會組織部廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關問題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11號）執(zhí)行。

　　體檢項目及標準按照《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會關于印發(fā)<廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標準（試行）>及<廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢操作手冊（試行）>的通知》（桂人社規(guī)〔2024〕3號）執(zhí)行。

　　當日、當場復檢只能進行1次，仍達不到體檢合格標準的項目，不再擇日進行復檢?？忌鷮Ψ钱斎铡⒎钱攬鰪蜋z的體檢項目結(jié)論有疑問時，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7個工作日內(nèi)，向體檢實施機關提交復檢書面申請。復檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目。復檢只能進行1次，體檢結(jié)論以復檢結(jié)論為準。除當日、當場復檢項目外，復檢項目須嚴格保密

　　體檢出現(xiàn)不合格或自愿放棄的，可從同崗位考核成績高分到低分順序依次遞補。

　　四、審批和聘用

　?。ㄒ唬┱衅竼挝桓鶕?jù)考生的考核情況和體檢結(jié)果，經(jīng)單位集體研究，確定擬招聘人員名單，報縣人力資源和社會保障局審核后，在來賓人才網(wǎng)、本單位工作區(qū)域或部門網(wǎng)站公示。公示內(nèi)容包括崗位資格條件、擬招聘人員姓名、性別、所在工作單位或畢業(yè)院校、專業(yè)及監(jiān)督電話等。公示期為7日。公示期間對擬聘人員有異議的，招聘單位應及時進行復查。對反映的問題影響聘用并查有實據(jù)的，取消聘用資格；對反映的問題難以查實的，暫緩審批，待查實做出結(jié)論后再決定是否聘用。

　　擬聘用人員名單公示后，報考者自愿放棄聘用資格或公示不合格的，不再遞補聘用對象。

　　經(jīng)公示無異議的，由招聘單位填寫《來賓市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》等材料，經(jīng)主管部門或縣（市、區(qū)）人社部門審核，報市人力資源和社會保障局批準后，辦理聘用手續(xù)。

　?。ǘ┱衅竼挝慌c受聘人員簽訂《事業(yè)單位人員聘用合同書》，期限不低于3年。簽訂聘用合同時可以約定試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期只能約定一次。試用期間的工資福利待遇按國家和自治區(qū)有關規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格的，予以聘用；不合格的，予以解聘。

　　五、加強領導，嚴肅紀律

　?。ㄒ唬└髡衅竼挝缓椭鞴懿块T要貫徹“公開、公平、公正”和“競爭、擇優(yōu)”的原則，切實加強對招聘工作的領導，精心組織，周密部署，密切配合，確保公開招聘工作有序開展。

　?。ǘ嵭谢乇苤贫取７才c招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系、近姻親關系的，不得聘用在本單位秘書、人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位工作。參與公開招聘工作的人員在公開招聘過程中，遇與自己有上述親屬關系或其他可能影響招聘公正的，應當回避。

　?。ㄈ┱衅竼挝?、招聘工作人員及應聘人員在公開招聘工作中有違紀違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）的有關規(guī)定處理。

　　六、其他事項

　?。ㄒ唬┍竟婕案郊械?ldquo;以上”“以下”“以內(nèi)”均含本級基數(shù)。

　?。ǘ﹫罂颊咴趫罂计陂g，應及時了解來賓人才網(wǎng)發(fā)布的最新情況，并保持通訊工具暢通，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

　?。ㄈ┞?lián)系方式：

　　1.招聘崗位有關條件、資格審核等問題，請咨詢各招聘單位（聯(lián)系電話詳見《計劃表》）。

　　2.咨詢電話

　　武宣縣二塘鎮(zhèn)人民政府：0772-5442118

　　武宣縣武宣鎮(zhèn)人民政府：0772-5217076