由工作人員統(tǒng)一組織通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員進(jìn)行結(jié)構(gòu)化面試，面試滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，按面試成績(jī)排名和應(yīng)聘人員個(gè)人意愿擇優(yōu)聘用。

 

　?。ㄋ模w檢

 

　　組織擬聘用人員體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

 

　　應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢，并到同級(jí)別的另外一家醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新檢查一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

 

　　（五）考察

 

　　根據(jù)面試考核、體檢結(jié)果等額確定考察人選。主要對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行調(diào)查了解。

 

　?。┕九c聘用

 

　　對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期限為7天。公示期滿，無(wú)異議后，將擬聘用人員呈報(bào)市委、市政府審批。

 

　?。ㄆ撸┺k理聘用手續(xù)。

 

　　由市人力資源和社會(huì)保障局、市委編辦、市財(cái)政局、市教育局以及招聘單位按照有關(guān)規(guī)定，辦理擬聘人員聘用手續(xù)。

 

　?。ò耍┯嘘P(guān)要求

 

　　1、本次招聘實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度。報(bào)考人員根據(jù)個(gè)人情況報(bào)考符合條件的職位，并按要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫(xiě)相關(guān)信息和如實(shí)提交有關(guān)報(bào)名材料。提供虛假報(bào)考材料的，一經(jīng)查實(shí)，視情節(jié)輕重，即取消應(yīng)聘或聘用資格。對(duì)偽造、涂改（變?cè)欤┳C件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定處理。

 

　　2、市招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將通過(guò)海南省瓊海市人民政府網(wǎng)（http://qionghai.hainan.gov.cn）公告招聘工作進(jìn)展情況，請(qǐng)報(bào)考人員報(bào)名后務(wù)必隨時(shí)關(guān)注相關(guān)公告，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。

 

　　3、資格審查貫穿于招聘工作的全過(guò)程，在招聘任何階段（包括試用期）發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與招聘資格條件不符、弄虛作假或違反回避制度的一律取消應(yīng)聘或聘用資格。

 

　　五、相關(guān)待遇

 

　?。ㄒ唬┢赣萌藛T納入用人單位事業(yè)編制，采取聘用方式管理。

 

　?。ǘ┢赣萌藛T與用人單位簽約后，由單位主管部門(mén)和用人單位根據(jù)考核情況按年度發(fā)放安家補(bǔ)助費(fèi)。公費(fèi)師范生聘用人員在城區(qū)學(xué)校任教的，在6年服務(wù)期限內(nèi)享受9萬(wàn)元安家補(bǔ)助費(fèi)，考核合格后按前3年每年1萬(wàn)元、后3年按每年2萬(wàn)元發(fā)放；公費(fèi)師范生聘用人員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校任教的，在6年服務(wù)期限內(nèi)享受13.5萬(wàn)元安家補(bǔ)助費(fèi)，考核合格后按前3年每年1.5萬(wàn)元、后3年按每年3萬(wàn)元發(fā)放。

 

　　六、聯(lián)系方式

 

　　咨詢電話：0898—62835439

 

　　(咨詢時(shí)間：上午8：00—12:00，下午14:30-17:30。注：節(jié)假日期間不予咨詢，敬請(qǐng)諒解。)? ?

 

　　附：瓊海市2023年教育部直屬師范大學(xué)公費(fèi)師范畢業(yè)生供需見(jiàn)面招聘崗位計(jì)劃表.xls

 

　　瓊海市招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

 

　　2023年1月31日