2024年公開(kāi)招聘工作人員公告（非在編）

 

　　根據(jù)醫(yī)院工作需要，經(jīng)院黨委研究決定，河北省第七人民醫(yī)院2024年擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員39名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、招聘原則

 

　　堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌瀼孛裰?、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開(kāi)招聘，在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

 

　　二、招聘方式

 

　　本次招聘采取單位招聘方式，招聘人員錄用后為編外聘用人員，簽訂勞動(dòng)合同。

 

　　按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、理論考試及面試、考察體檢、擬聘人員公示、辦理聘用手續(xù)、訂立勞動(dòng)合同等步驟進(jìn)行。

 

　　三、招聘條件、崗位、人數(shù)

 

　　（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：

 

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

 

　　2.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下（1988年4月17日至2006年4月17日期間出生）。

 

　　3.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。

 

　　4.具有良好的品行。

 

　　5.具有符合崗位要求的工作能力。

 

　　6.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

 

　　7.具備報(bào)考崗位所要求的其他資格條件。

 

　　(二)招聘人數(shù)和崗位條件：

 

　　2024年河北省第七人民醫(yī)院擬公開(kāi)招聘工作人員39名。

 

 

　　特別說(shuō)明：

 

　　1、有工作經(jīng)歷者除具備以上基本學(xué)歷條件外，還需符合以下條件：

 

　　醫(yī)療崗位：有二甲及以上醫(yī)院連續(xù)一年及以上工作經(jīng)歷，且具有初級(jí)職稱的年齡在30周歲及以下（1993年4月17日以后出生），中級(jí)職稱的年齡在35周歲及以下（1988年4月17日以后出生），高級(jí)職稱的年齡在40周歲及以下（1983年4月17日以后出生）；

 

　　護(hù)理崗位：有二甲及以上醫(yī)院連續(xù)一年以上工作經(jīng)歷，具備執(zhí)業(yè)資格，30周歲及以下（1993年4月17日以后出生）。

 

　　2、符合招聘條件的港澳臺(tái)居民，均可報(bào)名應(yīng)聘相應(yīng)崗位，需取得祖國(guó)大陸承認(rèn)的學(xué)歷。

 

　　3、現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的人員、2024年7月1日不能畢業(yè)的在讀學(xué)生，不在招聘范圍。

 

　　4、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和被開(kāi)除公職的人員、失信被執(zhí)行人，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報(bào)考。此外，應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

 

　　回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律監(jiān)察崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。

 

　　四、招聘程序

 

　　通過(guò)河北省第七人民醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.hbsdqrmyy.cn/)、微信公眾號(hào)面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布招聘信息。

 

　　(一)報(bào)名和資格審查

 

　　1.網(wǎng)上報(bào)名

 

　　報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名，由河北省第七人民醫(yī)院人事處受理。

 

　　報(bào)名時(shí)間：即日起至2024年4月25日17:00。

 

　　簡(jiǎn)歷材料及提交方式：

 

　　簡(jiǎn)歷材料：報(bào)名者需填寫(xiě)《河北省第七人民醫(yī)院2024年度公開(kāi)招聘報(bào)名人員登記表》（附后）并提交附件。附件為PDF文檔格式，包含所要求提供的證件，一個(gè)證件掃描為一個(gè)PDF文檔，包含以下證件：

 

　?。?）身份證正反面；

 

　?。?）應(yīng)屆畢業(yè)生因未取得畢業(yè)證需提供加蓋學(xué)校公章的成績(jī)單；非應(yīng)屆畢業(yè)生提供畢業(yè)證和學(xué)位證，研究生畢業(yè)的需另外提供本科畢業(yè)證、學(xué)位證；

 

　?。?）有規(guī)培要求的提供規(guī)范化培訓(xùn)證書(shū)；

 

　?。?）有資格證書(shū)的提供相關(guān)資格證書(shū)。

 

　　提交方式：所有材料壓縮為一個(gè)文件夾發(fā)送至電子郵箱defsyy@hebcm.edu.cn, 文件以“崗位編碼+姓名+專業(yè)”命名，如“01張三中醫(yī)外科學(xué)”，附件以“姓名+證件名稱”命名，如“張三身份證”。

 

　　同時(shí)掃描以下二維碼填寫(xiě)相關(guān)信息并提交。

 

 

　　報(bào)名資料不全或不符合要求者，資格審核不予通過(guò)。

 

　　2.報(bào)名要求：每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。

 

　　報(bào)考人員應(yīng)保證所提供的各種材料和信息真實(shí)、準(zhǔn)確，凡本人填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；對(duì)于發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、舞弊等行為，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試資格及聘用資格。有關(guān)違紀(jì)違規(guī)行為將依照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）等進(jìn)行處理。

 

　　3.資格審查：由單位人事處依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格審查，資格審查通過(guò)的考生在河北省第七人民醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.hbsdqrmyy.cn/)公布名單，參加筆試。

 

　　(二)筆試

 

　　筆試由河北省第七人民醫(yī)院人事處統(tǒng)一組織實(shí)施，考試內(nèi)容為報(bào)考崗位所要求的相關(guān)專業(yè)知識(shí)，時(shí)間、地點(diǎn)根據(jù)報(bào)名情況另行確定。

 

　　筆試分為單選題、多選題，總成績(jī)100分。

 

　　(三)面試

 

　　1、面試方式。面試分為科級(jí)面試和院級(jí)面試。

 

　?、趴萍?jí)面試：符合初審條件參加理論考試人員原則上全部參加科級(jí)面試，如某崗位符合基本條件人數(shù)超過(guò)100人，醫(yī)院可根據(jù)實(shí)際情況，先行組織理論考試，按計(jì)劃招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人選1：3的比例確定科級(jí)面試人選；如某崗位符合基本條件人數(shù)小于計(jì)劃招聘人數(shù)的2倍，則該崗位人員不再參加科級(jí)面試，直接進(jìn)行院級(jí)面試。

 

　　科級(jí)面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī)，總成績(jī)滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線60分?？偝煽?jī)=筆試成績(jī)×40%＋面試成績(jī)×60％。計(jì)算考生成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

 

　?、圃杭?jí)面試：根據(jù)考試總成績(jī)，按計(jì)劃招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人選1：2的比例確定院級(jí)面試人選，比例內(nèi)末位總成績(jī)并列的均進(jìn)入院級(jí)面試。

 

　　2、面試時(shí)間和地點(diǎn)：科級(jí)面試在筆試當(dāng)天進(jìn)行，如需要先行組織理論考試再確定科級(jí)面試人選的另行通知；院級(jí)面試時(shí)間另行通知。

 

　　3、面試采取現(xiàn)場(chǎng)答辯的方式，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專業(yè)理論知識(shí)、交流溝通能力、思維表達(dá)能力等方面內(nèi)容。面試滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線60分。當(dāng)場(chǎng)打分，面試成績(jī)采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)。

 

　　(四)體檢、考察

 

　　根據(jù)考生院級(jí)面試成績(jī)，按1：1比例在最低合格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。體檢工作由河北省第七人民醫(yī)院統(tǒng)一組織，體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

 

　　體檢合格的，由河北省第七人民醫(yī)院人事處對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，并從最低合格分?jǐn)?shù)線以上報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

 

　　(五)公示

 

　　經(jīng)考察、體檢合格的，確定為擬聘用人選，在河北省第七人民醫(yī)院網(wǎng)站（http://www.hbsdqrmyy.cn/）公示欄進(jìn)行公示，公示期7個(gè)工作日。

 

　　(六)聘用

 

　　對(duì)公示期滿無(wú)異議的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。被聘用人員按相關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

 

　　五、其他事項(xiàng)

 

　　本公告由河北省第七人民醫(yī)院人事處負(fù)責(zé)解釋。請(qǐng)考生密切關(guān)注河北省第七人民醫(yī)院網(wǎng)站（http://www.hbsdqrmyy.cn/），通過(guò)該網(wǎng)站公布資格審核通過(guò)人員名單、理論考試及面試時(shí)間、地點(diǎn)、成績(jī)、體檢人員名單、擬聘人員名單等信息。

 

　　對(duì)發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）處理。

 

　　政策咨詢電話：0312-2355281（河北省第七人民醫(yī)院人事處）

 

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：0312-2355298（河北省第七人民醫(yī)院監(jiān)察審計(jì)室）

 

　　附件：河北省第七人民醫(yī)院2024年度公開(kāi)招聘報(bào)名人員登記表

 

　　河北省第七人民醫(yī)院

 

　　2024年4月16日