2020年延津縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘編外專業(yè)技術人員公告

　　為進一步提高我縣疾病預防和婦幼保健服務能力，拓寬用人渠道，改善人才隊伍結構，根據(jù)工作需要，經(jīng)縣委常委會研究同意，延津縣疾病預防控制中心、延津縣婦幼保健計劃生育服務中心(延津縣婦幼保健院)擬面向社會公開招聘編外專業(yè)技術人員42名?，F(xiàn)將公開招聘有關事宜公告如下：

　　一、招聘計劃

　　本次共計劃招聘42名，其中縣疾病預防控制中心22人、縣婦幼保健計劃生育服務中心20人。具體招聘計劃及相關內容見《2020年延津縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘編外專業(yè)技術人員計劃一覽表》。

　　二、招聘條件：

　　(一)基本條件：具有中華人民共和國國籍、遵守憲法和法律、具有良好的品行;

　　(二)具體條件：

　　1、縣疾病預防控制中心：

　　(1)學歷條件：具有普通高校全日制大專以上學歷，取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師及以上專業(yè)技術資格的醫(yī)生，學歷可以放寬至中專。

　　(2)年齡條件：要求30周歲以下(1990年9月1日以后出生);臨床醫(yī)學類女性要求35周歲以下(1985年9月1日以后出生)、男性要求在45周歲以下(1975年9月1日以后出生);如前期已經(jīng)繳納養(yǎng)老保險且取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師及以上專業(yè)技術資格的醫(yī)生，根據(jù)已繳納養(yǎng)老保險的年限，年齡可以適當再放寬。

　　(3)技術資格條件：除2018年以后畢業(yè)生外，均需取得相應的專業(yè)技術資格。

　　2、延津縣婦幼保健計劃生育服務中心：

　　(1)學歷條件：具有普通高校全日制大專以上學歷，取得中級以上專業(yè)技術資格的醫(yī)生，學歷可以放寬至中專。

　　(2)年齡條件：要求30周歲以下(1990年9月1日以后出生);臨床醫(yī)學類女性要求35周歲以下(1985年9月1日以后出生)、男性要求45周歲以下(1975年9月1日以后出生);如前期已經(jīng)繳納養(yǎng)老保險且取得中級以上專業(yè)技術資格的醫(yī)生，根據(jù)已繳納養(yǎng)老保險的年限，年齡可以適當再放寬。

　　(3)技術資格條件：除2018年以后畢業(yè)的臨床醫(yī)學類本科生外，均需取得相應的專業(yè)技術資格。

　　(三)有下列情形之一者不得報考：

　　1、正在接受司法機關、紀檢監(jiān)察機關立案偵查審查的;

　　2、曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　3、曾被開除公職的;

　　4、在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的。

　　5、延津縣縣域內公立醫(yī)療機構現(xiàn)有工作人員。

　　6、有法律規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。

　　三、招聘程序與相關事宜

　　本次招聘公告于2020年8月21日在延津縣人民政府網(wǎng)站(www.yanjin.gov.cn)發(fā)布。

　　四、招聘程序

　　(一)報名與資格審查

　　1、報名時間和地點：報名采取本人現(xiàn)場報名的方式進行。凡符合招聘條件的人員于2020年9月1日至3日到延津縣人力資源和社會保障局(平安大道與西安大道交叉口向西100米路南)。

　　2、報名時須填寫《2020年延津縣衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘編外專業(yè)技術人員報名表》1份，同時須提交本人有效身份證、畢業(yè)證、專業(yè)技術資格證、執(zhí)業(yè)資格證，考務費30元，交本人近期同版1寸免冠彩照3張，以上證件均需持原件及復印件各1份。

　　3、每人只能選報一個職位，多報者無效。

　　資格審查貫穿于招聘工作全過程，對于不符合報名、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其應聘或聘用資格。

　　(二)考試

　　經(jīng)資格審查合格的人員直接參加面試。面試由縣衛(wèi)生健康委員會會同縣人力資源和社會保障局組織實施。

　　崗位采取結構化面試，滿分為100分。

　　面試成績須達到70分以上(含70分)方可進入體檢環(huán)節(jié)。成績計算按四舍五入的辦法保留到小數(shù)點后兩位數(shù)。

　　(三)體檢

　　根據(jù)參加面試人員的考試成績，按照同崗位招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，對體檢未到的或不合格的依次遞補。

　　體檢參照國家公務員招錄的有關標準和規(guī)定進行，費用自理。

　　(四)考察

　　1、體檢合格的人員確定為考察對象。

　　2、考察采取審查檔案和實地走訪等方法進行全面深入考察，主要考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質以及與應聘崗位相關的業(yè)務能力和工作實績等情況，并對應聘人員資格條件進行復查。

　　(五)聘用

　　根據(jù)面試成績和考察情況，擇優(yōu)確定人員，并進行公示，公示時間為7個工作日。

　　新招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期為十二個月。試用期內，簽訂一年勞動合同，按照規(guī)定繳納養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險;不能獨立開展工作的，只發(fā)放基本工資(基本工資不低于延津縣最低工資標準)。試用期滿經(jīng)用人單位考核合格后，簽訂不低于三年的勞動合同，參與所在崗位的績效考核，發(fā)放基本工資和績效工資;不合格的解除勞動合同。

　　五、其它事項

　　(一)本次招聘工作，由延津縣人力資源和社會保障局和延津縣衛(wèi)生健康委員會共同組織實施。

　　(二)本次招聘堅持“公開、公正、公平”的原則，努力為應聘人員創(chuàng)造公平競爭的環(huán)境，對政策規(guī)定、運作程序、方式方法等凡能公開的一律公開，對面試、聘用結果予以公示。

　　(三)本公告未盡事宜由本次公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生機構編外專業(yè)技術人員領導小組辦公室負責解釋。

　　咨詢電話：0373-7692966 03737695479

　　附件：招聘編外專業(yè)技術人員計劃一覽表

　　延津縣人力資源和社會保障局 延津縣衛(wèi)生健康委員會

　　2020年8月21日