招聘考試采取筆試、面試相結合的方式進行。

 

　　1.筆試

 

　?。?）筆試具體時間、地點在魯山縣人民政府網(wǎng)站另行通知。

 

　　本次考試在魯山縣設置考場。報考人員應按照準考證上的考試地點和時間參加考試。參加考試時，必須同時攜帶準考證和與報名時一致的本人有效身份證。

 

　?。?）筆試科目

 

　　筆試科目包括《職業(yè)能力測驗》、《公共基礎知識》兩科，每科各100分。

 

　　（3）筆試成績＝《職業(yè)能力測驗》×50%＋《公共基礎知識》×50%

 

　　2.面試

 

　　面試時間：面試前在魯山縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布公告，具體時間、地點以面試通知單為準。

 

　?。?）根據(jù)筆試成績，分崗位從高分到低分按照擬聘用崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定面試人員，成績并列者，可一并進入面試資格確認。不足該比例的，按照實際通過人數(shù)參加面試。如出現(xiàn)應試人員自動放棄或被取消面試資格后出現(xiàn)空缺情況的，從報考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補。筆試有作弊、缺考或成績?yōu)?分等情況的考生，不得進入面試。

 

　　（2）面試資格確認

 

　　面試資格確認時間、地點、人員名單，在魯山縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布公告。參加面試人員提交相關材料進行資格復審，現(xiàn)場資格復審時需提供的材料：

 

　　①本人有效身份證、筆試準考證、報名表、畢業(yè)證書、學位證書原件和復印件、承諾書。

 

　　②留學回國人員還須提交教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書原件和復印件。

 

　?、燮渌衅笉徫灰蟮南嚓P條件證明材料。

 

　　考生未按時間參加面試資格確認或面試資格確認不合格者，取消面試資格。因應試人員自動放棄或被取消面試資格后出現(xiàn)的空缺，從報考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補。通過面試資格確認的，領取面試通知單。

 

　　面試采用結構化面試的方式，著重考察考生的舉止儀表、專業(yè)能力、語言表達能力、綜合分析能力、臨場應變能力、自我情緒控制、人際合作意識與技巧、求職動機與擬聘崗位的匹配性等，面試成績滿分100分。

 

　　實際參加面試的應試人數(shù)不能形成競爭的，應組織現(xiàn)有應試人員面試。面試成績須達到所在面試考官組使用同一面試題本全部應試人員的平均分，方可進入體檢和考察。

 

　　3.考試總成績

 

　　考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

 

　　筆試成績、面試成績、考試總成績，均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)。

 

　　報考同一個崗位人員總成績并列的，按面試成績從高分到低分等額確定進入下一環(huán)節(jié)人員；如面試成績也相同，按筆試成績從高分到低分等額確定進入下一環(huán)節(jié)人員；如筆試成績也相同，以職業(yè)能力測試成績由高分到低分順序確定進入下一環(huán)節(jié)人員。

 

　　(四）體檢

 

　　根據(jù)考試總成績，分崗位從高分到低分按照1:1的比例確定體檢人員。體檢標準參照人事部、衛(wèi)生部《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號），人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（國人廳發(fā)〔2007〕25號）與歷次修訂內容，及省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務員局《關于印發(fā)〈河南省公務員錄用體檢組織工作流程（試行）〉的通知》（豫人社辦〔2013〕88號）的規(guī)定執(zhí)行。因體檢不合格或自動放棄體檢造成的崗位空缺，遞補對象從報考同一崗位并參加面試的人員中，按照考試總成績從高分到低分的順序依次確定；考試總成績并列，取筆試成績高者，如遇筆試成績也相同，以職業(yè)能力測試成績由高分到低分順序確定進入遞補人員名單。

 

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