湖北
2024年湖北工業(yè)大學(xué)國(guó)際學(xué)院招聘啟事
http://www.gongfucj.com 2024-04-03 11:43 來(lái)源:湖北工業(yè)大學(xué)國(guó)際學(xué)院
湖北工業(yè)大學(xué)國(guó)際學(xué)院2024年招聘啟事
湖北工業(yè)大學(xué)國(guó)際學(xué)院面向社會(huì)公開招聘非事業(yè)編制管理人員2人,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘條件
1.熱愛祖國(guó),擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,品行端正,身心健康。
2.熱愛教育事業(yè),具有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,執(zhí)行力和抗壓能力強(qiáng),表達(dá)和溝通能力較好,工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)。
3.了解辦公室行政管理工作內(nèi)容和流程,具備一定的外語(yǔ)溝通能力、公文寫作能力和信息化工作素養(yǎng),能熟練使用office辦公軟件和常見辦公網(wǎng)絡(luò)工具。
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1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;
2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
3.在讀普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
4.現(xiàn)役軍人;
5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部6號(hào)令)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員;
6.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
(三)崗位所需其他條件
崗位 |
人數(shù) |
招聘條件 |
非事業(yè)編制管理崗 |
2人 |
1.獲得碩士及以上學(xué)歷,年齡不超過(guò)30周歲。 2.英語(yǔ)六級(jí)或同等以上外語(yǔ)水平。 |
(四)崗位優(yōu)先條件
擁有高等學(xué)校管理工作經(jīng)驗(yàn)。
(五)崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)學(xué)生管理與服務(wù)相關(guān)工作,包括思想政治教育、安全宣傳、宿舍管理、學(xué)風(fēng)建設(shè)等;協(xié)助落實(shí)日常教學(xué)和管理工作,履行教學(xué)過(guò)程監(jiān)督和質(zhì)量監(jiān)控。
二、招聘程序
1.報(bào)名:下載《湖北工業(yè)大學(xué)公開招聘非事業(yè)編制管理事務(wù)人員登記表》(見附件)按要求填寫,隨簡(jiǎn)歷等相關(guān)材料發(fā)送壓縮包至指定的電子郵箱(20090003@hbut.edu.cn)。
2.資格審查:學(xué)院招聘工作小組對(duì)應(yīng)聘材料進(jìn)行資格審查,審查通過(guò)者進(jìn)入筆試考核環(huán)節(jié)。
3.筆試考核:學(xué)院將通過(guò)短信或電話等方式通知應(yīng)聘人員,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行筆試考核。根據(jù)筆試成績(jī)從高到低排序,按崗位數(shù)1:5比例確定面試人選,如未達(dá)到比例,按照實(shí)際參考人數(shù)確定面試人選,同時(shí)對(duì)面試考核設(shè)最低分要求,最終得分低于70分則取消聘用資格。因個(gè)人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響錄用的,由應(yīng)聘人員承擔(dān)責(zé)任,視為主動(dòng)放棄資格。
4.面試考核:由學(xué)院組成面試考核小組,對(duì)入圍者進(jìn)行面試。根據(jù)面試成績(jī)從高到低排序確定擬錄用人選。因個(gè)人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響錄用的,由應(yīng)聘人員承擔(dān)責(zé)任,招聘期間,如出現(xiàn)主動(dòng)放棄或經(jīng)公示確認(rèn)不符合招聘條件者,由學(xué)院招聘工作小組視情況研究確定是否遞補(bǔ)。
5.試用:面試通過(guò)者進(jìn)行不少于2周的試用。
6.審批:面試通過(guò)、試用期合格者報(bào)學(xué)校審批。
7.簽訂合同:學(xué)校審批通過(guò)人員體檢合格后與校人事處簽訂非事業(yè)編制勞動(dòng)合同。
8.待遇:按照校聘非事業(yè)編制管理人員相關(guān)規(guī)定發(fā)放。
三、應(yīng)聘材料要求
1.學(xué)歷、學(xué)位證書、身份證、榮譽(yù)證書、語(yǔ)言水平能力證書等相關(guān)材料掃描為1個(gè)PDF文件。
2.壓縮包文件須命名為“求職崗位-姓名-聯(lián)系方式”的格式,以附件方式發(fā)送。請(qǐng)勿在郵件正文內(nèi)粘貼簡(jiǎn)歷信息。
3.應(yīng)聘者應(yīng)保證所提交材料內(nèi)容必須真實(shí)、準(zhǔn)確,如有弄虛作假者,一律取消應(yīng)聘資格。
四、報(bào)名時(shí)間
自2024年4月3日至2024年4月16日17:00時(shí) 截止。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:陳老師
聯(lián)系電話:027-59750667
簡(jiǎn)歷投遞郵箱:20090003@hbut.edu.cn
國(guó)際學(xué)院網(wǎng)頁(yè):https://sie.hbut.edu.cn/
湖北工業(yè)大學(xué)國(guó)際學(xué)院
2024年4月3日
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