新田縣2024年縣直事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才(第二批)公告

 

 

　　為深入實施新時代人才強縣戰(zhàn)略，集聚支撐和引領(lǐng)新田高質(zhì)量發(fā)展的各類人才，經(jīng)研究，決定面向社會公開引進(jìn)一批急需緊缺專業(yè)人才?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

 

　　一、引進(jìn)原則

 

　　堅持公開、公正、公平、擇優(yōu)的原則，采取公開報名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用的辦法引進(jìn)人才。

 

　　二、引進(jìn)范圍和對象

 

　　本次重點引進(jìn)縣直事業(yè)單位急需緊缺專業(yè)人才。一般應(yīng)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷并獲得相應(yīng)學(xué)位，年齡一般為35周歲以下，即1989年7月1日以后出生；部分崗位具有副高及以上職稱或碩士研究生及以上學(xué)歷（須具有相對應(yīng)層次學(xué)位）者年齡放寬至45周歲，即1979年7月1日以后出生；所有崗位條件要求具體以《新田縣2024年縣直事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才需求目錄（第二批）》為準(zhǔn)。

 

　　2024屆普通高校畢業(yè)生和留學(xué)回國的應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2024年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷（學(xué)位）證書，其中留學(xué)回國的應(yīng)屆畢業(yè)生還應(yīng)于2024年7月31日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的相應(yīng)國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證及有關(guān)證明材料。報考人員的學(xué)歷學(xué)位證書和引進(jìn)要求的其他資格證書須在2024年7月31日前取得。

 

　　三、引進(jìn)計劃和崗位信息

 

　　本次縣直事業(yè)單位急需緊缺專業(yè)人才引進(jìn)計劃共40個崗位74人。具體崗位及條件詳見《新田縣2024年縣直事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才需求目錄（第二批）》（見附件1）。本次人才引進(jìn)相關(guān)信息可通過新田縣政府網(wǎng)（http://www.xt.gov.cn/）新田智慧黨建網(wǎng)（http://dj.xt.gov.cn/）等媒體查詢。

 

　　四、報名資格條件

 

　　（一）具有下列資格條件人員可以報名：

 

　　1.具有中華人民共和國國籍；

 

　　2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；

 

　　3.遵紀(jì)守法，品德端正，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

 

　　4.具備崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、年齡等相關(guān)條件；

 

　　5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

 

　　（二）有下列情形之一的人員不能報名：

 

　　1.因犯罪受過刑事處罰的；

 

　　2.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、公職或?qū)W籍的；

 

　　3.受黨紀(jì)政紀(jì)處分尚未解除的；

 

　　4.因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的；

 

　　5.在各級各類公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用聘用紀(jì)律行為的;

 

　　6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

 

　　7.已納入新田縣機關(guān)事業(yè)單位在職在編人員；

 

　　8.被新田縣相關(guān)行政企業(yè)事業(yè)單位解聘（辭退）或本人辭聘（辭職）的；

 

　　9.參加新田縣企業(yè)事業(yè)單位人才引進(jìn)或招聘進(jìn)入錄用公示階段后放棄的；

 

　　10.應(yīng)聘人員不得報考引進(jìn)后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位秘書、組織人事、財務(wù)、審計、紀(jì)檢監(jiān)察崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位；

 

　　11.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

 

　　五、引進(jìn)程序和方法

 

　　本次人才引進(jìn)工作，按照報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

 

　　（一）報名

 

　　以網(wǎng)絡(luò)報名為主，網(wǎng)絡(luò)報名時間為2024年6月25日至7月4日。每名應(yīng)聘人員只能申報一個崗位。應(yīng)聘人員須在規(guī)定報名時間內(nèi)填寫《新田縣2024年縣直事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才報名（第二批）登記表》（附件2），連同本人有效身份證（正反面）、畢業(yè)證、學(xué)位證、畢業(yè)生推薦表（應(yīng)屆生）、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、教育部學(xué)籍在線驗證報告（應(yīng)屆生）、引進(jìn)崗位資格條件規(guī)定的職稱等相關(guān)資格證件、1寸近期免冠電子照片、誠信考試承諾書（附件４，本人簽字按手印）等材料的掃描件放在同一文件夾內(nèi)打包發(fā)送至電子郵箱：xtzzbrcs@163.com，郵件標(biāo)題統(tǒng)一按照“報考序號+報考崗位名稱+姓名”填寫，報考人員專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書填寫。

 

　　注意事項：

 

　?。?）本次報名不收取報名費。每位報名人員只能選擇一個崗位進(jìn)行報名，報名與考試必須使用本人有效身份證。報考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀公告和需求目錄，報考符合條件的崗位。因不符合報考條件而報名參考的，一切后果考生自負(fù)。

 

　?。?）報名時，報考人員須仔細(xì)閱讀誠信考試承諾書，認(rèn)真填報個人信息，填寫的報名信息應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、有效。對提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

 

　?。ǘ┵Y格審查

 

　　1.資格初審：由縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織用人單位對報名人員進(jìn)行資格初審。

 

　　2.資格復(fù)審：在考試考核之前，由縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織縣人社局、教育局、衛(wèi)健局、紀(jì)檢監(jiān)察以及用人單位等部門共同進(jìn)行現(xiàn)場資格審查，具體時間另行通知。資格審查時須攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報名登記表、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、引進(jìn)崗位資格條件規(guī)定的職稱等相關(guān)資格證件的原件和復(fù)印件，2024年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)校就業(yè)推薦表和教育部學(xué)籍在線驗證報告。委托他人代理資格審查的應(yīng)聘人員，還須提供由本人書寫的委托書。專業(yè)審查參照《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》。所學(xué)專業(yè)未納入專業(yè)指導(dǎo)目錄，但與招聘崗位要求專業(yè)相近的，由用人單位進(jìn)行對比認(rèn)定，并報縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室批準(zhǔn)備案。

 

　　資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供弄虛作假材料，一經(jīng)查實，取消考試或聘用資格，并記錄其誠信檔案。

 

　　報考崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱和相關(guān)資格證必須在2024年7月31日前取得，否則不予聘用。

 

　　（三）筆試

 

　　崗位引才計劃數(shù)與有效報名人數(shù)原則上應(yīng)達(dá)到1:3的比例開考，未達(dá)到規(guī)定比例的，降低開考比例或取消、核減引才計劃。被取消引才崗位的應(yīng)聘人員可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他符合條件的崗位。確因需要降低開考比例的，經(jīng)用人單位和主管部門提出申請，報縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室批準(zhǔn)后，方可降低開考比例。

 

　　對于崗位人數(shù)與報名人數(shù)已達(dá)到開考比例但在1:5及以下的崗位及經(jīng)批準(zhǔn)降低比例開考的崗位，報名人員全部入圍面試（采用直接面試的方式進(jìn)行）。對于崗位人數(shù)與報名人數(shù)在1:5以上的崗位，采用筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行（根據(jù)筆試成績,按照1:2的比例，確定面試入圍對象。入圍末位人員筆試成績相同的，一并入圍），筆試實際參考人員未達(dá)到開考比例的崗位，入圍面試人員筆試成績不得低于同試卷實際參考人員的平均分或者60分。

 

　　筆試、面試采取百分制，對于筆試和面試相結(jié)合方式的崗位，其筆試、面試分別占綜合成績的50%（綜合成績=筆試×50%+面試×50%，保留到小數(shù)點后兩位）。對于直接面試方式的崗位，面試成績即為綜合成績。

 

　　筆試測試公共基礎(chǔ)知識與寫作或?qū)I(yè)知識等，筆試工作由縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實施。

 

　　筆試的具體時間和地點另行通知。

 

　　（四）面試考核

 

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試、口述實操、試教等方式進(jìn)行。其中：綜合類崗位的，采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行；醫(yī)衛(wèi)類崗位的，采取口述實操的方式進(jìn)行，主要考核崗位相關(guān)的專業(yè)知識；教師類崗位的，采取試教的方式進(jìn)行，試教內(nèi)容為新田縣相關(guān)學(xué)科現(xiàn)行使用的教材。面試實行百分制，成績按照去掉一個最高分和去掉一個最低分，取有效分的平均分的方法計算，精確到小數(shù)點后2位數(shù)，面試成績當(dāng)場公布。直接進(jìn)入面試的崗位，考生面試成績相同的，按不去掉最高分和最低分的總分高低確定體檢人選，當(dāng)評分總分仍相同的，則按給予考生評分中最低分從高到低進(jìn)行排名確定體檢人選。面試考核合格分?jǐn)?shù)線為72分，低于72分不得進(jìn)入體檢和考察階段。面試時間、地點另行通知。

 

　　（五）體檢

 

　　根據(jù)綜合成績高低按崗位計劃數(shù)1:1確定體檢人選，綜合成績相同的，按筆試成績進(jìn)行排名；筆試成績相同的，按筆試成績四舍五入保留到小數(shù)點后第三位數(shù)字進(jìn)行排名；若筆試成績保留到小數(shù)點后第三位數(shù)字的筆試成績還相同，則按面試成績不去掉最高分和最低分的總分高低確定進(jìn)入體檢人選；若面試評分總分仍相同的，則按給予考生面試評分中最低分從高到低進(jìn)行排名確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新版《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。對體檢結(jié)果有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)申請復(fù)檢一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費用自理。對因自愿放棄或體檢不合格等原因造成的崗位空缺，可按照綜合成績高低遞補一次。

 

　　不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報考人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。

 

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