1、采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試時長為10分鐘，滿分為100分。面試委托專門機(jī)構(gòu)命題。按選調(diào)崗位計劃與面試人數(shù)1:2的比例和筆試成績從高分到低分原則確定參加面試入圍人選（如入圍末位名次出現(xiàn)成績相同的，則末位同名次的考生一并參加面試）。

 

　　2、選調(diào)崗位面試對象未達(dá)招錄計劃1:2比例的，相應(yīng)核減選調(diào)計劃。選調(diào)職位只招1人的，不再核減計劃數(shù)。未達(dá)到開考比例崗位設(shè)面試最低合格分?jǐn)?shù)線：如實際參加面試人數(shù)與崗位選調(diào)計劃數(shù)未達(dá)到2:1比例（含縮減計劃后仍未達(dá)2:1比例）的，該崗位面試人員面試成績必須不低于當(dāng)場（同一場次、同一個面試考官組、同一套面試題本）達(dá)到開考比例崗位入圍體檢人員的最低面試分?jǐn)?shù)，方可作為體檢對象；若無同一場次、同一面試考官組、同一套面試題的情況，則該崗位人員的面試成績不得低于80分，才能進(jìn)入體檢程序。面試時間、地點(diǎn)另行通知。

 

　　（六）成績合成和排名

 

　　1、綜合成績合成。綜合成績=筆試成績*60%+面試成績*40%。筆試成績、面試成績均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位數(shù)按四舍五入法處理，綜合成績保留小數(shù)點(diǎn)后三位數(shù)，第四位數(shù)按四舍五入法處理。

 

　　2、成績排名。綜合成績相同的，按筆試成績進(jìn)行排名；筆試成績相同的，依次按專業(yè)知識、寫作進(jìn)行排名。

 

　?。ㄆ撸w檢

 

　　根據(jù)考試綜合成績從高分到低分的排名順序按1:1的比例確定體檢對象。綜合成績相同的，以筆試成績高低確定排名順序。體檢人員名單將在蒸湘區(qū)人民政府網(wǎng)公示。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）文件規(guī)定執(zhí)行，同時進(jìn)行禁毒毛發(fā)檢測。體檢費(fèi)用由考生自理，體檢地點(diǎn)另行通知。

 

　　對心率、視力、聽力、血壓等項目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實）等項目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復(fù)檢時間不超過當(dāng)天17:30。報考人員對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問時，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提交復(fù)檢申請。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢都只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

 

　　不按規(guī)定要求參加體檢的，視為自動放棄體檢。因放棄體檢、體檢不合格或在體檢過程中違紀(jì)違規(guī)被取消聘用資格而造成崗位選調(diào)計劃空缺時，則從報考相同崗位的人員中根據(jù)考試綜合成績由高分到低分等額遞補(bǔ)一次。

 

　　（八）考察

 

　　體檢合格的人員即確定為考察對象，在蒸湘區(qū)人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會同其他相關(guān)部門組成考察組對人員進(jìn)行考察。考察內(nèi)容主要包括人選的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配度等方面的情況。同時要核實其是否符合規(guī)定的報考條件，提供的報名信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確、有效，是否具有報考回避情形等方面的情況。考察不合格的或自愿放棄考察的（須提交本人親筆簽名的書面情況說明），取消選調(diào)資格，由此造成崗位選調(diào)計劃出現(xiàn)空缺時，則從報考相同崗位的面試人員中根據(jù)考試綜合成績由高分到低分等額遞補(bǔ)一次。

 

　　（九）公示

 

　　根據(jù)考試綜合成績、體檢結(jié)果和考察結(jié)果確定擬選調(diào)人員，在蒸湘區(qū)人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個工作日。公示期間接受考生和社會各界的監(jiān)督。擬選調(diào)人員名單公示期間，查實有嚴(yán)重問題影響選調(diào)的，取消選調(diào)資格；一時難以查實的，暫緩選調(diào)，待查實并做出結(jié)論后再決定是否選調(diào)。

 

　　（十）調(diào)動

 

　　公示期滿，對沒有問題和無不良反映的，辦理調(diào)入相關(guān)手續(xù)。若所報考崗位選調(diào)計劃數(shù)為2人及以上的，擬調(diào)動人員先按成績排名從高到低的順序，在對應(yīng)設(shè)崗的單位中自主選擇單位，再按程序辦理調(diào)動等相關(guān)手續(xù)。

 

　?。ㄊ唬┓?wù)年限

 

　　對選調(diào)的工作人員，原則上要求最低服務(wù)年限為3年。

 

　　六、選調(diào)紀(jì)律

 

　?。ㄒ唬┍敬芜x調(diào)工作接受社會和區(qū)紀(jì)委監(jiān)委監(jiān)督。相關(guān)部門將按管理權(quán)限及時受理與此次選調(diào)有關(guān)的各類舉報。

 

　　（二）實行誠信考試。報考人員需按照公告要求，誠信參與考試的各個環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不隨意放棄。在公開選調(diào)任何一個環(huán)節(jié)或被調(diào)動后被查明有違反考試紀(jì)律的，按照人社部令第35號《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。情節(jié)嚴(yán)重者，移交司法處理。由此造成的一切損失由考生自行承擔(dān)。

 

　?。ㄈ嵭谢乇茉瓌t。報考人員不得報考選調(diào)后構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的選調(diào)崗位。凡與選調(diào)單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系或三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系（含擬制血親關(guān)系）、近姻親關(guān)系的報考人員，不得報考該單位組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計、財務(wù)崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。選調(diào)單位負(fù)責(zé)人和選調(diào)工作人員在組織公開選調(diào)或辦理人員調(diào)動事項時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響公正的，應(yīng)當(dāng)主動申請回避。

 

　　七、有關(guān)事項說明

 

　?。ㄒ唬┍敬喂_選調(diào)工作指定信息及后續(xù)相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)站為蒸湘區(qū)人民政府網(wǎng)，有關(guān)信息和工作安排以該網(wǎng)站發(fā)布為準(zhǔn)，請報名者密切關(guān)注。報名者應(yīng)提供準(zhǔn)確無誤的聯(lián)系電話，并確保能夠及時聯(lián)系，因提供錯誤聯(lián)系信息或信息不暢通造成的后果由考生承擔(dān)。

 

　　（二）本次選調(diào)不收取報名費(fèi)，但體檢費(fèi)由考生自理。

 

　?。ㄈ┍敬畏桨赣烧粝鎱^(qū)公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由蒸湘區(qū)公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

 

　?。ㄋ模┍O(jiān)督電話：區(qū)紀(jì)委監(jiān)委0734-8887686。

 

　　（五）咨詢電話：區(qū)紀(jì)委監(jiān)委0734-8827066、區(qū)人社局0734-8827356、區(qū)委研究中心0734-8827136。

 

　　附件：

 

　　1.蒸湘區(qū)2024年公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員計劃與崗位表

 

　　2.蒸湘區(qū)2024年公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員崗位明細(xì)表

 

　　3.蒸湘區(qū)2024年公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員報名表

 

　　4.同意報考證明（模板）

 

　　5.湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄

 

　　蒸湘區(qū)公開選調(diào)事業(yè)單位

 

　　工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

 

　　2024年9月20日