1. 報名方式：采取網(wǎng)絡(luò)報名。符合條件的應(yīng)聘人員請于報名指定時間提交報名材料，逾期不予受理。

 

　　2. 報名時間：2023年8月23日9：00至2023年9月1日17:00

 

　　報名網(wǎng)站：烏海市人事考試信息網(wǎng)（http://115.28.230.52:8003/html/Default.html）

 

　　報名注意事項：

 

　　1. 每位應(yīng)聘人員只能報考一個崗位。應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀《簡章》和《崗位表》中的有關(guān)報考要求和資格條件，對照個人情況認(rèn)真選擇符合條件的崗位報考。

 

　　2. 報名時，應(yīng)聘人員須先在報名網(wǎng)站上簽署《考生誠信承諾書》，然后按要求填寫《內(nèi)蒙古自治區(qū)烏海市海南區(qū)2023年衛(wèi)生健康系統(tǒng)急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才引進(jìn)申報表》（以下簡稱《申報表》）信息，上傳本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照（jpg格式、大小為20KB以下）和有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷、學(xué)籍在線驗證報告以及崗位要求的其他材料。2023年應(yīng)屆畢業(yè)生未頒發(fā)畢業(yè)證書、學(xué)位證書的，須提供加蓋學(xué)院（系）和教務(wù)處（研究生院、處）公章的能夠按時畢業(yè)并取得相關(guān)學(xué)歷、學(xué)位證書的證明（標(biāo)明所學(xué)專業(yè)、學(xué)制、畢業(yè)時間）以及教育部學(xué)籍在線驗證報告。

 

　　3. 報考者在填寫簡歷時，須完整填寫從大學(xué)畢業(yè)至今的所有經(jīng)歷，時間不能斷開或空缺，不按要求填寫或時間有斷開的，將不予審核通過。

 

　　（二）資格審核

 

　　由人才引進(jìn)專項工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組成資格審核組對應(yīng)聘人員相關(guān)資料進(jìn)行資格審核。

 

　　報名審核方式：報名與資格審核工作同步進(jìn)行，根據(jù)報名提交材料的審查情況，及時反饋審核結(jié)果。面試當(dāng)天應(yīng)聘人員需攜帶報名相關(guān)材料原件及復(fù)印件各一份（《申報表》需一式兩份）到指定地點進(jìn)行面試。

 

　　（三）面試

 

　　具體面試時間、地點及有關(guān)事項另行通知。

 

　　本次人才引進(jìn)采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，不設(shè)開考比例，滿分100分，面試成績須達(dá)到本人面試所在考場所有人員的面試平均成績，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

 

　　面試必須使用國家通用語言作答，對不按要求作答的，按零分處理。

 

　　現(xiàn)場公布考試成績，考試成績保留小數(shù)點后兩位小數(shù)，按成績高低排序等額確定進(jìn)入體檢、考察范圍人員。如若同一崗位引進(jìn)計劃數(shù)內(nèi)成績出現(xiàn)并列情況，則加試確定進(jìn)入體檢范圍人選，未如期參加面試的視為自動放棄人才引進(jìn)資格。

 

　?。ㄋ模w檢與考察

 

　　根據(jù)面試成績高低，按崗位擬引進(jìn)人數(shù)1:1的比例確定體檢、考察人選。

 

　　1. 體檢

 

　　體檢必須在指定的醫(yī)院、在規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論，其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。由海南區(qū)衛(wèi)健委負(fù)責(zé)組織，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》規(guī)定執(zhí)行，但對體檢有特殊要求的崗位，體檢環(huán)節(jié)需按國家法律、行政法規(guī)和國務(wù)院衛(wèi)生行政部門的相關(guān)規(guī)定以及各用人單位的體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。應(yīng)聘人員體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實情況的，取消聘用資格。體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定處理。

 

　　2. 考察

 

　　考察工作由人才引進(jìn)專項工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一安排?？疾彀凑盏虏偶?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬聘崗位要求，采取多種形式，全面了解擬引進(jìn)人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作或現(xiàn)實表現(xiàn)以及需要回避等情況。

 

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