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內(nèi)蒙古

2024年內(nèi)蒙古興安職業(yè)技術(shù)學(xué)院引進(jìn)博士人才12人公告

http://www.gongfucj.com       2024-03-19 13:25      來源:興安職業(yè)技術(shù)學(xué)院
【字體: 】              
  2024年興安職業(yè)技術(shù)學(xué)院 “綠色通道”引進(jìn)博士人才公告
 
  根據(jù)實際工作需要,經(jīng)興安盟委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室批準(zhǔn),決定引進(jìn)一批學(xué)歷層次高、專業(yè)能力強(qiáng)、綜合素質(zhì)好的全日制博士人才。
 
  一、引進(jìn)原則
 
  堅持便捷高效、暢通有序,規(guī)范運行、協(xié)調(diào)推進(jìn),陽光操作、公平公正的原則。
 
  二、引進(jìn)計劃
 
  采取公開引進(jìn)的方式,引進(jìn)12名普通高等院校畢業(yè)的全日制博士研究生,具體引進(jìn)計劃詳見《2024年興安職業(yè)技術(shù)學(xué)院“綠色通道”引進(jìn)博士人才計劃表(第一批)》(附件1)。
 
  三、引進(jìn)條件
 
  (一)基本條件
 
  1.具有中華人民共和國國籍;
 
  2.年滿十八周歲;
 
  3.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;
 
  4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
 
  5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
 
  6.具有符合崗位要求的工作能力;
 
  7.具備報考崗位所需的其它資格條件。
 
  (二)基本資格
 
  1.年齡在 45 周歲以下,特別優(yōu)秀的年齡可適當(dāng)放寬。
 
  2.學(xué)歷學(xué)位條件:國內(nèi)普通高等學(xué)校畢業(yè)的全日制博士研究生;國家級科研院所畢業(yè)的全日制博士研究生;海外正規(guī)院?;蚩蒲性核厴I(yè)(有教育部留學(xué)服務(wù)中心發(fā)放的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)的全日制博士研究生;以上單位設(shè)立的博士后流動站的出站人員。
 
  (三)不得報名情形
 
  1.現(xiàn)役軍人;
 
  2.在讀的全日制博士研究生(不含2024年畢業(yè)生);
 
  3.盟內(nèi)各級黨政機(jī)關(guān)在職在編公務(wù)員、事業(yè)單位正式聘用人員和離開我盟工作未滿一年的原黨政機(jī)關(guān)在職在編公務(wù)員、事業(yè)單位正式聘用人員;
 
  4.試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員;
 
  5.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員及涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
 
  6.曾在招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;
 
  7.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員;
 
  8.法律法規(guī)規(guī)定不得引進(jìn)并聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
 
  四、工作程序
 
  引進(jìn)工作按照發(fā)布引進(jìn)信息、網(wǎng)上報名與資格審查、評估、體檢與考察、公示、審批、簽訂聘用合同等程序開展。
 
  1.發(fā)布引進(jìn)信息。本次引進(jìn)公告及后續(xù)有關(guān)環(huán)節(jié)信息通過興安職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(網(wǎng)址:https://www.nmxzy.cn/)等平臺向社會發(fā)布。
 
  2.報名與資格審查。報名采取網(wǎng)上報名形式,不接受現(xiàn)場報名。2024年3月20日-2024年3月25日進(jìn)行報名,應(yīng)聘人員須按要求完整清晰、如實準(zhǔn)確填寫《興安職業(yè)技術(shù)學(xué)院“綠色通道”引進(jìn)博士人才報名登記表》(附件2)、居民二代身份證(有效臨時身份證或護(hù)照,需雙面掃描)、畢業(yè)證、學(xué)位證、中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn)學(xué)歷認(rèn)證《教育部學(xué)籍、學(xué)歷證書電子注冊備案表》,海外留學(xué)人員提供國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書、從業(yè)資格證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、專利證書及其他能證明符合引進(jìn)條件的書面材料。報名時請將上述資料掃描轉(zhuǎn)換成PDF格式制成壓縮包發(fā)送到指定郵箱:xzyrsc2022@163.com。資格審查合格人員名單將在興安職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(網(wǎng)址:https://www.nmxzy.cn/)公示。
 
  3.評估。制定《2024年興安職業(yè)技術(shù)學(xué)院“綠色通道”引進(jìn)博士人才評估方案》,明確評估方式、評估流程以及工作紀(jì)律等信息。
 
  4.體檢與考察。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢工作由興安職業(yè)技術(shù)學(xué)院統(tǒng)一組織實施,體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)以及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發(fā)〔2007〕1號)及修訂標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行??疾旃ぷ饔膳d安職業(yè)技術(shù)學(xué)院按照有關(guān)規(guī)定和要求組織實施。主要考察擬引進(jìn)人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、工作經(jīng)歷、遵紀(jì)守法以及是否有回避關(guān)系等方面的情況。
 
  5.公示。引進(jìn)各環(huán)節(jié)的結(jié)果均在興安職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(網(wǎng)址:https://www.nmxzy.cn/)公示3個工作日。其中,最終確定的擬引進(jìn)人才的有關(guān)信息,公示不少于5個工作日。
 
  6.審批。經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響引進(jìn)的,由興安職業(yè)技術(shù)學(xué)院按照有關(guān)程序和要求,履行報批手續(xù)。對違反公開引進(jìn)規(guī)定的報考人員,取消其引進(jìn)資格。
 
  7.簽訂聘用合同。經(jīng)審批后,須在15日內(nèi)與引進(jìn)人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,辦理聘用等手續(xù),確立人事關(guān)系。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。
 
  五、待遇及管理
 
 ?。ㄒ唬┌匆?guī)定分批提供博士人才培養(yǎng)安置費60萬元(稅前);享受博士津貼;基本工資及績效工資等享受相應(yīng)職級職稱待遇;按有關(guān)政策兌現(xiàn)相關(guān)待遇,且只享受一次。
 
 ?。ǘ┮M(jìn)人才最低服務(wù)年限不少于5年(含試用期)。
 
  六、工作紀(jì)律
 
 ?。ㄒ唬嵭谢乇苤贫?。單位負(fù)責(zé)人和工作人員涉及與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系的,或有其他可能影響引進(jìn)公正的,應(yīng)當(dāng)回避。
 
 ?。ǘ┰谝M(jìn)過程中違反干部人事紀(jì)律及本公告的行為必須立即予以制止和糾正。
 
  (三)對有違反《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國人事部令第6號)第30條、第31條、第 32 條有關(guān)規(guī)定情形的,將追究責(zé)任、嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
 
  七、其他事項
 
 ?。ㄒ唬┍敬喂_引進(jìn)博士人才每位應(yīng)聘人員只能報名一個崗位。報名時,請正確規(guī)范填寫手機(jī)號碼,并保持通訊通暢。因個人原因造成信息溝通不暢而影響評估、體檢、考察或聘用的,責(zé)任自負(fù)。
 
 ?。ǘ┰谝M(jìn)人才的任何階段及試用期間,如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者與引進(jìn)條件不符或弄虛作假、故意隱瞞個人信息、擾亂正常引進(jìn)人才工作秩序,一律取消其聘用資格,并追究相關(guān)責(zé)任。
 
 ?。ㄈ┍竟嫖幢M事宜由興安職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋,經(jīng)學(xué)院黨委會研究后另行決定。
 
  (四)咨詢電話:
 
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