內(nèi)蒙古
2024年內(nèi)蒙古錫林浩特市招聘公辦幼兒園控制數(shù)內(nèi)工作人員90人簡章
http://www.gongfucj.com 2024-07-26 15:01 來源:錫林浩特市教育
2024年錫林浩特市面向社會公開招聘公辦幼兒園控制數(shù)內(nèi)工作人員簡章
為滿足錫市地區(qū)學(xué)前教育保教工作需要,經(jīng)研究決定,面向社會公開招聘公辦幼兒園控制數(shù)內(nèi)工作人員。為切實做好本次招聘工作,根據(jù)《錫林浩特市公辦幼兒園控制數(shù)人員管理辦法(試行)》,參照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策規(guī)定,制定本簡章。
一、招聘計劃
本次為市屬公辦幼兒園公開招聘控制數(shù)內(nèi)工作人員90名,其中:國家通用語言文字授課幼兒教師(普通教育方向)86名、校醫(yī)4名。具體招聘崗位詳見附件。
二、招聘條件
?。ㄒ唬﹫罂假Y格條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.具有錫林浩特市戶籍(落戶時間在2024年7月29日(不含)之前)或生源(含參加高考且高考入學(xué)前為錫林浩特市戶籍);對具有學(xué)前教育專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷人員不限戶籍生源。
3.遵守中華人民共和國憲法和法律,熱愛祖國、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),執(zhí)行黨的路線、方針、政策,熱愛黨的教育事業(yè),有理想信念,有道德情操,有扎實學(xué)識,有仁愛之心,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,鑄牢中華民族共同體意識,自覺維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步,誠實守信,品行端正。
4.具有正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)和心理素質(zhì),具有從事教育教學(xué)工作必備的能力和素質(zhì)。
5.年齡在18周歲以上、35周歲以下,即1988年7月29日(不含)至2006年7月29日(含)期間出生。以身份證登記的出生日期為準(zhǔn)。
6.一般具有普通高等院校??萍耙陨蠈W(xué)歷、不限學(xué)位條件、不限專業(yè)條件,要求非錫林浩特市戶籍生源報考人員須具有學(xué)前教育專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
7.資格證書條件:幼兒教師(普通教育方向)崗位要求具有普通話水平測試二級乙等及以上證書和教師資格證書。暫未取得教師資格證書人員,如能在2024年8月31日(含)之前取得教師資格證書的,可持有效期內(nèi)《中小學(xué)教師資格考試合格證明》報考。
2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生(含國外院校畢業(yè)生)畢業(yè)證、學(xué)位證、普通話水平測試等級證、《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》取得時間截止到2024年8月31日(含);報考人員教師資格證書取得時間截止到2024年8月31日(含);其他條件取得時間截止到2024年7月29日(不含)之前。
?。ǘ┫铝腥藛T不得報考
1.在讀的普通高校全日制??粕⒈究粕?、研究生。
2.試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員、事業(yè)單位人員及服務(wù)期內(nèi)的“特崗教師”。
3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。
4.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用(聘用)紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員。
5.現(xiàn)役軍人。
6.曾有違反師德師風(fēng)行為受到過相關(guān)處分的人員。
7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為公辦幼兒園工作人員的其他情形人員。
三、招聘程序
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1.報名采取線上報名方式進(jìn)行。報名網(wǎng)址為https://jsbm.xlgllyw.com,報名時間為2024年7月29日9:00至7月31日17:00。本次招聘報名和考試不收取任何費(fèi)用。
2.報考人員須在規(guī)定時間內(nèi)報名,要認(rèn)真閱讀簡章和《崗位表》中有關(guān)應(yīng)聘要求和資格條件,對照個人情況選擇符合條件的崗位進(jìn)行報考。報考人員須對網(wǎng)上所填報信息的真實性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé),對填報虛假信息或隱瞞重要信息的,視情節(jié)輕重,給予取消聘用資格等處理。
3.報名時,報考人員須按要求填寫《報名登記表》信息,并上傳本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照(jpg格式、大小為20KB以下)。
4.應(yīng)聘人員在填寫簡歷時,須完整填寫從專科畢業(yè)至今的所有經(jīng)歷,時間不能斷開或空缺,不按要求填寫或時間有斷開的,將不予審核通過。
學(xué)習(xí)經(jīng)歷:要填寫上學(xué)(專科、本科和研究生)的起止年月、所讀高校、院系、專業(yè)、學(xué)位。
工作簡歷:截止報名開始之日的工作經(jīng)歷,要填寫工作起止年月、工作或服務(wù)單位、所從事工作。未就業(yè)期間的經(jīng)歷,填寫起止年月并注明“待業(yè)”。
5.報考人員要保持報名時所填寫聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關(guān)事宜,如因電話關(guān)機(jī)或停機(jī)等原因無法聯(lián)系的,責(zé)任由報考人員自負(fù)。
(二)資格初審
1.資格初審工作在網(wǎng)上進(jìn)行。資格初審時間為2024年7月29日9:00至8月1日12:00。
2.招聘單位在規(guī)定時間內(nèi)作出資格初審意見。對符合報考條件人員,予以審核通過;對不符合報考條件人員,簡要說明理由予以退回。對未完整填寫個人資料或未上傳照片導(dǎo)致無法進(jìn)行資格初審人員,視為自動放棄報名資格。
3.報考人員資格初審?fù)ㄟ^后,于2024年8月2日9:00至8月4日8:00登錄報名網(wǎng)站自行下載打印準(zhǔn)考證。
?。ㄈ┕P試
1.筆試時間為2024年8月4日,具體時間、考場詳見準(zhǔn)考證。報考人員憑有效期內(nèi)二代身份證、臨時身份證、社會保障卡或護(hù)照原件(四證之一)和準(zhǔn)考證參加筆試。
2.幼兒教師(普通教育方向)崗位考試采取筆試與面試相結(jié)合方式進(jìn)行。幼兒教師(普通教育方向)崗位筆試開考比例為3:1(報名資格初審?fù)ㄟ^人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)之比,下同),對報名資格初審?fù)ㄟ^人數(shù)未達(dá)到開考比例的崗位,相應(yīng)核減招聘計劃數(shù)或取消開考。
3.校醫(yī)崗位考試只進(jìn)行筆試,不進(jìn)行面試。校醫(yī)崗位筆試不設(shè)開考比例,劃定筆試總成績最低合格分?jǐn)?shù)線40分,報考人員筆試總成績未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
4.筆試成績滿分為100分,筆試成績保留小數(shù)點后2位。幼兒教師(普通教育方向)崗位筆試科目為《幼兒教育專業(yè)知識和綜合理論知識測試》,其中幼兒教育專業(yè)知識占70%,綜合理論知識占30%。測試內(nèi)容包括習(xí)近平總書記關(guān)于教育的重要論述和教育政策法規(guī)、教師職業(yè)道德、教育學(xué)、教育心理學(xué)等。校醫(yī)崗位筆試科目為《基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)知識測試》。
5.筆試采用閉卷方式進(jìn)行,考場按照標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)置。筆試提供國家通用語言文字試卷,報考人員須使用國家通用語言文字作答,對不按規(guī)定語言文字作答的,按零分處理。
6.政策加分。根據(jù)自治區(qū)統(tǒng)一要求,對于蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應(yīng)聘人員,在筆試成績上加1.25分。
7. 筆試總成績=筆試成績+政策加分。請報考人員認(rèn)真填寫報名信息,因個人錯填或漏填信息的,不再進(jìn)行加分。
8.報考人員筆試總成績在錫林浩特市教育局官方微信公眾號上公布。
9.本次招聘筆試后各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的,依次進(jìn)行遞補(bǔ)。每個環(huán)節(jié)只遞補(bǔ)一次。
?。ㄋ模┵Y格復(fù)審
1.幼兒教師(普通教育方向)崗位按照每個崗位報考人員筆試總成績由高到低順序和3:1比例確定進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)人員。對筆試總成績并列而進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)人數(shù)超過3:1比例的,并列人員均進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。
2.校醫(yī)崗位從筆試總成績達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線及以上人員中,按照報考人員筆試總成績由高到低順序和崗位招聘計劃數(shù),等額確定進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)人員;對筆試總成績并列而進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)人數(shù)超過崗位招聘計劃數(shù)的,對相關(guān)筆試總成績并列人員進(jìn)行加試后,確定進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)人員。
3.資格復(fù)審時間、地點及有關(guān)要求,在報名網(wǎng)站上另行公告。應(yīng)聘人員未按時到指定地點參加資格復(fù)審的,視為自動放棄應(yīng)聘資格。資格復(fù)審需攜帶的證件材料如下:
?、拧秷竺怯洷怼吩煞荩▓竺晒笤谙到y(tǒng)會員中心打?。?。
?、朴行趦?nèi)二代身份證、臨時身份證、社會保障卡或護(hù)照(四證之一)原件及復(fù)印件一份。
?、菓艨诓驹皯艨诓臼醉摗糁黜摵捅救隧搹?fù)印件一份或戶口所在地公安派出所出具的戶籍證明原件及復(fù)印件一份;按錫林浩特市生源報考人員,還需提供本人原戶籍注銷頁及復(fù)印件一份或原戶籍所在地公安派出所出具的戶籍證明原件及復(fù)印件一份。
?、犬厴I(yè)證和學(xué)位證書原件及復(fù)印件一份(2024年應(yīng)屆畢業(yè)生未頒發(fā)畢業(yè)證之前持加蓋學(xué)院<系>和校教務(wù)處<研究生院、處>公章的證明原件及復(fù)印件一份);教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報告一份(從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打?。粚W(xué)位專業(yè)認(rèn)證報告一份(從中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)http://www.cdgdc.edu.cn下載打?。?;留學(xué)回國人員須提供教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件及復(fù)印件一份。
?、蓤罂加變航處煟ㄆ胀ń逃较颍徫坏?,已取得教師資格證書的,須提供教師資格證原件及復(fù)印件一份;未取得教師資格證書的,須提供教育部考試中心頒發(fā)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》原件及復(fù)印件一份。
?、?報考幼兒教師(普通教育方向)崗位的,須提供普通話水平測試等級證書原件及復(fù)印件一份。
?、私谕酌夤诓噬淮缯掌?張。
(五)面試
1.幼兒教師(普通教育方向)崗位資格復(fù)審?fù)ㄟ^人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。面試時間、地點及有關(guān)要求,在錫林融媒、錫林浩特市教育局官方微信公眾號上公布。報考人員未按時到指定地點參加面試的,視為自動放棄。
2.面試成績滿分為100分,面試分說課、組織游戲活動、才藝展示三個部分,分別占面試成績權(quán)重的20%、40%和40%。面試成績保留小數(shù)點后2位,當(dāng)場公布;報考人員須使用國家通用語言文字作答,對不按要求作答的,按零分處理。
3.面試成績最低合格分?jǐn)?shù)線為60分,報考人員面試成績未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的,不計算考試總成績,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
4.考試總成績計算方法
幼兒教師(普通教育方向)崗位考試總成績=筆試總成績×40%+面試成績×60%;
校醫(yī)崗位考試總成績=筆試總成績;
考試總成績保留小數(shù)點后2位。
5.面試成績和考試總成績在錫林融媒、錫林浩特市教育局官方微信公眾號上公布。
(六)體檢與考察
1.校醫(yī)崗位資格復(fù)審?fù)ㄟ^人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
2.幼兒教師(普通教育方向)崗位按照考試總成績由高到低順序和崗位招聘計劃數(shù),等額確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員;對考試總成績并列而進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人數(shù)超過崗位招聘計劃數(shù)的,對相關(guān)考試總成績并列人員,按照面試成績高低排序,確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員;如面試成績也相同的,通過加試方式,確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。
3.體檢在指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》以及國家關(guān)于公務(wù)員體檢的其他有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。對體檢不合格、未在規(guī)定時間內(nèi)參加體檢或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實情況的人員,將取消聘用資格,并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理。對需要復(fù)檢的,在接到體檢機(jī)構(gòu)通知后及時安排復(fù)檢。
4.考察工作突出政治標(biāo)準(zhǔn),重點考察報考人員是否符合增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”,是否牢記“三個離不開”、切實增強(qiáng)“五個認(rèn)同”等政治要求,堅決把政治上不合格的擋在門外??疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面情況,一般采取個別談話、實地走訪、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同被考察人員面談等方式進(jìn)行。報考人員應(yīng)在指定日期內(nèi)提交考察工作所需的相關(guān)材料,否則視為自動放棄。
(七)公示
1.將擬聘人員在錫林融媒、錫林浩特市教育局官方微信公眾號上進(jìn)行公示,公示期為5個工作日。
2.對公示期間,反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,取消聘用資格;對反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待問題查清后再決定是否聘用。對公示期滿,沒有問題或反映問題不影響聘用的,納入正式聘用范圍。
(八)聘用
1.聘用人員納入公辦幼兒園控制數(shù)管理,不列入編制管理。
2.組織聘用人員按照考試總成績由高到低順序和崗位類別,依次選擇具體工作單位,簽訂勞動合同。首次簽訂勞動合同期限為一年,其中試用期兩個月,試用期滿不符合“人崗相適”原則且考核不合格的,由用人單位與其解除勞動合同。合同期滿,根據(jù)工作、崗位需要,經(jīng)考核合格的,用人單位可與其續(xù)簽勞動合同。勞動合同存續(xù)期間,由用人單位對照行業(yè)從業(yè)人員行為準(zhǔn)則、單位規(guī)章制度、勞動合同約定事項,對聘用人員進(jìn)行日常管理和年度考核。對不服從管理、不履行職責(zé)、違法違紀(jì)和由于身體原因等不適合從事所在崗位工作的人員,按照《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》等有關(guān)法律規(guī)定,由用人單位依法解除勞動合同。
3.對具有下列情形之一人員,取消其聘用資格:原單位不同意與其解除勞動關(guān)系或人事關(guān)系的;2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生(含國外院校畢業(yè)生)未在2024年8月31日(含)前取得畢業(yè)證、學(xué)位證、普通話水平測試等級證、《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》的;未在2024年8月31日(含)前取得教師資格證的;在簽訂勞動合同前成為在讀全日制學(xué)生的;試用期間或期滿考核不合格的;擬聘用人員未在規(guī)定時限內(nèi)到工作單位報到的;在公開招聘過程中有信息不實、條件不符、弄虛作假等影響招用的。
4.本次招聘人員所需經(jīng)費(fèi)由市政府財政全額保障,參照事業(yè)單位工資制度,包括基本工資、績效工資和津貼補(bǔ)貼。根據(jù)勞動關(guān)系繳納社會保險,享受住房公積金,不納入事業(yè)單位職業(yè)年金范圍。
聘用人員崗位聘用、考核管理、交流退出、勞動爭議處理等,按照《錫林浩特市公辦幼兒園控制數(shù)人員管理辦法(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(九)報到及崗前培訓(xùn)
聘用人員須在規(guī)定時限內(nèi)到工作單位報到。報到后由市教育局組織崗前培訓(xùn)。
四、其他
?。ㄒ唬┕_招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行回避制度。對工作人員和報考人員在本次招聘工作中出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為的,按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
?。ǘ閺?qiáng)化報考人員的誠信意識,杜絕考試替考、舞弊等違紀(jì)行為,確保本次招聘工作公平、公正進(jìn)行,建立報考人員考試誠信檔案。
?。ㄈ罂既藛T的資格審查貫穿公開招聘工作全過程。在招聘的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)報考人員與報考條件不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消其相應(yīng)資格。對違反規(guī)定的已招用人員,一經(jīng)查實,解除勞動合同,予以清退。
(四)本次招聘不指定考試參考用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的假借錫林浩特市面向社會公開招聘公辦幼兒園控制數(shù)內(nèi)工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次考試無關(guān)。
咨詢電話:0479-8212556(市教育局)
監(jiān)督電話:0479-8108376(市紀(jì)委監(jiān)委駐教育局紀(jì)檢監(jiān)察組)
0479-8212779(市教育局)
附件:招聘崗位表.xls
錫林浩特市面向社會公開招聘公辦幼兒園控制數(shù)內(nèi)工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2024年7月24日
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