內(nèi)蒙古工業(yè)大學(xué)2024年度公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員公告

 

　　根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》和《內(nèi)蒙古自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法等文件規(guī)定，按照自治區(qū)2024年度事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作有關(guān)要求，現(xiàn)將我校2024年度事業(yè)編制崗位人員公開(kāi)招聘有關(guān)事宜公告如下。

 

　　一、學(xué)校簡(jiǎn)介

 

　　內(nèi)蒙古工業(yè)大學(xué)坐落在內(nèi)蒙古呼和浩特市，是一所以工為主，工、理、管、法、文、經(jīng)、藝術(shù)相結(jié)合，具有學(xué)士、碩士、博士完整人才培養(yǎng)體系的特色鮮明的多科性大學(xué)，學(xué)校設(shè)有22個(gè)教學(xué)單位，具有推薦優(yōu)秀本科生免試攻讀碩士研究生資格?，F(xiàn)有20個(gè)國(guó)家級(jí)、10個(gè)自治區(qū)級(jí)一流本科專(zhuān)業(yè)建設(shè)點(diǎn)?，F(xiàn)有力學(xué)、材料科學(xué)與工程、化學(xué)工程與技術(shù)、動(dòng)力工程及工程熱物理、建筑學(xué)等5個(gè)博士學(xué)位授權(quán)一級(jí)學(xué)科，與內(nèi)蒙古大學(xué)共建馬克思主義理論博士學(xué)位授權(quán)一級(jí)學(xué)科。有碩士學(xué)位授權(quán)一級(jí)學(xué)科25個(gè)，碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位授權(quán)類(lèi)別15個(gè)。動(dòng)力工程及工程熱物理入選自治區(qū)一流拔尖培育學(xué)科，材料科學(xué)與工程、化學(xué)工程與技術(shù)、建筑學(xué)入選自治區(qū)一流建設(shè)學(xué)科，力學(xué)入選自治區(qū)一流培育學(xué)科。工程學(xué)科、材料科學(xué)學(xué)科進(jìn)入ESI全球前1%。

 

　　二、崗位需求

 

　　2024年度，學(xué)校計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員21人，其中，招聘在呼和浩特市工作的新城校區(qū)和金川校區(qū)心理咨詢教師1人、專(zhuān)職輔導(dǎo)員10人，招聘在鄂爾多斯市工作的新能源學(xué)院管理人員10人。根據(jù)國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定和精神，本次招聘計(jì)劃的部分崗位定向招聘服務(wù)期滿且考核合格的“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”和“大學(xué)生退役士兵”（以下統(tǒng)稱“項(xiàng)目人員”，最低服務(wù)年限滿2年），部分崗位定向招聘“高校畢業(yè)生”，具體崗位和招聘人數(shù)分配情況詳見(jiàn)《內(nèi)蒙古工業(yè)大學(xué)2024年度公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員崗位需求表》（附件，以下簡(jiǎn)稱《崗位需求表》）。

 

　　1.“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”是指自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳牽頭組織的高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃人員、高校畢業(yè)生社區(qū)民生工作志愿服務(wù)計(jì)劃人員、面向中小企業(yè)和非公有制企業(yè)選拔儲(chǔ)備高校畢業(yè)生計(jì)劃人員；自治區(qū)教育廳牽頭組織的農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃人員；自治區(qū)團(tuán)委牽頭組織的大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃人員。

 

　　2.“大學(xué)生退役士兵”是指國(guó)家統(tǒng)一招生（含自主招生和保送）的普通高等院校大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷的退役士兵。

 

　　3.“高校畢業(yè)生”是指應(yīng)屆畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生。其中：（1）國(guó)家統(tǒng)一招生（含自主招生和保送）的擇業(yè)期內(nèi)（含2022年度、2023年度）未落實(shí)工作單位，且其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級(jí)人才交流機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生，可應(yīng)聘高校畢業(yè)生專(zhuān)項(xiàng)招聘崗位。（2）2022年1月1日至2024年7月31日期間取得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位并完成教育部學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員，可以應(yīng)聘高校畢業(yè)生專(zhuān)項(xiàng)招聘崗位。（3）參加服務(wù)基層項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷的人員，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)，可以應(yīng)聘高校畢業(yè)生專(zhuān)項(xiàng)招聘崗位。

 

　　三、應(yīng)聘人員條件

 

　?。ㄒ唬?yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備的資格條件

 

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

 

　　2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

 

　　3.鑄牢中華民族共同體意識(shí)，自覺(jué)維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步；

 

　　4.品行端正，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；

 

　　5.年齡一般為18周歲以上，35周歲以下，即1988年7月31日（不含）至2006年7月31日（含）期間出生的；博士研究生學(xué)歷應(yīng)聘人員，年齡放寬至40周歲以下，即1983年7月31日（不含）之后出生；招聘崗位對(duì)年齡有特殊要求的，以《崗位需求表》中要求的年齡為準(zhǔn)；

 

　　6.崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)（不含二學(xué)位專(zhuān)業(yè)、輔修專(zhuān)業(yè)）或技能條件；

 

　　7.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

 

　　8.崗位所需的其他條件（包括但不限于《崗位需求表》中所列條件）。

 

　?。ǘ?yīng)聘人員的資格年限要求

 

　　1.應(yīng)聘定向招聘“項(xiàng)目人員”崗位的，要求應(yīng)聘人員必須為2024年7月31日（不含）之前服務(wù)期滿且考核合格的“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”或在2024年7月31日（不含）之前已退役的大學(xué)生士兵。在大學(xué)期間參軍入伍的，退役時(shí)間以取得畢業(yè)證時(shí)間起計(jì)算；大學(xué)畢業(yè)后參軍入伍的，退役時(shí)間以退伍時(shí)間起計(jì)算。

 

　　2.高校應(yīng)屆畢業(yè)生的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)取得時(shí)間截止至2024年7月31日，其他條件（含《崗位需求表》中各項(xiàng)條件）的取得時(shí)間，如本公告和《崗位需求表》無(wú)特殊說(shuō)明，截止日期均為2024年7月31日（不含）之前。

 

　　3.部分招聘崗位要求應(yīng)聘人員須具有的相關(guān)工作經(jīng)歷（具體詳見(jiàn)《崗位需求表》），是指在各類(lèi)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位從事的符合招聘崗位要求的工作經(jīng)歷。全日制教育專(zhuān)科、本科、研究生在校就讀期間參與的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不能視為相關(guān)工作經(jīng)歷。

 

　?。ㄈ┯邢铝星樾沃坏模坏脩?yīng)聘：

 

　　1.在讀的普通高校全日制研究生；

 

　　2.試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員；

 

　　3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，被開(kāi)除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

 

　　4.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用（聘用）紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員；

 

　　5.現(xiàn)役軍人；

 

　　6.應(yīng)聘后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列回避關(guān)系崗位的人員；

 

　　7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

 

　　四、招聘程序

 

　　本次公開(kāi)招聘按照?qǐng)?bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢與考察、公示與聘用等程序進(jìn)行。

 

　　（一）報(bào)名

 

　　1.報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式分兩個(gè)階段進(jìn)行，報(bào)名網(wǎng)站為內(nèi)蒙古人事考試網(wǎng)（網(wǎng)址http://www.impta.com.cn）。每一階段報(bào)名截止后，不再接受相應(yīng)階段新的報(bào)名申請(qǐng)，但是在資格初審結(jié)束前，已經(jīng)報(bào)名的人員如果被退回，可以改報(bào)其他崗位或修改補(bǔ)充信息后應(yīng)聘原崗位。

 

　　第一階段：“項(xiàng)目人員”和“高校畢業(yè)生”崗位報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2024年7月31日9:00至8月5日17:00，資格初審截止時(shí)間為2024年8月5日20:00，交費(fèi)截止時(shí)間為2024年8月5日24:00。第一階段報(bào)名交費(fèi)結(jié)束后，通過(guò)人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例的崗位將相應(yīng)減少招聘人數(shù)或取消開(kāi)考。取消開(kāi)考或減少的招聘計(jì)劃數(shù)的崗位將轉(zhuǎn)為普通崗位（或追加相應(yīng)招聘計(jì)劃數(shù)至普通崗位）在第二階段繼續(xù)接受報(bào)名，相關(guān)崗位第一階段未成功報(bào)名的人員，可自愿參加第二階段報(bào)名。調(diào)整后的崗位，第一階段資格初審結(jié)束后在內(nèi)蒙古工業(yè)大學(xué)人才招聘網(wǎng)上公布。

 

　　第二階段：普通崗位報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2024年8月7日9:00至8月12日17:00，資格初審截止時(shí)間為2024年8月12日20:00，交費(fèi)截止時(shí)間為2024年8月12日24:00。第二階段報(bào)名交費(fèi)結(jié)束后，通過(guò)人數(shù)仍未達(dá)到開(kāi)考比例的崗位將相應(yīng)減少招聘人數(shù)或取消開(kāi)考。調(diào)整后的崗位，報(bào)名結(jié)束后在報(bào)名網(wǎng)站上公布。被取消開(kāi)考崗位的人員，可在2024年8月14日09:00至11:00改報(bào)其他崗位或放棄報(bào)名，資格初審截止時(shí)間為2024年8月14日12:00，對(duì)改報(bào)不符合條件或放棄報(bào)名的應(yīng)聘人員予以退費(fèi)。

 

　　2.每位應(yīng)聘人員只能選報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀招聘公告和《崗位需求表》中的有關(guān)應(yīng)聘要求和資格條件，對(duì)照個(gè)人情況認(rèn)真選擇符合條件的崗位應(yīng)聘。

 

　　3.報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘人員須先在報(bào)名網(wǎng)站上簽署《考生誠(chéng)信承諾書(shū)》，然后按要求填寫(xiě)《報(bào)名登記表》信息，并上傳本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照。

 

　　4.應(yīng)聘人員在填寫(xiě)應(yīng)聘信息時(shí)，須完整填寫(xiě)從專(zhuān)科（本科）畢業(yè)至今的所有經(jīng)歷，不按要求填寫(xiě)的，將不予審核通過(guò)；應(yīng)聘崗位所需的相關(guān)條件，未能在所填寫(xiě)信息明確反映的，將不予審核通過(guò)。

 

　　學(xué)習(xí)經(jīng)歷：要填寫(xiě)上學(xué)（專(zhuān)科、本科和研究生）的起止年月、所讀高校、院系、專(zhuān)業(yè)、學(xué)位（含第二學(xué)位、二學(xué)位、輔修學(xué)位及專(zhuān)業(yè)）。

 

　　工作經(jīng)歷：截止報(bào)名開(kāi)始之日的工作經(jīng)歷，要填寫(xiě)工作起止年月、工作或服務(wù)單位、所從事工作。未就業(yè)期間的經(jīng)歷，填寫(xiě)起止年月并注明“待業(yè)”。公務(wù)員（參公人員）或已被事業(yè)單位列編聘用的要注明是否“已過(guò)試用期或最低服務(wù)年限”。

 

　　應(yīng)聘面向“高校畢業(yè)生”崗位的2022年度、2023年度應(yīng)聘人員，需要填寫(xiě)戶口、檔案、組織關(guān)系保留單位。

 

　　5.《崗位需求表》中所要求的專(zhuān)業(yè)類(lèi)別或?qū)I(yè)等，主要參照國(guó)家教育行政部門(mén)制定的學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄等提出。應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)本人畢業(yè)證書(shū)上的專(zhuān)業(yè)名稱。有第二學(xué)位、二學(xué)位、輔修學(xué)位專(zhuān)業(yè)的，同時(shí)要如實(shí)填寫(xiě)相應(yīng)學(xué)位證書(shū)上的專(zhuān)業(yè)名稱。對(duì)現(xiàn)行專(zhuān)業(yè)目錄中未能完全涵蓋的一些高校自設(shè)專(zhuān)業(yè)、新興學(xué)科、國(guó)外教育學(xué)科等，應(yīng)聘人員要如實(shí)填寫(xiě)，以便資格審查人員初步判斷是否符合崗位的專(zhuān)業(yè)要求。應(yīng)聘人員應(yīng)配合提供相關(guān)說(shuō)明和佐證材料等。

 

　　6.應(yīng)聘人員在反復(fù)核對(duì)所填寫(xiě)每一項(xiàng)信息均準(zhǔn)確無(wú)誤后點(diǎn)擊提交。提交信息后，應(yīng)聘人員要打印《報(bào)名登記表》并再次核對(duì)每一項(xiàng)信息，發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤及時(shí)修改（提示：應(yīng)聘人員姓名和身份證號(hào)提交后無(wú)法修改，其他信息在資格初審?fù)ㄟ^(guò)后也將無(wú)法修改）。

 

　　7.應(yīng)聘人員須對(duì)網(wǎng)上所填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)，填報(bào)虛假信息或隱瞞重要信息的，視情節(jié)輕重，給予取消聘用資格等處理。

 

　　8.應(yīng)聘人員確定意向崗位后應(yīng)盡早報(bào)名，以免因后期過(guò)度集中報(bào)名造成網(wǎng)絡(luò)擁堵，導(dǎo)致報(bào)名失敗。

 

　?。ǘ┵Y格初審與交費(fèi)

 

　　1.對(duì)應(yīng)聘人員的資格初審工作在網(wǎng)上進(jìn)行。資格初審工作根據(jù)報(bào)名情況隨時(shí)進(jìn)行，學(xué)校公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋《崗位需求表》中涉及的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等崗位資格條件方面的問(wèn)題。

 

　　2.應(yīng)聘人員在網(wǎng)上成功提交報(bào)名信息后，應(yīng)隨時(shí)登陸報(bào)名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不能再改報(bào)其他崗位。在報(bào)名期間已提交了報(bào)名申請(qǐng)但被審核退回的應(yīng)聘人員，如因報(bào)名信息不完整或不準(zhǔn)確的，在資格審核期間未按要求修改、提交報(bào)名信息的，視為報(bào)名失??；如因不符合當(dāng)前崗位應(yīng)聘條件的，可以在資格初審期間改報(bào)其他崗位，在此期間未改報(bào)其他崗位的，視為報(bào)名失敗。被初審為不符合應(yīng)聘條件的人員，在資格初審期間未提出異議的，視為對(duì)資格初審結(jié)果無(wú)異議。

 

　　3.學(xué)校將在資格初審期間對(duì)初審結(jié)果進(jìn)行多次復(fù)核，所有應(yīng)聘人員在報(bào)名和資格初審期間應(yīng)經(jīng)常登陸報(bào)名網(wǎng)站查看自己的資格初審結(jié)果。即使是資格初審?fù)ㄟ^(guò)人員，也要在每一階段資格初審截止前經(jīng)常登陸查看，避免因復(fù)核未通過(guò)錯(cuò)過(guò)改報(bào)時(shí)間導(dǎo)致報(bào)名失敗。因個(gè)人未及時(shí)登錄查看復(fù)核結(jié)果、未及時(shí)修改提交報(bào)名信息、網(wǎng)絡(luò)擁堵等原因?qū)е聢?bào)名失敗的，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)后果。

 

　　4.資格初審?fù)ㄟ^(guò)的人員，需要交納考務(wù)費(fèi)120元（每科50元，報(bào)名費(fèi)20元），完成交費(fèi)即確認(rèn)報(bào)名成功。

 

　　5.農(nóng)村牧區(qū)脫貧（享受政策）和監(jiān)測(cè)戶、城鄉(xiāng)低保家庭的應(yīng)聘人員以及2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生免交考務(wù)費(fèi)，2023年普通高校畢業(yè)生減半收取考務(wù)費(fèi)。這三類(lèi)應(yīng)聘人員采取“先交后退”的方式，在筆試結(jié)束后20天內(nèi)，由本人（或他人代辦）到內(nèi)蒙古自治區(qū)人事考試院進(jìn)行審核確認(rèn)辦理退費(fèi)手續(xù)。

 

　　辦理退費(fèi)申請(qǐng)截止時(shí)間為2024年9月7日，申請(qǐng)人需從報(bào)名網(wǎng)站下載填寫(xiě)《減免考務(wù)費(fèi)申請(qǐng)表》，并提供本人身份證和畢業(yè)證或相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件（標(biāo)明報(bào)名序號(hào)和聯(lián)系電話）。城鄉(xiāng)低保家庭的應(yīng)聘人員需提供低保證明或低保證的原件及復(fù)印件。低保證明在2024年8月18日以后由旗縣（市、區(qū)）以上民政部門(mén)加蓋公章。低保證應(yīng)有2024年1月1日以后有效的年檢信息，沒(méi)有年檢信息的，由當(dāng)?shù)仄炜h（市、區(qū)）以上民政部門(mén)在原件上另行加蓋公章，要求落款時(shí)間在2024年1月1日以后。農(nóng)村牧區(qū)脫貧（享受政策）和監(jiān)測(cè)戶家庭的應(yīng)聘人員需提供所在旗縣（市、區(qū)）鄉(xiāng)村振興局出具的脫貧（享受政策）和監(jiān)測(cè)戶證明、脫貧（享受政策）和監(jiān)測(cè)戶家庭基本情況檔案卡復(fù)印件。

 

　　成功辦理退費(fèi)手續(xù)應(yīng)聘人員所交費(fèi)用自動(dòng)退到交費(fèi)的銀行卡里，到賬日期以實(shí)際到賬日期為準(zhǔn)。筆試缺考的人員，不再退費(fèi)。對(duì)弄虛作假情節(jié)嚴(yán)重的，將取消聘用資格。

 

　?。ㄈ┕P試

 

　　1.各崗位筆試的開(kāi)考比例（通過(guò)資格初審人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)之比）一般不低于3:1。

 

　　2.應(yīng)聘人員資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，須于2024年8月16日至17日登錄報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印準(zhǔn)考證。

 

　　3.筆試科目為《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科，各150分，總分300分，考試類(lèi)別為綜合管理類(lèi)（A類(lèi)）。

 

　　4.筆試采用閉卷方式進(jìn)行，采用國(guó)家通用語(yǔ)言文字試卷，應(yīng)聘人員須用國(guó)家通用語(yǔ)言文字作答。

 

　　5.筆試時(shí)間為2024年8月18日（星期日）8:30-12:00，具體各科時(shí)間安排見(jiàn)準(zhǔn)考證。

 

　　所有應(yīng)聘人員均須參加相應(yīng)類(lèi)別兩個(gè)科目的考試。兩個(gè)科目考試連續(xù)進(jìn)行，中間不間斷。兩個(gè)科目題本為合訂本。

 

　　6.筆試考場(chǎng)設(shè)在呼和浩特市，具體考場(chǎng)安排詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員憑準(zhǔn)考證及二代居民身份證（或臨時(shí)身份證）參加考試。

 

　　7.筆試成績(jī)=（《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)+《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)）÷3+政策加分。筆試成績(jī)按四舍五入，保留小數(shù)點(diǎn)后3位。

 

　　根據(jù)自治區(qū)統(tǒng)一要求，對(duì)于蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應(yīng)聘人員，在筆試成績(jī)加權(quán)后加1.25分。

 

　　請(qǐng)應(yīng)聘人員認(rèn)真填寫(xiě)報(bào)名登記表，因個(gè)人錯(cuò)填或漏填少數(shù)民族信息的，不再進(jìn)行加分。

 

　　8.筆試成績(jī)發(fā)布后，由應(yīng)聘人員登錄報(bào)名系統(tǒng)自行查詢。筆試設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線為50分，未達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的人員，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

 

　?。ㄋ模┵Y格復(fù)審

 

　　1.進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員的確定。從筆試成績(jī)達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員中，按照每個(gè)崗位進(jìn)入面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)3:1的比例由高到低確定進(jìn)入資格復(fù)審范圍的人員。筆試成績(jī)并列且超出3:1的，并列人員全部進(jìn)入資格復(fù)審范圍；筆試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線上人數(shù)不足3:1的，按實(shí)際人數(shù)確定資格復(fù)審人員范圍。

 

　　2.資格復(fù)審的具體時(shí)間、地點(diǎn)等在內(nèi)蒙古工業(yè)大學(xué)人才招聘網(wǎng)另行通知。

 

　　3.進(jìn)入資格復(fù)審范圍的應(yīng)聘人員，須自行下載打印《資格復(fù)審及面試通知書(shū)》和《報(bào)名登記表》，按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求參加資格復(fù)審。

 

　　4.參加資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員須提供如下材料：

 

　　（1）《資格復(fù)審及面試通知書(shū)》（一式二份，每份打印在一張紙上）；

 

　?。?）《報(bào)名登記表》（一式二份，每份打印在一張紙上）；

 

　?。?）身份證原件及復(fù)印件；

 

　?。?）畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)原件、復(fù)印件。

 

　　2024年應(yīng)屆畢業(yè)生未頒發(fā)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的，須提供加蓋學(xué)院（系）和教務(wù)處（研究生院、處）公章的學(xué)歷學(xué)位證明原件及復(fù)印件、教育部學(xué)籍證書(shū)電子注冊(cè)備案表；非應(yīng)屆畢業(yè)生須提供有效期內(nèi)的教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表或中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告以及中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告。教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表或中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打印。

 

　　留學(xué)回國(guó)人員以留學(xué)取得學(xué)歷應(yīng)聘的，除須提供《招聘公告》和《崗位需求表》中規(guī)定的材料外，還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》或其他有關(guān)證明材料原件及復(fù)印件。屬于國(guó)內(nèi)院校與國(guó)外院校聯(lián)合辦學(xué)取得境外學(xué)歷學(xué)位的，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位評(píng)估意見(jiàn)書(shū)》或《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》原件及復(fù)印件。

 

　?。?）招聘崗位要求具有相關(guān)工作（服務(wù)）經(jīng)歷的，應(yīng)聘人員須提供相關(guān)工作（服務(wù)）單位的證明（證明中應(yīng)說(shuō)明具體證明事項(xiàng)、工作單位名稱、工作起止時(shí)間、單位地址、有關(guān)負(fù)責(zé)人姓名和聯(lián)系電話等）或工作合同原件及復(fù)印件；招聘崗位要求應(yīng)聘人員具有其他工作經(jīng)歷的，應(yīng)聘人員須提供相關(guān)工作經(jīng)歷證明原件及復(fù)印件。應(yīng)聘人員在不同單位有效工作（服務(wù)）時(shí)間可累計(jì)計(jì)算。

 

　　（6）應(yīng)聘“項(xiàng)目人員”定向招聘崗位的應(yīng)聘人員，須提供服務(wù)項(xiàng)目證書(shū)原件和復(fù)印件或服務(wù)項(xiàng)目有關(guān)主管部門(mén)出具的服務(wù)期滿、考核合格的證明原件及復(fù)印件；應(yīng)聘“高校畢業(yè)生”定向招聘崗位的2022年度、2023年度畢業(yè)生，須提供畢業(yè)院校（系、院、部）或檔案保管部門(mén)開(kāi)具的檔案存放證明，并明確存放時(shí)間。

 

　?。?）有工作單位的應(yīng)聘人員，應(yīng)提交所在單位同意報(bào)考的證明材料，證明材料須加蓋所在單位（或人事部門(mén)）公章。

 

　?。?）應(yīng)聘人員屬于在編的機(jī)關(guān)或事業(yè)單位工作人員，在參加資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)提交已過(guò)試用期、最低服務(wù)年限的證明材料。

 

　?。?）崗位要求的其他有關(guān)證件、證明原件及復(fù)印件。

 

　　5.資格復(fù)審重點(diǎn)審核應(yīng)聘人員所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確。凡不符合應(yīng)聘條件的，個(gè)人錯(cuò)填民族導(dǎo)致加分的，所填報(bào)個(gè)人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料的，以及未經(jīng)資格復(fù)審單位同意且未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審的，取消面試資格，并按照該崗位應(yīng)聘人員筆試成績(jī)由高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。資格復(fù)審及遞補(bǔ)后達(dá)不到3:1比例的，以實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍人員。

 

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