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寧夏

2024年寧夏銀川市第一人民醫(yī)院備案制工作人員招聘公告

http://www.gongfucj.com       2024-06-14 11:53      來源:銀川市第一人民醫(yī)院
【字體: 】              
  銀川市第一人民醫(yī)院備案制工作人員招聘公告
 
  為滿足銀川市第一人民醫(yī)院補(bǔ)充備案制工作人員需要,根據(jù)《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》《關(guān)于進(jìn)一步做好全區(qū)事業(yè)單位自主公開招聘工作的通知》《關(guān)于貫徹落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個(gè)同等對(duì)待”政策的通知》等文件精神規(guī)定,現(xiàn)就2024年自主公開招聘?jìng)浒钢乒ぷ魅藛T有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
 
  一、招聘崗位(詳見下方附件)
 
  招聘公告在銀川市衛(wèi)健委官網(wǎng)(http://wjw.yinchuan.gov.cn )、寧夏高層次人才工作網(wǎng)(https://gccfw.hrss.nx.gov.cn/nxgccrc/),寧夏人才服務(wù)招考報(bào)名平臺(tái)(https://ycrcfw.zhaopin.com/zk/)、銀川市第一人民醫(yī)院官網(wǎng)(https://www.yc1yy.com/)及銀川市中醫(yī)醫(yī)院微信訂閱號(hào)、銀川市婦幼保健院公眾號(hào)公開發(fā)布。銀川市衛(wèi)健委官網(wǎng)、寧夏高層次人才工作網(wǎng)、寧夏人才服務(wù)招考報(bào)名平臺(tái)及以上各招聘單位網(wǎng)絡(luò)發(fā)布平臺(tái)設(shè)定為本次招聘工作相關(guān)公告通知發(fā)布的指定網(wǎng)站,報(bào)名、筆試、面試、體檢考察及公示聘用等具體信息將陸續(xù)通過指定網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布,請(qǐng)應(yīng)聘者及時(shí)關(guān)注了解有關(guān)信息。
 
  二、應(yīng)聘條件
 
 ?。ㄒ唬┚哂邢铝匈Y格條件的人員可以報(bào)考:
 
  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
 
  2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
 
  3.遵紀(jì)守法、品行端正,具有良好職業(yè)道德,能夠履行事業(yè)單位工作人員職責(zé);
 
  4.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
 
  5.具有符合崗位要求的文化程度和工作能力;
 
  6.符合《銀川市公立醫(yī)院2024年自主公開招聘?jìng)浒钢乒ぷ魅藛T崗位計(jì)劃一覽表》(附件1)中各招聘崗位要求的其他資格條件;
 
  7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
 
  (二)具有下列情形的人員不得報(bào)考:
 
  1.因犯罪受過刑事處罰的;
 
  2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;
 
  3.被開除公職的;
 
  4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象仍在懲戒期的;
 
  5.在事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為且被記入誠(chéng)信檔案庫仍在記錄期的;
 
  6.普通高校在讀的全日制非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生;
 
  7.定向培養(yǎng)人員服務(wù)期未滿或正在定向培養(yǎng)學(xué)習(xí)的;
 
  8.現(xiàn)役軍人;
 
  9.應(yīng)聘者不得報(bào)考與《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條所列回避情形的崗位;與招聘事業(yè)單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘者,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)崗位,以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位;
 
  10.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
 
 ?。ㄈ┠挲g計(jì)算截止時(shí)間
 
  1.要求40周歲以下,即1983年6月12日及以后出生。
 
  2.要求35周歲以下,即1988年6月12日及以后出生。
 
  3.要求30周歲以下,即1993年6月12日及以后出生。
 
  具體年齡以招聘崗位要求的年齡為準(zhǔn),應(yīng)聘者年齡以有效身份證上的出生日期為準(zhǔn)。
 
  三、報(bào)名
 
 ?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間
 
  2024年6月20日(星期四)9:00至6月25日(星期二)9:00,應(yīng)聘者須在以上規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名,6月25日9:00報(bào)名系統(tǒng)準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。
 
 ?。ǘ﹫?bào)名程序
 
  1.熟悉招聘政策。應(yīng)聘者應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告、崗位計(jì)劃一覽表等,了解熟悉本次自主公開招聘政策及要求,選擇與自己條件相符的招聘崗位。
 
  2.訪問報(bào)名系統(tǒng)。應(yīng)聘者訪問“寧夏人才服務(wù)招考報(bào)名平臺(tái)”(https://ycrcfw.zhaopin.com/zk/),點(diǎn)擊首頁“在線報(bào)名”后,選擇相應(yīng)單位崗位報(bào)名。
 
  3.注冊(cè)登錄。注冊(cè)姓名和身份證號(hào)須準(zhǔn)確填寫本人真實(shí)信息,并妥善保管用戶名和密碼,注冊(cè)后登錄報(bào)名系統(tǒng),并上傳電子照片及相關(guān)資料。
 
  4.填寫報(bào)名信息。應(yīng)聘者請(qǐng)務(wù)必認(rèn)真閱讀并接受《網(wǎng)上報(bào)名協(xié)議》和《誠(chéng)信承諾書》,按照要求填寫本人報(bào)名信息,每位應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致。應(yīng)聘者應(yīng)如實(shí)準(zhǔn)確填寫報(bào)名信息,以便資格審核人員進(jìn)行資格初審。對(duì)有關(guān)專業(yè)需要結(jié)合課程表、成績(jī)單等進(jìn)一步判斷是否符合崗位所需專業(yè)要求時(shí),應(yīng)聘者應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)配合提供相關(guān)資料。崗位一覽表中涉及的學(xué)歷、專業(yè)等崗位資格條件方面的問題,由各招聘單位負(fù)責(zé)解釋。
 
  應(yīng)聘者要對(duì)填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)。對(duì)偽造、涂改報(bào)名材料,或報(bào)名材料、信息不實(shí)影響報(bào)名審核結(jié)果的取消本次應(yīng)聘資格。對(duì)屬于不得應(yīng)聘情形、惡意注冊(cè)報(bào)名、擾亂公開招聘報(bào)名秩序的人員,將按照《事業(yè)單位工作人員處分規(guī)定》(人社部發(fā)〔2023〕58號(hào))等有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理,涉嫌違法犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
 
  5.報(bào)名所需資料
 
 ?。?)應(yīng)聘者本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部證書電子注冊(cè)備案表及相關(guān)資格證書電子掃描件。其中,2024年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供由教育部授權(quán)“中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))”出具的本人《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》,以及本人于2024年7月31日前取得崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位、資格證等證書的書面承諾材料(模板見附件2)。
 
 ?。?)電子照片要求為近期免冠半身電子證件照片(上傳的電子照片須為紅色或藍(lán)色背景的近期免冠正面清晰證件照,格式JPG,大小1MB以內(nèi))。
 
 ?。?)符合《關(guān)于貫徹落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個(gè)同等對(duì)待”政策的通知》(寧衛(wèi)發(fā)〔2022〕112 號(hào))要求的考生須掃描上傳本人住培合格證書。
 
  6.資格初審
 
 ?。?)資格初審工作由各招聘單位具體組織實(shí)施,在報(bào)名系統(tǒng)線上進(jìn)行。
 
 ?。?)資格初審單位應(yīng)在應(yīng)聘者提交報(bào)名申請(qǐng)1個(gè)工作日內(nèi)審核完畢。應(yīng)聘者應(yīng)在提交完整報(bào)名信息1個(gè)工作日后(特殊情況,經(jīng)招聘單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后予以反饋),登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果(報(bào)名日最后一天報(bào)名的應(yīng)在當(dāng)日及時(shí)查詢)。應(yīng)聘者未通過資格初審的,可在報(bào)名截止前改報(bào)其他崗位;未通過資格初審且未在報(bào)名截止前改報(bào)其他崗位的視為放棄。如應(yīng)聘者在報(bào)名日最后一天提交報(bào)名信息,因不符合該崗位報(bào)考的資格條件,資格初審單位做審核“未通過”處理的,在報(bào)名系統(tǒng)正式關(guān)閉后,應(yīng)聘者將不得再申請(qǐng)改報(bào)其他崗位。
 
 ?。?)報(bào)名期間,各崗位報(bào)名情況在各崗位報(bào)名頁面“詳情”內(nèi)公布,供應(yīng)聘者參考。請(qǐng)應(yīng)聘者選擇符合條件的崗位后盡早報(bào)名,因后期過度集中報(bào)名,造成網(wǎng)絡(luò)擁堵、延遲影響報(bào)名結(jié)果的,后果自負(fù)。
 
  7.資格復(fù)審
 
 ?。?)資格復(fù)審工作由各招聘單位具體組織實(shí)施。
 
 ?。?)對(duì)應(yīng)聘者的資格審查貫穿招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合應(yīng)聘條件的,隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。
 
 ?。?)筆試前復(fù)審。招聘單位對(duì)擬進(jìn)入筆試人員的相關(guān)資格證件和材料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審,復(fù)審合格的應(yīng)聘者取得筆試資格。
 
 ?。?)資格復(fù)審合格的人員名單在指定網(wǎng)站上公示,公示時(shí)間為3個(gè)工作日。
 
 ?。?)資格復(fù)審工作重點(diǎn)核查應(yīng)聘人員有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部證書電子注冊(cè)備案表、國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(留學(xué)人員提供)及相關(guān)資格證書等。資格復(fù)審條件有異議的由招聘單位負(fù)責(zé)答復(fù)辦理。
 
 ?。?)對(duì)于2024年應(yīng)屆畢業(yè)生,2024年7月31日前需按期畢業(yè)并取得畢業(yè)證、學(xué)位證。住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證(若聘用公示前無法提供住培合格證書原件需提供達(dá)到國(guó)家理論成績(jī)合格線的證明),否則不予聘用。以“兩個(gè)同等對(duì)待”政策報(bào)名人員,參加資格復(fù)審時(shí),需提供住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書原件及復(fù)印件。具體要求以資格審核通知為準(zhǔn)。
 
 ?。?)考生需自行填寫《銀川市公立醫(yī)院自主公開招聘?jìng)浒钢乒ぷ魅藛T應(yīng)聘者資格復(fù)審表》(附件4)一式兩份,資格復(fù)審時(shí),上交審核人員審查。在審核過程中如有不符合報(bào)考崗位條件者,取消該應(yīng)聘人員的筆試資格。
 
 ?。?)若本人無法來現(xiàn)場(chǎng)參加資格復(fù)審,可委托他人進(jìn)行資格復(fù)審,需提供委托人身份證原件復(fù)印件及授權(quán)委托書(附件3)。
 
  四、筆試
 
 ?。ㄒ唬┕P試由銀川市衛(wèi)健委統(tǒng)籌指導(dǎo),各招聘單位具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
 
 ?。ǘ┕P試開考比例為3:1。未達(dá)到開考比例,但確屬急需緊缺專業(yè)的崗位可適當(dāng)降低筆試開考比例。降低筆試開考比例、減少招聘名額或者取消招聘崗位的,由各招聘單位提出意見,銀川市衛(wèi)健委2024年自主公開招聘?jìng)浒钢乒ぷ魅藛T領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后,由招聘單位在指定網(wǎng)站發(fā)布公告。
 
 ?。ㄈ┕P試內(nèi)容。本次招聘筆試以閉卷方式進(jìn)行,內(nèi)容為專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和崗位專業(yè)知識(shí),總分100分,考試時(shí)間90分鐘,具體以招聘單位發(fā)布的筆試公告為準(zhǔn)。
 
 ?。ㄋ模┕P試時(shí)間。筆試時(shí)間等具體事項(xiàng)提前公布并告知應(yīng)聘人員。
 
  (五)筆試地點(diǎn)。筆試地點(diǎn)以筆試公告內(nèi)容為準(zhǔn),筆試前一周應(yīng)聘者登錄準(zhǔn)考證打印系統(tǒng)自行打印準(zhǔn)考證。應(yīng)聘者須攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證(過期身份證、戶籍證明等不作為有效證件)參加考試。逾期未領(lǐng)取準(zhǔn)考證、未打印準(zhǔn)考證或丟失準(zhǔn)考證影響參加考試的,責(zé)任由應(yīng)聘者承擔(dān)。
 
  (六)成績(jī)公布。筆試結(jié)束后,筆試成績(jī)由各招聘單位在指定網(wǎng)站公布。經(jīng)與銀川市衛(wèi)健委2024年自主公開招聘?jìng)浒钢乒ぷ魅藛T領(lǐng)導(dǎo)小組溝通后,由各招聘單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試情況研究劃定筆試最低分?jǐn)?shù)控制線。
 
  五、面試
 
 ?。ㄒ唬┟嬖囉摄y川市衛(wèi)健委統(tǒng)籌指導(dǎo),各招聘單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
 
 ?。ǘ┟嬖囬_考比例為3:1。未達(dá)到開考比例,但確屬急需緊缺專業(yè)的崗位可適當(dāng)降低面試開考比例。降低面試開考比例、減少招聘名額或者取消招聘崗位的,由各招聘單位提出意見,經(jīng)銀川市衛(wèi)健委2024年自主公開招聘?jìng)浒钢乒ぷ魅藛T領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后,由招聘單位在指定網(wǎng)站發(fā)布公告、公布面試人員名單。
 
 ?。ㄈ┟嬖嚥扇“虢Y(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的綜合素質(zhì)、專業(yè)能力、技術(shù)水平等方面內(nèi)容。
 
 ?。ㄋ模┟嬖嚬鎸⑻崆?日通過指定網(wǎng)站發(fā)布,明確面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)、形式等內(nèi)容,并通過打電話、發(fā)信息等方式通知應(yīng)聘者。
 
 ?。ㄎ澹┟嬖嚂r(shí)間10分鐘,面試總分為100分,具體以招聘單位發(fā)布的面試公告為準(zhǔn),面試成績(jī)達(dá)不到60分的,取消應(yīng)聘資格。
 
 ?。┟嬖嚦煽?jī)于面試結(jié)束當(dāng)天由各招聘單位在指定網(wǎng)站上公布。
 
  六、考試總成績(jī)
 
  考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。
 
  考試總成績(jī)按照四舍五入原則,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
 
  根據(jù)考試總成績(jī),按崗位招聘計(jì)劃 1:1的比例,從高分到低分確定體檢和考察人選,同一崗位出現(xiàn)應(yīng)聘者考試總成績(jī)相同時(shí),按照筆試成績(jī)從高分到低分確定體檢和考察人選;如筆試成績(jī)相同,經(jīng)招聘單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,通過一定方式組織加試,以加試成績(jī)得分高者確定為進(jìn)一步體檢和考察人員,加試成績(jī)不計(jì)入考試總成績(jī)。
 
  考試總成績(jī)由各招聘單位通過指定網(wǎng)站發(fā)布。
 
  七、體檢
 
 ?。ㄒ唬w檢工作由各招聘單位組織實(shí)施。
 
 ?。ǘw檢須在縣級(jí)以上綜合公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。
 
 ?。ㄈ?yīng)聘者應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成全部體檢項(xiàng)目,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。
 
 ?。ㄋ模┱衅竼挝换驊?yīng)聘者對(duì)體檢結(jié)論有疑問的,經(jīng)招聘單位同意,可以申請(qǐng)1次復(fù)檢,復(fù)檢應(yīng)安排在不低于原體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)級(jí)別的其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘者申請(qǐng)復(fù)檢的,復(fù)檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。
 
 ?。ㄎ澹w檢合格的應(yīng)聘者確定為考察人選。未按要求完成體檢的,視為自動(dòng)放棄體檢資格。
 
  八、考察
 
 ?。ㄒ唬┛疾旃ぷ饔烧衅竼挝唤M織實(shí)施。
 
  (二)考察工作按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、一貫表現(xiàn)、遵紀(jì)守法以及是否需要回避等方面的情況,并對(duì)應(yīng)聘者的應(yīng)聘資格進(jìn)行復(fù)審。
 
 ?。ㄈ┛疾熘邪l(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者存在本實(shí)施方案中所列不得應(yīng)聘相關(guān)情形的,不具備招聘崗位所需資格條件的,以及其他不宜進(jìn)入事業(yè)單位工作情形的,經(jīng)各招聘單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定后,取消應(yīng)聘資格。
 
  (四)因涉嫌違法違紀(jì)正在接受調(diào)查或者涉嫌違法犯罪且司法程序尚未終結(jié)的,可暫緩作出考察結(jié)論。自暫緩作出考察結(jié)論之日起90日內(nèi),上述調(diào)查或司法程序仍未終結(jié)的,一般應(yīng)終止招聘程序。必要時(shí),經(jīng)各招聘單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究批準(zhǔn),可以延長(zhǎng)30日。
 
  九、公示及聘用
 
  (一)根據(jù)體檢、考察結(jié)果,由各招聘單位研究確定擬聘用人員名單,并在指定網(wǎng)站公示7日,公示期滿無異議的擬聘用人員,由招聘單位報(bào)銀川市衛(wèi)健委、銀川市委編辦和銀川市人社局備案,各招聘單位辦理聘用手續(xù)。
 
  對(duì)反映有影響聘用的問題經(jīng)查證屬實(shí)的,不予聘用;對(duì)反映涉嫌違規(guī)違紀(jì)的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。被聘用人員無正當(dāng)理由逾期(自接到聘用通知20個(gè)工作日內(nèi))不報(bào)到的,取消聘用資格。
 
 ?。ǘ┱衅竼挝慌c備案人員簽訂勞動(dòng)合同,確立人事關(guān)系,并按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
 
 ?。ㄈ﹤浒溉藛T按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,正式聘用;不合格的,取消聘用資格。
 
 ?。ㄋ模┬落浻萌藛T屬于2024年應(yīng)屆畢業(yè)生的,在規(guī)定時(shí)限內(nèi)正式取得崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位、資格證后再進(jìn)行公示,公示期滿無異議的按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
 
  十、關(guān)于崗位遞補(bǔ)
 
 ?。ㄒ唬┻f補(bǔ)情形
 
  1.面試人員名單公示公告發(fā)布前,因不符合資格條件或自愿放棄出現(xiàn)的空缺名額,可從報(bào)考同一崗位且筆試成績(jī)達(dá)到最低分?jǐn)?shù)控制線的應(yīng)聘者中,由高分到低分依次遞補(bǔ)。
 
  2.在體檢、考察、公示階段因應(yīng)聘者自愿放棄或因體檢、考察不合格出現(xiàn)的空缺崗位,從報(bào)考同一崗位且筆試、面試成績(jī)均達(dá)到最低分?jǐn)?shù)控制線以上應(yīng)聘者中,根據(jù)考試總成績(jī)按規(guī)定依次遞補(bǔ)。
 
  3.體檢、考察、公示階段因反映有影響聘用問題或不符合聘用條件,核實(shí)后取消應(yīng)聘資格,出現(xiàn)的空缺崗位,從報(bào)考同一崗位且筆試、面試成績(jī)均達(dá)到最低分?jǐn)?shù)控制線以上應(yīng)聘者中,根據(jù)考試總成績(jī)按規(guī)定依次遞補(bǔ)。
 
 ?。ǘ┎贿f補(bǔ)情形
 
  1.面試人員名單公示公告發(fā)布后至面試結(jié)束,出現(xiàn)的空缺面試人員名額不再遞補(bǔ)。
 
  2.各招聘單位聘用文件印發(fā)之日起,出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補(bǔ)。
 
  十一、其他事項(xiàng)
 
  (一)凡涉及本次招聘工作的重大事項(xiàng)或本公告未盡事宜,由銀川市衛(wèi)健委2024年公開招聘?jìng)浒钢乒ぷ魅藛T領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。根據(jù)需要對(duì)招聘工作安排作出調(diào)整的,將及時(shí)在指定網(wǎng)站發(fā)布補(bǔ)充公告或通知,請(qǐng)廣大應(yīng)聘者及時(shí)關(guān)注。
 
 ?。ǘ?yīng)聘者自報(bào)名至擬聘用人員公示(資格審查、筆試面試、體檢、考察)期間,應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通,以便聯(lián)絡(luò),因所留通訊方式不暢所致后果,責(zé)任由應(yīng)聘者承擔(dān)。
 
 ?。ㄈ┕_招聘違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
 
 ?。ㄋ模┱衅竼挝幌嚓P(guān)人員、應(yīng)聘者在辦理公開招聘相關(guān)事項(xiàng)時(shí)需要回避的,應(yīng)按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))相關(guān)要求提出回避。
 
 ?。ㄎ澹┍敬握衅覆恢付荚囕o導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。請(qǐng)廣大應(yīng)聘者提高警惕,謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
 
  政策咨詢電話:0951-6192142
 
  監(jiān)督舉報(bào)電話:0951-6192356
 
  招考報(bào)名平臺(tái)技術(shù)支持電話:15809515109(工程師,不提供考務(wù)和招聘政策咨詢)
 
  接受政策咨詢和技術(shù)支持的時(shí)間為報(bào)名期間上午9:00--12:00,下午2:30--6:00
 
 
 
 


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