果洛州消防救援支隊(duì)2021年面向社會(huì)公開(kāi)招聘消防文員公告
 

適應(yīng)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展需要，進(jìn)一步加強(qiáng)消防救援隊(duì)伍建設(shè)，有效緩解消防工作力量不足的現(xiàn)狀，根據(jù)《青海省政府專職消防隊(duì)伍建設(shè)管理辦法》和《果洛州2021年消防文員招聘工作實(shí)施方案》（果政辦【2021】31號(hào)）有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就果洛州消防救援支隊(duì)2021年消防文員招聘工作相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

2021年果洛州消防救援支隊(duì)面向社會(huì)公開(kāi)招聘消防文員18名（招聘計(jì)劃及崗位要求詳見(jiàn)附件1）。

二、招聘基本條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）遵守憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

（三）志愿從事消防工作，服從集中管理和紀(jì)律約束；

（四）年齡為18周歲以上、28周歲以下（出生日期在1992年4月16日至2003年4月15日之間）；

（五）青海省生源、青海省高等院校畢業(yè)生或具有青海省戶籍（含持有青海省居住證的常住人口），符合報(bào)考條件的退役士兵報(bào)名時(shí)，應(yīng)具有青海省戶籍或曾在青海省服役；

（六）具有大專及以上文化程度（可在教育部“學(xué)信網(wǎng)”進(jìn)行驗(yàn)證,各地可按需求適當(dāng)提高教育學(xué)歷要求），具備與應(yīng)聘工作崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)技能；

（七）具備較好的語(yǔ)言表達(dá)、文字組織、溝通協(xié)調(diào)能力及OFFICE等辦公軟件應(yīng)用能力；

（八）身體和心理健康，符合《消防員職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)》（GBZ221-2009），其中身高、體重和文身項(xiàng)目參照《應(yīng)征公民體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行；

（九）具有良好的品行，無(wú)違法犯罪記錄；

（十）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

各崗位具體招聘條件詳見(jiàn)附件1。

三、組織報(bào)名及資格審查

消防文員招聘采用郵箱報(bào)名的方式進(jìn)（郵箱報(bào)名為唯一報(bào)名方式）。

（一）報(bào)名。招聘對(duì)象自行下載填寫《青海省消防救援總隊(duì)消防文員招聘報(bào)名登記表》《青海省消防救援總隊(duì)消防文員招聘報(bào)名信息采集表》（電子版，見(jiàn)附件），連同本人身份證（居住證）、戶口簿、畢業(yè)證（學(xué)位證）、職業(yè)資格證等材料的掃描件（電子版）統(tǒng)一打包壓縮（文件命名為：姓名+身份證號(hào)）后形成個(gè)人報(bào)名材料，并發(fā)送至州招聘辦電子郵箱（1062609234@qq.com），報(bào)名時(shí)間截止5月15日17時(shí)。郵箱報(bào)名為唯一報(bào)名方式，其他方式不予受理，每名招錄對(duì)象只能報(bào)考一個(gè)職位。

（二）資格審查。州招聘辦工作人員通過(guò)查驗(yàn)招聘對(duì)象提供的報(bào)名材料，對(duì)招聘對(duì)象戶籍、居住地、學(xué)歷等重要信息進(jìn)行審查，對(duì)報(bào)名信息不完整或不符合招聘條件范圍的不予通過(guò)，對(duì)提供虛假報(bào)名信息的，取消招聘資格。通過(guò)資格審查的，由工作人員制發(fā)電子版準(zhǔn)考證，并發(fā)送至招聘對(duì)象的報(bào)名郵箱，考生自行下載打印。

完成所有課程學(xué)習(xí)，具備取得大專及以上學(xué)歷條件的應(yīng)屆畢業(yè)生，經(jīng)所在學(xué)校同意，攜帶學(xué)校出具的證明可納入報(bào)名范圍。

四、筆試、資格復(fù)查和面試

（一）筆試。包括行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和申論。其中，行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)為客觀性試題，申論為主觀性試題，滿分100分，主要測(cè)試應(yīng)聘人員政策理論水平、分析解決問(wèn)題能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。

（二）資格復(fù)查。筆試結(jié)束后，進(jìn)入資格復(fù)審的招聘對(duì)象，須向州招聘辦提交本人有效居民身份證、退伍證(限退役士兵)、戶籍證明、準(zhǔn)考證、學(xué)歷證書以及報(bào)考職位資格條件所需有關(guān)材料的原件及復(fù)印件各一份進(jìn)行資格復(fù)審。招聘對(duì)象如未按期取得職位要求的學(xué)歷證書與學(xué)位證書，取消其聘用資格。招聘對(duì)象提供的信息和材料必須真實(shí)有效，凡不提交證明材料或提供虛假證明材料的，取消本次考試聘用資格。資格復(fù)審貫穿招聘工作全過(guò)程，任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件的，立即取消本次招聘考核及聘用資格。

（三）面試。資格復(fù)審合格后，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低進(jìn)行排名，按照招聘崗位一定的比例（根據(jù)考核情況事先進(jìn)行公告）確定參加具體招聘崗位的面試人員。面試滿分100分，主要考察招聘對(duì)象形象氣質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)及交流溝通能力。

招聘考核總成績(jī)計(jì)算方法為：按照筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%的比例合成，筆試、面試成績(jī)和考試總成績(jī)均保留兩位小數(shù)。如考核總成績(jī)有并列的，按面試成績(jī)高低確定；面試成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)高低確定；筆試成績(jī)也相同的，按筆試申論成績(jī)高低確定，以上同等條件下，果洛籍考生優(yōu)先錄取。

五、心理測(cè)試和體格檢查

對(duì)通過(guò)筆試、面試的招聘對(duì)象，根據(jù)其總成績(jī)，按照與招聘崗位數(shù)1：1的比例確定進(jìn)入體檢和心理測(cè)試人員名單。心理測(cè)試采用消防員招錄心理測(cè)查系統(tǒng)進(jìn)行，由系統(tǒng)自動(dòng)評(píng)判測(cè)查結(jié)果“合格”或“不合格”。心理測(cè)試不合格者，予以淘汰。

體格檢查參照《消防員職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)》（GBZ221-2009）執(zhí)行，在果洛州人民醫(yī)院開(kāi)展體格檢查，其中身高、體重和文身項(xiàng)目參照《應(yīng)征公民體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。招聘對(duì)象對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，須于體格檢查結(jié)果公布后的3日內(nèi)，向州招聘辦提出復(fù)檢書面申請(qǐng)，州招聘辦會(huì)同承檢醫(yī)院研究后，符合復(fù)檢條件的，報(bào)經(jīng)省招聘辦備案，可以進(jìn)行一次復(fù)檢，體格檢查結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，復(fù)檢費(fèi)用由招聘對(duì)象自行承擔(dān)。對(duì)可通過(guò)服用藥物或其他治療手段影響檢查結(jié)果的項(xiàng)目不予復(fù)檢，初檢結(jié)論為最終結(jié)論。體檢不合格者，予以淘汰。

經(jīng)考核批準(zhǔn)聘用的招聘對(duì)象，持發(fā)票可報(bào)銷體檢費(fèi)用，未聘用者體檢費(fèi)用自行承擔(dān)。

六、政治考察

州招聘辦參照公務(wù)員政治考察要求，到招聘對(duì)象所在轄區(qū)公安派出所進(jìn)行政治考察。政治考察不合格者，予以淘汰。

心理測(cè)試、體檢、考察不合格的人員不得聘用?？杖泵~可在同一崗位其他應(yīng)聘人員中按成績(jī)依次遞補(bǔ)。

七、公示及聘用

（一）公示。心理測(cè)試、體檢、考察合格的擬聘用人員，由州招聘辦在原公告發(fā)布渠道進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

（二）聘用。根據(jù)公示情況，確定聘用人員名單。對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

八、入職培訓(xùn)

新聘用消防文員參加由果洛州消防救援支隊(duì)統(tǒng)一組織的入職培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間為1個(gè)月，試用期為3個(gè)月（含入職培訓(xùn)時(shí)間），試用期滿經(jīng)考核合格方可簽訂勞動(dòng)合同。培訓(xùn)考核不合格，或有其他不適宜從事消防工作情形的，予以淘汰。對(duì)聘用后未報(bào)到，入職培訓(xùn)期間退出，或考核不合格的，空缺名額可在同一崗位其他應(yīng)聘人員中按成績(jī)依次遞補(bǔ)。正式簽訂合同后離職的，按照合同有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

九、職業(yè)發(fā)展和保障

經(jīng)批準(zhǔn)聘用的消防文員，培訓(xùn)合格后按《青海省政府專職消防隊(duì)伍建設(shè)管理辦法》規(guī)定，實(shí)行分類分級(jí)管理，按照崗位所需專業(yè)資質(zhì)等級(jí)，崗位等級(jí)由低到高分為初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)和高級(jí)以上，每級(jí)工作年限不作限制。消防文員在本級(jí)各年度考核為稱職以上，符合新一級(jí)崗位等級(jí)任職要求后，經(jīng)個(gè)人申請(qǐng)、組織審核，調(diào)整為新一級(jí)崗位等級(jí)。

消防文員實(shí)行與其崗位等級(jí)相銜接、符合消防救援隊(duì)伍職業(yè)特點(diǎn)的工資待遇政策。按照《青海省政府專職消防隊(duì)伍建設(shè)管理辦法》規(guī)定，消防文員工資由基本工資、津貼補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金三部分構(gòu)成，試用期發(fā)放初級(jí)基本工資，聘用后按規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”，正式錄用后，制發(fā)專門工作證件和服裝，享受相應(yīng)保障性待遇。

十、紀(jì)律與監(jiān)督

消防文員招聘堅(jiān)持信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，主動(dòng)接受監(jiān)督。此次招聘不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。州消防救援支隊(duì)及時(shí)受理相關(guān)舉報(bào)投訴并按有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理。監(jiān)督舉報(bào)和咨詢電話：

0975-83843340975-8387735十一、其他事項(xiàng)

公開(kāi)招聘期間，招聘公告、考核實(shí)施、事項(xiàng)通知等信息由果洛州消防救援支隊(duì)發(fā)布，有關(guān)考核安排、名單公示等重要信息將在本微信號(hào)（果洛消防微信公眾號(hào)GuoLuo119）發(fā)布，請(qǐng)招聘對(duì)象隨時(shí)關(guān)注。

附件：1.果洛州消防救援支隊(duì)2021年面向社會(huì)公開(kāi)招聘消防文員崗位要求

2.果洛州消防救援支隊(duì)2021年面向社會(huì)公開(kāi)招聘消防文員報(bào)名登記表及信息采集表（詳情請(qǐng)掃描下方二維碼）