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山東省煙臺經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)“八角灣優(yōu)才計劃”優(yōu)秀畢業(yè)生選聘公告

　　煙臺經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)是全國首批14個國家級開發(fā)區(qū)之一，于1984年10月設立，經(jīng)過三十多年的發(fā)展，形成了機械制造、電子信息兩大主導產(chǎn)業(yè)持續(xù)升級，生物醫(yī)藥、化工新材料兩大優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)強勢崛起，大數(shù)據(jù)、節(jié)能環(huán)保、智能制造等潛力產(chǎn)業(yè)增容擴規(guī)的產(chǎn)業(yè)格局，先后落戶世界500強企業(yè)81家，產(chǎn)值過百億元企業(yè)6家，過十億元企業(yè)32家，位列2018年國家級開發(fā)區(qū)綜合排名第七位。為進一步優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)、提高干部隊伍綜合素質(zhì)和專業(yè)化水平，服務新舊動能轉(zhuǎn)換重大工程和高質(zhì)量發(fā)展，提升對外開放水平，煙臺經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)擬實施“八角灣優(yōu)才計劃”，面向山東大學等煙臺經(jīng)技術(shù)開發(fā)區(qū)新舊動能轉(zhuǎn)換和高質(zhì)量發(fā)展急需緊缺專業(yè)的重點院校，定向選聘一批優(yōu)秀應屆畢業(yè)生，充實全區(qū)干部人才隊伍，作為黨政領(lǐng)導干部儲備人才進行重點培養(yǎng)。有關(guān)事項公告如下：

　　一、選聘數(shù)量及崗位設置

　　共計劃選聘60名，其中專業(yè)崗位35名，綜合崗位25名。具體崗位設置及專業(yè)要求見《2019年煙臺經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)“八角灣優(yōu)才計劃”優(yōu)秀畢業(yè)生選聘職位表》（見附件）。

　　二、選聘資格條件

　?。ㄒ唬┥綎|大學、煙臺大學、中國海洋大學、魯東大學、上海大學、中國石油大學(北京)、上海交通大學、上海對外經(jīng)貿(mào)大學、中國人民大學、北京理工大學、吉林大學、南開大學、河北工業(yè)大學、蘭州大學、華南師范大學、華中科技大學、深圳大學、太原理工大學、延邊大學、北京科技大學、沈陽建筑大學、遼寧工程技術(shù)大學、遼寧石油化工大學、華僑大學、東華大學、西安電子科技大學、西南交通大學、西南石油大學、西南大學、武漢大學、山東工商學院、河南大學、上海大學、中央民族大學、南京農(nóng)業(yè)大學、華北電力大學、西北工業(yè)大學2019年全日制大學本科及以上應屆畢業(yè)生（中外合作辦學、委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)、定向培養(yǎng)、獨立學院除外）。

　?。ǘ┚哂辛己玫恼嗡刭|(zhì)和道德品行，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度，品行端正，紀律觀念強，服從組織安排。

　?。ㄈW習成績優(yōu)良，具有與崗位相適應的專業(yè)知識和能力，無重修記錄，能夠按正常學制獲得相應的畢業(yè)證書、學位證書。

　?。ㄋ模┚哂兄腥A人民共和國國籍，年滿18周歲（2001年7月31日以前出生）。其中，大學本科畢業(yè)生24周歲以下（1994年8月1日以后出生），碩士研究生畢業(yè)生27周歲以下（1991年8月1日以后出生），博士研究生畢業(yè)生32周歲以下（1986年8月1日以后出生）。大學學制5年以上的畢業(yè)生，以學制4年為基數(shù)，學制每增加1年年齡相應放寬1歲。

　?。ㄎ澹﹫罂紝I(yè)崗位的，要求為碩士研究生及以上學歷應屆畢業(yè)生。

　?。﹫罂季C合崗位的，要求為大學本科及以上學歷應屆畢業(yè)生，中共黨員（含預備黨員）或在大學本科及以上學習期間擔任過主要學生干部。

　　主要學生干部是指：校（院、系）學生會（研究生會、學監(jiān)會等）主席、副主席、秘書長，任滿1屆以上；學生黨支部書記、班長、團支部書記，任滿1學年以上。

　　（七）報考崗位所需全部資格條件、資格證書（除畢業(yè)證書、學位證書外）等需在2019年4月30日前取得。

　?。ò耍┚哂姓Ｂ男新氊煹纳眢w條件和心理素質(zhì)。有吃苦奉獻精神，適應基層工作需要。

　　曾受過處分、刑事處罰和被開除公職的人員，在各級公務員考錄、事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等違規(guī)違紀行為的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的，在讀非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不得報名。

　　三、選聘程序

　　（一）網(wǎng)上報名及資格初審

　　1.網(wǎng)上報名。擬報名人員在規(guī)定時間內(nèi)登陸煙臺經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://rsj.yeda.gov.cn/），進入2019年煙臺經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)“八角灣優(yōu)才計劃”優(yōu)秀畢業(yè)生選聘網(wǎng)上報名系統(tǒng)，進行網(wǎng)上報名，如實填寫、提交個人信息資料。每人只能填報一個職位。報名時需選擇擬參加預選的城市。

　　在報名階段，選聘工作領(lǐng)導小組將組織人員赴部分高校召開選聘宣傳推介會，具體時間、地點請關(guān)注報名網(wǎng)站。

　　報名時間：4月15日8:30—4月19日17:00

　　2.資格初審。請報名人員于規(guī)定時間內(nèi)登陸報名網(wǎng)站，查詢初審情況。報名信息一經(jīng)初審通過，將不能更改。初審通過后，報名人員可下載打印《2019年煙臺經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)“八角灣優(yōu)才計劃”優(yōu)秀畢業(yè)生選聘報名登記表》和《誠信承諾書》。

　　資格初審時間：4月16日8:30—4月20日8:30

　　未通過資格初審的，在報名時間截止前可改報其他崗位。報名人員對審核結(jié)果持有異議，可在4月20日12:00前向指定的咨詢電話反映，不在規(guī)定期限內(nèi)反映的，視為同意審核結(jié)果。

　　最終報名人數(shù)達不到計劃聘用人數(shù)3倍的，按1:3的比例相應核減招聘計劃。已報考被取消選聘計劃崗位的人員，可在規(guī)定時間改報其他符合條件的崗位，改報只進行一次。

　　（二）預選

　　根據(jù)報名及資格初審情況，選聘工作領(lǐng)導小組確定是否進行預選；如需進行預選，通過預選的人員方能進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

　　1.預選登記。通過資格初審的人員持經(jīng)學校或院系黨組織蓋章同意的《2019年煙臺經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)“八角灣優(yōu)才計劃”優(yōu)秀畢業(yè)生選聘報名登記表》（一式兩份）、個人簽字的《誠信承諾書》、身份證及學生證的原件及復印件，于規(guī)定時間到指定地點進行預選登記。

　　2.預選。組織登記的人員進行現(xiàn)場面談交流。綜合考慮專業(yè)水平、學歷學位、獲得獎勵、是否為中共黨員、擔任學生干部、外語水平及現(xiàn)場面談交流情況等因素，確定通過預選的人員。

　　具體時間、地點等信息將在報名網(wǎng)站公布。

　　（三）綜合測試

　　綜合測試采取先筆試后面試的方式進行。筆試、資格審查、面試時間與地點將在報名網(wǎng)站上公布。

　　報考專業(yè)崗位的，根據(jù)通過預選的人數(shù)情況，由選聘工作領(lǐng)導小組研究確定是否進行筆試；報考綜合崗位的，均需進行筆試。

　　1.筆試。參加筆試人員須提前在報名網(wǎng)站打印《筆試準考證》，持本人有效身份證件（與報名時一致）和《筆試準考證》參加筆試。筆試重點測試考生的政治理論水平、邏輯思維能力、分析解決問題能力、文字寫作能力等。選聘工作領(lǐng)導小組研究確定筆試成績合格線，隨筆試成績一并公布。在筆試成績合格線內(nèi)，按照選聘計劃1:3比例由高分到低分確定進入面試范圍人員。達不到上述比例的，按實有達到最低合格線人數(shù)確定面試范圍人員，最后一名成績并列人員一同進入面試范圍。

　　2.資格審查。進入面試人員（包括未安排參加筆試環(huán)節(jié)的報考人員）本人在規(guī)定時間攜帶有關(guān)材料到煙臺開發(fā)區(qū)進行資格審查。資格審查的材料包括：

　?、偕矸葑C、學生證；

　?、趯W校核發(fā)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表和按期取得學歷、學位的證明材料（加蓋學校相關(guān)部門公章）；

　　③院系黨組織出具的學生表現(xiàn)鑒定材料（加蓋院系黨組織公章）；

　?、軐W生干部證明材料，需寫明所任職務、任職時間，加蓋校（或院、系）黨組織公章；

　?、葜泄颤h員證明材料，需寫明入黨時間及轉(zhuǎn)正時間，并加蓋院（系）黨組織公章；

　　⑥外語考試資格證書或成績報告單的原件、復印件（加蓋學校（院、系）教務處公章）。

　　已經(jīng)簽訂就業(yè)協(xié)議書的報考人員須出具用人單位同意報考證明。進入面試人員在規(guī)定時間未提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格等原因造成的空缺，經(jīng)選聘工作領(lǐng)導小組研究同意，在筆試最低合格分數(shù)線以上按成績高低依次遞補進行資格審查。

　　3.面試。面試實行百分制，采取結(jié)構(gòu)化方式，重點測試考生的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、應急應變、語言表達、舉止儀表以及與崗位的匹配度等。面試成績于面試結(jié)束后當場公布，不足60分的不予聘用。面試人員形不成競爭的崗位，其面試成績不得低于其所在面試考場其他崗位進入體檢、考察范圍人員的面試最低成績。

　　4.總成績計算。綜合測試總成績滿分為100分，未安排參加筆試環(huán)節(jié)的，面試成績即為總成績；安排參加筆試環(huán)節(jié)的，按筆試、面試成績各占50%的比例計算總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。報考專業(yè)崗位的，根據(jù)總成績，按照選聘計劃的1:1.5的比例由高分到低分確定進入體檢、考察范圍人員；報考綜合崗位的，根據(jù)總成績，按照選聘計劃的1:1.2的比例由高分到低分確定進入體檢、考察范圍人員。如出現(xiàn)成績并列且影響聘用的，參加筆試環(huán)節(jié)的，按筆試成績順序確定，筆試成績?nèi)韵嗤?，重新命題對總成績相同的人員進行面試，并以重新面試的成績排序確定進入體檢、考察范圍人員；未參加筆試環(huán)節(jié)的，重新命題對成績相同的人員進行面試，以重新面試的總成績排序確定進入體檢、考察范圍人員。

　　5.現(xiàn)場簽約?？偝煽儺攬龉?，按照選聘計劃數(shù)量1:1的比例，當場簽訂就業(yè)補充協(xié)議。

　　（四）體檢與考察

　　1.體檢。根據(jù)選聘計劃按總成績由高分到低分1:1的比例等額確定體檢人選。體檢辦法和標準參照公務員錄用相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　2.考察。組成考察組，對體檢合格人員進行實地考察。同時，對考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件進行復核，如經(jīng)考察不合格或發(fā)現(xiàn)在選聘過程中存在弄虛作假等行為，以及發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀和其他不誠信行為的，取消聘用資格。

　　（五）聘用

　　經(jīng)體檢、考察合格的人員，作為擬聘用人員，在煙臺經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿無異議的，簽訂就業(yè)協(xié)議，于正式畢業(yè)后按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。體檢、考察不合格的，或公示期內(nèi)有反映問題影響聘用并查實的，取消其聘用資格。聘用手續(xù)辦結(jié)前，因擬聘用人員被取消聘用資格或棄權(quán)造成的空缺，經(jīng)選聘工作領(lǐng)導小組研究同意，可從進入同一崗位體檢、考察范圍的人員中依次等額遞補。

　　四、管理使用

　　1.聘用人員由組織人事部門統(tǒng)一管理分配，其中，報考專業(yè)崗位的，根據(jù)全區(qū)發(fā)展需要，統(tǒng)籌安排到涉及高質(zhì)量發(fā)展、高水平對外開放的一線崗位進行鍛煉培養(yǎng)；報考綜合崗位的，安排到基層鎮(zhèn)街進行重點鍛煉培養(yǎng)，培養(yǎng)期一般不少于2年。對表現(xiàn)優(yōu)秀的優(yōu)先提拔使用。

　　不服從統(tǒng)一分配的、未按期取得學歷學位證書、就業(yè)報到證及無正當理由未在規(guī)定時間內(nèi)報到的，取消聘用資格。

　　2.聘用人員均使用事業(yè)編制并簽訂聘用合同，聘期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期一年，在試用期滿考核不合格或合同期內(nèi)連續(xù)兩年考核不合格的，解除聘用合同。

　　3.聘用后，按煙臺經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)有關(guān)規(guī)定確定薪酬待遇。

　　五、其他事項

　　1.資格審查貫穿選聘工作的全過程，凡提供虛假材料或有意隱瞞本人真實情況的，一經(jīng)查實，立即取消選聘資格。

　　2.報名人員在選聘期間要保持24小時通訊暢通，并及時了解煙臺經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，因本人原因錯過重要信息而影響選聘的，責任自負。

　　3.本次選聘不收取任何費用，不指定輔導用書，不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦輔導培訓班。社會上出現(xiàn)的以任何名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與選聘工作領(lǐng)導小組無關(guān)。

　　4.本公告由煙臺經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)“八角灣優(yōu)才計劃”優(yōu)秀畢業(yè)生選聘工作領(lǐng)導小組負責解釋。

　　咨詢電話：19806206010

　　0535—6396667

　　監(jiān)督電話：0535—6396669

　　附件：2019年煙臺經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)“八角灣優(yōu)才計劃”優(yōu)秀畢業(yè)生選聘職位表

　　煙臺經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)“八角灣優(yōu)才計劃”

　　優(yōu)秀畢業(yè)生選聘工作領(lǐng)導小組

　　2019年4月12日