禹城市巡察辦等11單位考選工作人員公告

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，更好的促進(jìn)工作開展，依據(jù)《禹城市市直部門考選工作人員辦法（試行）》（禹人社【2018】17號(hào)）規(guī)定，根據(jù)有關(guān)單位實(shí)際需求，現(xiàn)面向禹城市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員公開考選26名科級(jí)以下工作人員（詳見附件1），現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、考選條件和范圍

　?。ㄒ唬┚哂辛己玫恼巍I(yè)務(wù)素質(zhì)，工作能力強(qiáng)，實(shí)績突出，身體健康。

　?。ǘ┦兄辈块T工作人員工作須滿1年，鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作須滿5年，鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)人員鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作須滿3年（計(jì)算時(shí)間均截至2019年6月19日）;年度考核均為稱職或合格以上等次。

　?。ㄈ┚哂腥罩破胀ǜ叩仍盒４髮W(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷。

　?。ㄋ模┠挲g不超過35周歲（1983年6月19日以后出生）。

　?。ㄎ澹┓先温毣乇芤?guī)定及考選職位（崗位）所要求的其他資格條件。

　　有下列情形之一的，不得參加考選：

　?。ㄒ唬┥嫦舆`法違紀(jì)正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

　?。ǘ┦芴幏制陂g或者未滿影響期限的。

　?。ㄈ┓?、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　二、考選辦法

　　考試采取面試的方式進(jìn)行考選，面試成績100分。

　?。ㄒ唬﹫?bào)名和資格審查

　　采取現(xiàn)場報(bào)名及資格審查方式。

　　報(bào)名時(shí)間：6月24日--6月25日

　　上午8：30—11：30，下午14：00—18：00

　　報(bào)名及資格審查地點(diǎn)：

　　禹城市人社局二樓干部科（205房間）。

　　具體辦法和要求：

　　1.個(gè)人報(bào)名與資格審查、

　　應(yīng)聘人員需登錄禹城市人民政府網(wǎng)站（http://www.yuchengshi.gov.cn/）下載《禹城市巡察辦等11單位考選工作人員報(bào)名登記表》(附件2)并如實(shí)填寫，現(xiàn)場報(bào)名時(shí)須攜帶一份《禹城市巡察辦等11單位考選工作人員報(bào)名登記表》和資格審查所需的全部材料（原件及復(fù)印件一份）。

　　如應(yīng)聘人員因報(bào)名信息填寫不完整或有不實(shí)之處，后果由本人承擔(dān)。擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，由考選主管部門取消本次報(bào)考資格。

　　2.資格審查時(shí)應(yīng)提供的材料、

　　對(duì)應(yīng)試人員的資格審查將貫穿考選工作的全過程。報(bào)名應(yīng)試人員，須按應(yīng)試職位（崗位）條件，提交本人親筆簽名的《禹城市巡察辦等11單位考選工作人員報(bào)名登記表》及本人相關(guān)證明材料。相關(guān)證明材料主要包括：二代身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/）驗(yàn)證期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》打印件及所在單位出具的同意報(bào)考證明（無固定格式，內(nèi)容詳盡即可，需單位負(fù)責(zé)人簽字并加蓋公章）。

　　（二）考試

　　面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，主要測(cè)試履行職位（崗位）職責(zé)所要求的綜合素質(zhì)和能力。

　　面試時(shí)間、地點(diǎn)見面試通知書。

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　　根據(jù)面試成績由高到低，確定參加考察人員名單。考選工作采取差額考察的辦法，按照1：1.5的比例確定考察人選?？歼x主管部門和考選單位對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與考選職位（崗位）的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察。

　　（四）辦理調(diào)配手續(xù)

　　根據(jù)面試成績和考察情況，市人社局按照考選計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定擬錄（聘）用人員名單并進(jìn)行公示，公示期7天。錄（聘）用人員實(shí)行六個(gè)月的試用期，試用期間工資待遇不變，試用期滿后，經(jīng)考選單位考核合格的，按照干部調(diào)配工作管理權(quán)限，分別由市委組織部、市人社局辦理調(diào)配手續(xù)。考核不合格的，退回原單位工作。對(duì)因未形成有效競爭而核減或取消的職位（崗位），確屬工作需要急需工作人員的，經(jīng)市委組織部、編辦、人社局集體研究，可從符合報(bào)名條件的人員中擇優(yōu)選派，試用期6個(gè)月，試用期滿考核合格的，辦理調(diào)配手續(xù)。

　　三、紀(jì)律要求

　　禹城市市直部門干部考選工作的工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照考選公告執(zhí)行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反干部考選考試紀(jì)律的行為，一經(jīng)查實(shí)，將按照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》（人社部令4號(hào)）、《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令35號(hào)）的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

　　四、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　此次公開招聘由市委組織部、市委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、市人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施，堅(jiān)持公開、公正和公平原則，接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)弄虛作假、營私舞弊等違反考試紀(jì)律的工作人員和報(bào)考人員嚴(yán)肅查處。

　　咨詢電話：0534-7365928

　　附件1、禹城市巡察辦等11單位考選工作人員職位（崗位）表.xls

　　附件2、禹城市巡察辦等11單位考選工作人員報(bào)名登記表.doc

　　中共禹城市委組織部

　　中共禹城市委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室

　　禹城市人力資源和社會(huì)保障局

　　2019年6月19日