山西晉城市農業(yè)農村局引進高層次人才3人公告
晉城市農業(yè)農村局公開引進高層次人才的公告
根據《關于下發(fā)<晉城市事業(yè)單位引進人才實施辦法(暫行)>的通知》(晉市組通字[2018]48號)文件精神,經市農業(yè)農村局黨組研究,決定為局屬部分全額事業(yè)單位公開引進一批全日制碩士研究生及以上學歷高層次人才,現將有關事項公告如下:
一、引才原則
堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t;堅持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、引才名額
2019年度面向社會公開引進全額事業(yè)單位急需緊缺人才3名,具體崗位及要求詳見《晉城市農業(yè)農村局公開引進高層次人才崗位需求信息表》(附件1)。
三、引才條件
1、擁護中國共產黨的領導,思想進步,品德優(yōu)良,遵紀守法,愛崗敬業(yè),服從組織安排;
2、具有“雙一流”“985工程”和“211工程”院校專業(yè)對口的全日制碩士研究生及以上學歷畢業(yè)生;
3、畢業(yè)證書上專業(yè)須與崗位所需專業(yè)一致,并取得相應的學位證書;
4、全日制碩士研究生年齡在35周歲及以下(1983年9月1日及以后出生),全日制博士研究生年齡在40周歲及以下(1978年9月1日及以后出生);
5、具有正常履職的身體條件;
6、符合崗位的其它要求。
曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員不得報名;在各級機關事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員不得報名;被辭退未滿5年的公職人員不得報名;試用期內的公務員(參照公務員管理單位工作人員)和事業(yè)單位工作人員、現役軍人不得報名;晉城市范圍內機關事業(yè)單位在編人員不得報名;具有法律法規(guī)及有關政策規(guī)定不得報考的其他情形的人員不得報名;引進后即構成回避關系崗位的不得報名;其他不得報名的情況。
四、引才程序
?。ㄒ唬┈F場報名
報名時間:自公告之日起至2019年9月18日(每天8:00 — 18:00,節(jié)假日除外)。
報名地點:晉城市農業(yè)大廈412室(晉城市澤州路851號)。
聯系人: 張 麗 0356-6995602 18903563158
靳雅琦 0356-6966202 15034600518
報名要求:報名人員只能選擇一個崗位進行報名。報名須使用二代身份證。報名時,所提交信息應當真實、準確。按照報名條件認真填寫《晉城市農業(yè)農村局公開引進高層次人才報名表》(附表2)。
?。ǘ┵Y格審查
報名時進行現場初審。報名人員須提供如下資料:
1、有效期內的二代身份證原件及復印件;
2、畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證(畢業(yè)生就業(yè)推薦表)等證件原件及復印件;
3、教育部學歷證書電子注冊備案表(學信網打?。?;
4、本人近期一寸正面紅底免冠照片5張;
5、已就業(yè)人員需征得工作單位及上級主管部門同意并提供同意報考證明;未就業(yè)人員需提供人事檔案托管機構的存檔憑證。
提供虛假報名信息的,一經查實,即取消報名資格。對偽造、編造有關證件、資料、信息騙取報名資格的,將按有關規(guī)定予以嚴肅處理。凡因信息填報有誤、不全等導致未通過資格審查的,后果由本人自負。
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資格審查合格者,進入考核。通過專業(yè)能力測試、技能水平評價、實地調研等方式進行全面考核。
根據報考人數,若報考人數比例不超1:20的,只進行現場問答,現場問答成績即為考核總成績;比例超過1:20的,則先進行專業(yè)能力測試,然后再進行現場問答。
1、專業(yè)能力測試。滿分100分。依據測試成績,從高分到低分按引進名額1:3比例確定現場問答對象(末位出現成績并列時,一并納入現場問答對象)。
2、現場問答。采用現場評分的辦法進行,滿分100分,去掉一個最高分和一個最低分,平均后為現場問答成績,成績當天公布。
考核總成績=專業(yè)能力測試成績×40%+現場問答成績×60%。(保留兩位小數)
同一崗位引進人才名額最后一名出現成績并列的,按照現場問答時去掉的一個最高分和最低分相加后得分高低確定。
3、必須按照規(guī)定的時間、地點,攜帶身份證參加考核,身份證要與報名時所用姓名和身份證號一致,缺少證件者或證件內容不一致者不得參加考核。資格審查合格者未在規(guī)定時間、地點參加考核的,視為主動放棄考核。
4、考核時間另行通知,請及時關注手機及網上信息。
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根據考核結果,每個崗位各確定1名考察人選。采取個別座談、實地了解、查閱檔案等方式進行全面考察??疾觳缓细裾呷∠M資格??疾飙h(huán)節(jié)出現名額空缺時,不再進行遞補。
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體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。不按規(guī)定時間、地點參加體檢的人員,視為自動放棄體檢資格。體檢環(huán)節(jié)出現名額空缺時,不再進行遞補。
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市農業(yè)農村局研究確定擬引進人員名單后,在晉城市人民政府網(www.jcgov.gov.cn)、晉城人才網(www.jcrcw.com)、晉城市農業(yè)農村局網站(http://nw.jcgov.gov.cn)等媒體上公示,公示時間不少于7個工作日。
(七)確定名單
公示期滿無異議后,市農業(yè)農村局將擬引進人員情況報市委組織部批復。
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引進人才一律實行聘用制。擬引進人員需填寫《晉城市事業(yè)單位引進人才審批表》(一式五份),辦理編制、人事、工資等手續(xù)。
擬引進人員簽訂協(xié)議書,納入事業(yè)編制管理。在局屬事業(yè)單位服務年限不少于5年,服務年限內不得調動。
引進人才實行試用期制度,試用期一般為6個月,初次就業(yè)試用期為1年,試用期包含在合同期內。試用期滿進行全面考察,根據考察結果,決定續(xù)聘或解聘。
五、咨詢與監(jiān)督
本次引進高層次人才工作全程接受社會各界的監(jiān)督,同時設立咨詢、監(jiān)督、舉報電話。
市紀委監(jiān)委駐市農業(yè)農村局紀檢監(jiān)督組:0356—6995526。
市農業(yè)農村局人事科:0356—6966202。
六、其他事項
在引進過程中,報考人員應準確填報個人聯系方式,因個人通訊不暢造成的后果由考生個人承擔。本次人才引進工作不指定輔導用書,不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦輔導培訓班。
附件1、晉城市農業(yè)農村局2019年度公開引進高層次人才崗位需求信息表
晉城市農業(yè)農村局
2019年9月9日
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