2017年天津市寧河區(qū)衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公告

　　根據(jù)市委組織部、市人力社保局《天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào))文件有關(guān)規(guī)定，為滿足我區(qū)衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)事業(yè)單位補(bǔ)充專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的需要，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員86名，為確保公開(kāi)招聘工作順利進(jìn)行，制定實(shí)施方案如下：

　　一、 招聘對(duì)象

　　符合崗位要求的應(yīng)往屆畢業(yè)生。

　　二、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1、遵紀(jì)守法，品行端正。

　　2、身心健康，無(wú)任何傳染性疾病。

　　3、具有崗位所需要的專(zhuān)業(yè)技能。

　　4、年齡要求，專(zhuān)科、本科學(xué)歷應(yīng)在30周歲以下(1986年7月3日以后出生)，碩士、博士研究生應(yīng)在35周歲以下(1981年7月3日以后出生)，特殊崗位以招考的其他條件為準(zhǔn)。

　　5、非津生源應(yīng)屆畢業(yè)生需符合天津市落戶條件;外省市社會(huì)人員需符合天津市引進(jìn)人才的相關(guān)政策。

　　6、具備擬報(bào)考崗位所需的其他資格條件。

　　(二)凡有下列情況之一者，不得報(bào)考

　　1、受過(guò)黨內(nèi)警告或?qū)W校處分的;

　　2、受過(guò)刑事或行政處罰的;

　　3、正在接受立案審查的;

　　4、現(xiàn)為寧河區(qū)衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)在編人員的;

　　5、法律規(guī)定不得招聘到事業(yè)單位工作的其他情形。

　　三、崗位待遇

　　按照國(guó)家、天津市和寧河區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位績(jī)效工資制度兌現(xiàn)工資和各種福利待遇。

　　四、招聘崗位及人數(shù)

　　具體招聘的崗位、人數(shù)和條件見(jiàn)《2017年寧河區(qū)衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃表》。

　　五、招聘形式

　　在天津衛(wèi)生人才網(wǎng)站(www.tjwsrc.com.cn)、天津人才服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.tjtalents.com.cn/)發(fā)布招聘公告。

　　具體辦法是：

　　(一)以面向社會(huì)公開(kāi)招聘的形式在天津衛(wèi)生人才網(wǎng)站、天津人才服務(wù)中心網(wǎng)站發(fā)布招聘信息，咨詢電話：022-69591634。

　　(二)公開(kāi)招錄應(yīng)聘畢業(yè)生采取網(wǎng)上公開(kāi)報(bào)名，網(wǎng)址：www.tjwsrc.com.cn?？荚嚪止P試、面試兩個(gè)階段,筆試成績(jī)占總分50%;面試成績(jī)占總分的50%。

　　(三)各職位招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)原則上按照1:3的比例開(kāi)考。對(duì)于報(bào)考人數(shù)少的個(gè)別崗位，按照市相關(guān)文件規(guī)定適當(dāng)降低開(kāi)考比例。達(dá)不到開(kāi)考比例的，減少相應(yīng)崗位的招聘人數(shù)或者取消相應(yīng)崗位的招聘。

　　六、時(shí)間安排及報(bào)名

　　發(fā)布公告：2017年6月21日(星期三)上午9：00

　　報(bào)名時(shí)間：2017年7月3日(星期 一)9:00至2017年7月7日(星期五)17:00

　　資格審查時(shí)間：2017年 7月 3日(星期一)9:00至2017年 7月8日(星期六)17:00

　　筆試?yán)U費(fèi)時(shí)間：2017年 7月 3日(星期一)9:00至2017年 7月9日(星期日)17:00

　　下載打印筆試準(zhǔn)考證時(shí)間：2017年 7月19日(星期三)9:00至2017年7月21日(星期五)17:00

　　筆試時(shí)間：2017年7 月22日(星期六)

　　具體考試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證信息為準(zhǔn)。

　　考試科目：《醫(yī)學(xué)綜合知識(shí)》、《醫(yī)學(xué)職業(yè)能力傾向測(cè)試》，考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　查詢筆試成績(jī)時(shí)間：2017年7月31日(星期一 )，查詢網(wǎng)站：天津衛(wèi)生人才網(wǎng)站(www.tjwsrc.com.cn)。

　　應(yīng)聘考生請(qǐng)?jiān)谝?guī)定時(shí)間內(nèi)登錄天津衛(wèi)生人才網(wǎng)站(www.tjwsrc.com.cn)，按要求完成實(shí)名注冊(cè)、錄入基本信息、上傳電子照片(.JPG或.JPEG格式，分辨率150dpi，文件大小必須在20Kb--30Kb之間)、選擇應(yīng)聘崗位并提交報(bào)名信息等待資格審核。

　　區(qū)衛(wèi)計(jì)委負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。資格審查結(jié)果在考生提交報(bào)名表的48小時(shí)內(nèi)給予答復(fù)。資格審核通過(guò)人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成網(wǎng)上繳費(fèi)，考務(wù)費(fèi)每人每科45元。

　　每名應(yīng)聘考生限報(bào)考一個(gè)崗位。對(duì)未通過(guò)資格審查的人員應(yīng)明確告知不同意報(bào)考的原因。對(duì)通過(guò)資格審核并繳費(fèi)人員，可自行下載打印報(bào)名表用于資格審核，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)自行下載打印準(zhǔn)考證。應(yīng)聘者報(bào)名成功后，不得再改報(bào)其他崗位或退報(bào)。

　　天津衛(wèi)生人才網(wǎng)站(www.tjwsrc.com.cn)負(fù)責(zé)網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上繳費(fèi)及報(bào)名表、準(zhǔn)考證下載打印的具體實(shí)施工作。

　　七、筆試

　　筆試設(shè)《醫(yī)學(xué)綜合知識(shí)》和《醫(yī)學(xué)職業(yè)能力傾向測(cè)試》兩個(gè)考試科目。

　　醫(yī)學(xué)綜合知識(shí)滿分為100分，占總成績(jī)30%，醫(yī)學(xué)職業(yè)能力傾向測(cè)試滿分為100分，占總成績(jī)20%。

　　考生必須參加規(guī)定的全部科目，出現(xiàn)缺考，即視為放棄考試，無(wú)資格進(jìn)入面試及錄用程序。

　　筆試結(jié)束后，按照筆試成績(jī)由高分到低分排序，根據(jù)崗位招聘人數(shù)和參加筆試人數(shù)按1:3的比例確定各招聘職位進(jìn)入面試人員名單。招聘崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí)，按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。

　　八、面試

　　區(qū)衛(wèi)計(jì)委負(fù)責(zé)通知進(jìn)入面試考生，并在規(guī)定時(shí)間進(jìn)行資格復(fù)審。2017年應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)協(xié)議書(shū)、學(xué)生證、身份證復(fù)印件、校方推薦表等證件，往屆生提供畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)協(xié)議書(shū)或報(bào)到證、身份證、戶口本或本人戶口頁(yè)等原件及復(fù)印件按通知時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行面試資格審查。資格復(fù)審過(guò)程中發(fā)現(xiàn)考生提供材料信息不實(shí)的，取消其面試資格。未按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行資格復(fù)審的視為自動(dòng)放棄。招聘職位因報(bào)考人員自動(dòng)放棄或被取消面試資格達(dá)不到1:3比例的，可從同崗位報(bào)考人員中，按筆試成績(jī)由高分到低分排序依次遞補(bǔ)。

　　面試形式為結(jié)構(gòu)化面談。面試滿分為100分，及格線為60分。達(dá)不到合格線的不予聘用。面試成績(jī)占總成績(jī)的50%。

　　面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

　　九、招聘辦法

　　總成績(jī)滿分100分。(總成績(jī)合成方法為：總成績(jī)=醫(yī)學(xué)職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)成績(jī)×20%+衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)能力考試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×50%)。按職位招聘人數(shù)1：1的比例，確定進(jìn)入體檢人員名單。筆試成績(jī)、面試成績(jī)各保留1位小數(shù)，總成績(jī)保留2位小數(shù)。若報(bào)考人員總成績(jī)出現(xiàn)并列，造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的情況，按照筆試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。

　　(一)體檢

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人社部發(fā)[2010]19)號(hào)執(zhí)行。

　　因應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄體檢或體檢不合格等原因產(chǎn)生的職位空缺，招聘單位根據(jù)需要，在體檢結(jié)果公布后一周內(nèi)提出書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后，從該職位面試合格人員中依次遞補(bǔ)。

　　(二)考察

　　考察應(yīng)當(dāng)做到全面、客觀、公正?？疾靸?nèi)容包括被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況，同時(shí)對(duì)被考察對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)核。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用，因此產(chǎn)生的空缺，根據(jù)用人單位需要，經(jīng)批準(zhǔn)后在同一考點(diǎn)同一崗位參加面試人員中按總成績(jī)由高到低進(jìn)行依次遞補(bǔ)。

　　(三)公示

　　寧河區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)根據(jù)確定的擬聘用人員名單，在天津衛(wèi)生人才網(wǎng)站(www.tjwsrc.com.cn)公示，公示期一般不少于 7 個(gè)工作日。

　　(四)聘用

　　公示期滿后，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

　　十、有關(guān)要求

　　報(bào)考人員在寧河區(qū)衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)2017年招聘中被確定體檢合格后，不得再報(bào)考寧河區(qū)衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)組織的其他考點(diǎn)招聘崗位。

　　報(bào)名咨詢電話：022-69591634

　　網(wǎng)站技術(shù)咨詢：022-58077819

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：022-69116291

　　附件：《2017年寧河區(qū)衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘衛(wèi)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃表》

　　天津市寧河區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)

　　2017年6月19日