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浙江金華義烏市公安局招聘警務輔助人員169人公告
http://www.gongfucj.com 2024-06-03 09:11 來源:義烏市人民政府
義烏市公安局公開招聘169名警務輔助人員的公告
因公安工作需要,根據(jù)《義烏市人民政府辦公室關(guān)于規(guī)范公安機關(guān)警務輔助人員管理工作的實施意見》《義烏市公安局警務輔助人員招聘工作實施辦法(試行)》規(guī)定,近期,義烏市公安局面向社會公開招聘一批警務輔助人員,現(xiàn)將招聘事項公布如下:
一、招聘計劃
本次共計劃招聘警務輔助人員169名,具體崗位情況詳見附件1。
二、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度,擁護中華人民共和國憲法,遵守法律法規(guī);
(二)年滿十八周歲且一般在三十五周歲以下;
(三)具有履行崗位職責所需的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力;
(四)具有大專以上文化程度;
(五)具有金華市轄區(qū)市、縣戶籍;
(六)同等條件下,優(yōu)先招聘警察類或政法類院校畢業(yè)生、具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或?qū)iT技能的人員、退役軍人、見義勇為積極分子和先進個人;
(七)我市烈士、公安英模、因公犧牲和一至四級傷殘民警,以及因工(公)死亡、一至四級傷殘輔警的配偶、子女(無配偶、子女的可為同胞兄弟姐妹),退役軍人,招聘條件可適當放寬。
三、不予招聘情形
具有下列情形之一的,不予招聘:
(一)受過刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案的;
(二)因吸毒、賭博、賣淫嫖娼、故意傷害、尋釁滋事等行為受過行政處罰的;
(三)因違法違紀等原因被國家機關(guān)、事業(yè)單位開除或辭退的;
(四)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
(五)本人家庭成員或近親屬被執(zhí)行刑罰,本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;
(六)辭職警務輔助人員,自辭職之日起三年內(nèi)不得再次招聘;辭職二次及以上的,不得招聘;
(七)其他不宜從事輔警工作的。
四、招聘程序
按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,考生自愿報名,通過資格審查、體能測試、筆試、面試、體檢、考察、公示、錄用等程序進行。
(一)報名(資格審查)
1.網(wǎng)上報名
時間:5月31日8時至6月16日17時
報名方法:①如實填寫電子報名表(附2)內(nèi)容并將電子1寸照片貼入照片欄;②身份證正反面照片;③學歷證書照片;④學信網(wǎng)學籍查詢結(jié)果頁面;⑤崗位所需的專業(yè)技術(shù)特長證明材料,將上述資料打包并命名為本人名字發(fā)送至電子郵箱:361990495@qq.com。
報考人員需確保提交信息和材料的真實性、準確性。
2.現(xiàn)場確認(資格審查)
時間:6月17日8時30分至11時30分
地點:
義烏市公安局輔警管理科(稠城街道機場路110號9樓);
義烏市公安局交通警察大隊(北苑街道西城路88號);
義烏市公安局刑事犯罪偵查大隊(江東街道江東南路455號);
義烏市公安局巡特警大隊(北苑街道宗澤北路330號);
義烏市公安局稠城派出所(稠城街道工人北路365號);
義烏市公安局福田派出所(福田街道春風大道1111號;春風大道與大通路交叉口);
義烏市公安局江東派出所(江東街道篁園路567號;篁園路與南山路交叉口);
義烏市公安局稠江派出所(稠江街道新科路E21號);
義烏市公安局北苑派出所(北苑街道春晗路118號);
義烏市公安局后宅派出所(后宅街道城北路M199號);
義烏市公安局廿三里派出所(廿三里街道金鱗北路23號);
義烏市公安局城西派出所(城西街道求真路566號);
義烏市公安局佛堂派出所(佛堂鎮(zhèn)佛堂大道109號);
義烏市公安局蘇溪派出所(蘇溪鎮(zhèn)春風大道向南200米與鎮(zhèn)前街交叉口);
義烏市公安局上溪派出所(上溪鎮(zhèn)四通東路166號);
義烏市公安局大陳派出所(大陳鎮(zhèn)豐潤路與鴿溪路交叉口);
義烏市公安局義亭派出所(義亭鎮(zhèn)明月路56號);
義烏市公安局赤岸派出所(赤岸鎮(zhèn)石城路10號)。
3.現(xiàn)場確認(資格審查)需提供材料
(1)經(jīng)本人簽字確認的《義烏市公安局警務輔助人員招聘報名表》(正反面打印)1份;
(2)身份證原件及復印件2份;
(3)報考崗位所需的學歷證書原件及復印件2份(國(境)外留學人員須出示經(jīng)教育部留學服務中心認證的國(境)外學歷學位認證書和我國駐外使館開具的《留學回國人員證明》;國內(nèi)院校畢業(yè)須提供學信網(wǎng)出具的《教育部學歷證書電子注冊備案表》);
(4)近期1寸免冠照片2張;
(5)退伍軍人提供退伍證復印件2份,應屆畢業(yè)生提供第三方就業(yè)協(xié)議原件及復印件2份;
(6)崗位所需的專業(yè)技術(shù)特長證明材料及復印件2份。
(二)體能測試
體能測試參照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》開展,項目包括縱跳、4×10米往返跑、1000米(男)或800米(女)長跑三項。體能測試不合格的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。時間、地點另行通知。
(三)筆試
筆試范圍主要包括時事政治、基本法律(《人民警察法》《中華人民共和國刑法》《刑事訴訟法》及《中華人民共和國治安管理處罰法》等),筆試成績滿分100分,采取閉卷方式進行。時間、地點另行通知。
(四)面試
根據(jù)筆試成績由高到低按比例確定面試人選(鑒于警務輔助人員的工作特殊性,根據(jù)崗位匹配度,可視情相應調(diào)整核減),面試成績滿分100分。時間、地點另行通知。
(五)體檢
根據(jù)筆試、面試總分從高到低順序,按招聘人數(shù)1:1確定體檢人員。體檢標準參照人民警察要求。
體檢不合格的,其缺額從體能測試合格人員中,按照筆試、面試考試綜合成績從高到低順序依次遞補。時間、地點另行通知。
(六)考察
內(nèi)容、標準等參考人民警察要求。
(七)公示
根據(jù)考生筆試、面試成績,體檢結(jié)果,考察情況等要素,綜合排名后,向社會公示擬聘人員名單,公示期為5個工作日。
(八)聘用
公示期滿后,對沒有問題或者反映問題不影響招聘的,予以聘用并簽訂勞動合同;對有問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映有問題,但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
符合聘用條件的人員根據(jù)有關(guān)規(guī)定進行統(tǒng)一集中培訓,培訓考核合格的安排相應工作崗位試崗;考核不合格的,取消警務輔助人員聘用資格,解除勞動合同??忌拥狡赣猛ㄖ?,須在規(guī)定時間內(nèi)報到,無正當理由逾期者,取消聘用資格。
五、合同和待遇
聘用人員按照現(xiàn)行規(guī)定簽訂勞動合同,首期合同不低于3年。工資待遇實行層級化管理,年薪8.7-15萬(含“五險一金”)不等。
咨詢電話:15325997788
咨詢時間:9:00至17:00
附件:附件1:義烏市公安局警務輔助人員招聘崗位情況表.xlsx
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