生態(tài)環(huán)境部2024年度補(bǔ)充錄用公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員面試公告

　　根據(jù)公務(wù)員法和公務(wù)員錄用有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就2024年度生態(tài)環(huán)境部補(bǔ)充錄用公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員面試有關(guān)事宜通知如下：

　　一、面試名單（詳見(jiàn)附件1、2）

　　二、面試確認(rèn)

　　請(qǐng)進(jìn)入面試的考生于5月16日17:00前確認(rèn)是否參加面試，確認(rèn)方式為電子郵件，要求如下：

　?。ㄒ唬┛忌l(fā)送電子郵件至附件1各補(bǔ)錄單位指定郵箱。

　?。ǘ╇娮余]件標(biāo)題統(tǒng)一寫(xiě)成“XXX確認(rèn)參加生態(tài)環(huán)境XX單位XX職位面試”，郵件內(nèi)容見(jiàn)附件2。如網(wǎng)上報(bào)名時(shí)填報(bào)的通訊地址、聯(lián)系方式等信息發(fā)生變化，請(qǐng)?jiān)陔娮余]件中注明。

　?。ㄈ┓艞壝嬖嚨目忌?qǐng)?zhí)顚?xiě)《放棄面試資格聲明》（附件3），經(jīng)考生本人簽名，于5月16日17:00前發(fā)送掃描件至郵箱。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)填報(bào)放棄聲明，又因個(gè)人原因不參加面試的，視情節(jié)上報(bào)中央公務(wù)員主管部門(mén)，記入誠(chéng)信檔案。

　　三、資格復(fù)審

　　請(qǐng)考生于5月16日17:00前將以下材料掃描件發(fā)送至附件1各單位公布的郵箱。材料須清晰掃描，電子郵件標(biāo)題統(tǒng)一寫(xiě)成“資格復(fù)審材料+報(bào)考職位+姓名”。

　?。ㄒ唬┍救松矸葑C和學(xué)生證（工作證）。

　?。ǘ┕部颇抗P試準(zhǔn)考證。

　?。ㄈ┛荚噲?bào)名登記表（在考錄專(zhuān)題網(wǎng)站下載，附照片，如實(shí)、詳細(xì)填寫(xiě)個(gè)人學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷，時(shí)間必須連續(xù)，并注明各學(xué)習(xí)階段是否在職學(xué)習(xí)，取得何種學(xué)歷和學(xué)位）。

　?。ㄋ模┍荆▽?zhuān)）科、研究生各階段學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件（應(yīng)屆畢業(yè)生可暫不提供即將取得的證書(shū)），所報(bào)職位要求的外語(yǔ)等級(jí)證書(shū)等材料。

　?。ㄎ澹﹫?bào)考職位所要求的基層工作經(jīng)歷有關(guān)材料。在黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)工作過(guò)的考生，需提供單位人事部門(mén)出具的基層工作經(jīng)歷材料，并注明起止時(shí)間和工作地點(diǎn)；在其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等單位工作過(guò)的考生，需提供相應(yīng)勞動(dòng)合同和社保繳納材料。

　　（六）其他材料：

　　應(yīng)屆畢業(yè)生提供所在學(xué)校加蓋公章的報(bào)名推薦表（須注明培養(yǎng)方式）。

　　社會(huì)在職人員提供所在單位蓋章的報(bào)名推薦表。

　　留學(xué)回國(guó)人員提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

　　資格審查貫穿全程，考生應(yīng)對(duì)所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，材料不全或主要信息不實(shí)，影響資格審查結(jié)果的，將取消面試資格。

　　此外，面試前還將進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，具體時(shí)間、地點(diǎn)，由各招錄單位另行通知。

　　四、面試安排

　　各補(bǔ)錄單位職位面試于5月19日、5月20日進(jìn)行，具體安排詳見(jiàn)附件1。

　　面試于當(dāng)日上午9:00開(kāi)始，請(qǐng)參加當(dāng)日面試的所有考生于上午8:30前到面試地點(diǎn)報(bào)到。請(qǐng)考生合理安排到達(dá)考點(diǎn)時(shí)間，上午8:30前未進(jìn)入候考室的考生，取消考試資格?？忌嬖囃昵耙恢狈忾]管理。

　　報(bào)到地址：詳見(jiàn)附件1。

　　五、體檢和考察

　?。ㄒ唬┚C合成績(jī)計(jì)算方式

　　綜合成績(jī)（無(wú)專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試）=（筆試總成績(jī)÷2）×50% + 面試成績(jī)×50%

　?。ǘ┐_定人選

　　本次面試職位實(shí)行等額考察。參加面試人數(shù)與錄用計(jì)劃數(shù)比例達(dá)到3:1及以上的，面試后按綜合成績(jī)從高到低的順序1:1等額確定體檢和考察人選，比例低于3:1的，考生面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到75分（滿分100分），方可進(jìn)入體檢和考察。

　?。ㄈw檢

　　體檢于面試結(jié)束后進(jìn)行。請(qǐng)參加體檢的考生提前準(zhǔn)備好1寸證件照1張，具體安排另行通知。體檢費(fèi)用由補(bǔ)錄單位承擔(dān)。

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